Viva Talent er en plattform for fjernbasert bemanning og talentformidling som betjener oppstartsbedrifter og næringslivsledere i USA og Canada. Selskapet rekrutterer, kvalitetssikrer og formidler executive assistants fra hele Latin-Amerika. På den måten hjelper Viva Talent bedrifter med å finne kvalifisert fjernstøtte, samtidig som det skapes meningsfulle karrieremuligheter for talentfellesskapet, særlig for kvinner. Viva Talents fjernteam arbeider etter faste arbeidstider tilpasset lokale tidssoner og legger vekt på tilbakemeldinger, faglig utvikling, regelmessige lønnsvurderinger, goder og en bærekraftig balanse mellom arbeid og fritid.
Fjernrekrutterer for talentpartnere – Latin-Amerika hos Viva Talent
Led rekruttering i stor skala av Executive Assistants og rekrutteringskoordinatorer hos Viva Talent. Forbedre kandidatopplevelsen ved hjelp av rekrutteringsdata, AI og automatisering.
Beskrivelse
- Håndter hvert trinn i rekrutteringen ved å sile søkere, gjennomføre intervjuer, kommunisere med kandidater, holde rekrutteringspipen oppdatert og føre søkere videre i prosessen.
- Skap en god kandidatopplevelse ved å holde søkerne informert, respektert, verdsatt og støttet gjennom hele rekrutteringen.
- Forbedre kandidatenes interaksjoner på tvers av e-poster, intervjuer, instruksjoner, spørreundersøkelser, ressurser og tilbakemeldingskanaler.
- Analyser rekrutteringsdata og kandidattilbakemeldinger for å avdekke friksjon, flaskehalser og muligheter for forbedring.
- Bruk AI og automatisering for å redusere repetitive oppgaver og skape mer ensartede arbeidsflyter.
- Utfordre eksisterende prosesser, bidra med ideer, teste nye metoder og ta ansvar for å gjennomføre forbedringer.
- Håndter hele rekrutteringsforløpet samtidig som du støtter rekruttering i stor skala.
Krav
- Erfaring med å forme opplevelsen til kandidater, ansatte, kunder eller andre mennesker direkte i en profesjonell rolle.
- Engelsk på C1-nivå eller høyere.
- Tydelig, trygg og engasjerende kommunikasjon skriftlig og i direkte samtaler.
- Nysgjerrighet på AI og automatisering, samt initiativ til å lære nye teknologier selvstendig.
- Åpenhet for å dele synspunkter, teste nye metoder, lære av tilbakeslag og omsette ideer til forbedringer.
- Gode prioriterings- og problemløsningsevner, med nøye oppmerksomhet på detaljer i et miljø med høyt volum.
- Komfortabel med å jobbe eksternt med Notion, Google Workspace, regneark, søkersporingssystemer og automatiseringsverktøy.
- Dokumenterte resultater med å ha vært minst to år i én av de tre siste rollene.
Fordeler
- Fullt fjernarbeid på permanent basis.
- Fast arbeidstid, fri i helgene og ingen overtidsarbeid.
- Konkurransedyktig lønn med lønnsvurderinger to ganger i året.
- Resultatbaserte bonuser.
- Omfattende global helsedekning, inkludert medisinsk behandling, tannbehandling, synsbehandling, psykisk helse og rutinebehandling.
- Betalte helligdager, ferie, sykefravær og dager for omsorg for familie.
- Familievennlige ordninger med foreldrepermisjon og fleksibel støtte.
- En kultur med fokus på utvikling, eierskap, trivsel, kontinuerlig læring og direkte tilbakemeldinger.
- Mulighet til å forme rekrutteringsprosesser og teste mer effektive arbeidsmåter.