Viva Talent er en platform for fjernbaseret bemanding og talentformidling, der betjener startups og virksomhedsledere i USA og Canada. Virksomheden rekrutterer, kvalitetssikrer og formidler executive assistants fra hele Latinamerika. På den måde hjælper Viva Talent virksomheder med at finde kvalificeret fjernsupport og skaber samtidig meningsfulde karrieremuligheder for sit talentfællesskab, især for kvinder. Viva Talents fjernteam arbejder efter faste arbejdstider, der er tilpasset lokale tidszoner, og lægger vægt på feedback, faglig udvikling, regelmæssige lønrevisioner, personalegoder og en bæredygtig balance mellem arbejdsliv og fritid.
Remote-rekrutterer for talentpartnere – Latinamerika hos Viva Talent
Led rekruttering i stor skala af Executive Assistants og rekrutteringskoordinatorer hos Viva Talent. Forbedr kandidatoplevelsen gennem rekrutteringsdata, AI og automatisering.
Beskrivelse
- Håndter hvert trin i rekrutteringen ved at screene ansøgere, afholde interviews, kommunikere med kandidater, vedligeholde en nøjagtig pipeline og føre ansøgere videre i processen.
- Skab en stærk kandidatoplevelse ved at holde ansøgere informerede, respekterede, værdsatte og støttede gennem hele rekrutteringen.
- Forbedr kandidaternes interaktioner på tværs af e-mails, interviews, instruktioner, spørgeskemaer, ressourcer og feedbackkanaler.
- Analysér rekrutteringsdata og kandidatfeedback for at afdække friktion, flaskehalse og muligheder for forbedring.
- Brug AI og automatisering til at reducere gentagne opgaver og skabe mere ensartede arbejdsgange.
- Udfordr eksisterende processer, bidrag med idéer, afprøv nye metoder og tag ansvar for at gennemføre forbedringer.
- Håndter hele rekrutteringsforløbet, samtidig med at du understøtter rekruttering i stor skala.
Krav
- Erfaring med direkte at forme oplevelsen for kandidater, medarbejdere, kunder eller andre mennesker i en professionel rolle.
- Engelsk på C1-niveau eller højere.
- Klar, selvsikker og engagerende kommunikation på skrift og i direkte samtaler.
- Nysgerrighed på AI og automatisering samt initiativ til selvstændigt at lære nye teknologier.
- Åbenhed over for at dele synspunkter, afprøve nye metoder, lære af tilbageslag og omsætte idéer til forbedringer.
- Stærke prioriterings- og problemløsningsevner med omhyggelig sans for detaljer i et miljø med høj volumen.
- Tryg ved at arbejde remote med Notion, Google Workspace, regneark, ansøgerstyringssystemer og automatiseringsværktøjer.
- Dokumenteret erfaring med at blive mindst to år i én af de seneste tre roller.
Fordele
- Fuldt remote arbejde på permanent basis.
- Faste arbejdstider, fri i weekenderne og ingen overarbejde.
- Konkurrencedygtig løn med lønrevisioner to gange om året.
- Præstationsbaserede bonusser.
- Omfattende global sundhedsdækning, herunder læge-, tandlæge-, syns-, mental sundheds- og rutinebehandling.
- Betalte helligdage, ferie, sygeorlov og dage til pasning af familie.
- Familievenlige politikker med forældreorlov og fleksibel støtte.
- En kultur med fokus på udvikling, ansvar, trivsel, løbende læring og direkte feedback.
- Mulighed for at forme rekrutteringsprocesser og afprøve mere effektive arbejdsmetoder.