O'Hagan Meyer
O'Hagan Meyer
201 – 500 Zamestnanci
ObranaPoradenstvoPrávo
O'Hagan Meyer je kancelária poskytujúca právne služby v oblasti sporovej agendy a poradenstva pri komplexných obchodných a odborných otázkach. Spája praktické právne usmernenie s prístupom zameraným na klienta a poskytuje aj poradenstvo prispôsobené architektom, inžinierom a ďalším odborníkom v oblasti projektovania. Jej skúsenosti zahŕňajú pracovné právo, spory týkajúce sa diskriminácie aj širšiu sporovú agendu, ktorá klientom pomáha zvládať náročné právne otázky.

Manažér pre kontrolu konfliktov, prijímanie klientov a súlad zmlúv o zastupovaní

Riadi kontrolu konfliktov, prijímanie klientov a súlad zmlúv o zastupovaní v celonárodnej právnickej kancelárii O’Hagan Meyer zameranej na obhajobu v poistných sporoch. Zavádza celo-firemné kontrolné mechanizmy, pracovné postupy a vykazovanie naprieč pobočkami.

Popis

  • Dohliada na vyhľadávanie, analýzu, dokumentáciu a riešenie konfliktov pri potenciálnych klientoch, nových veciach, poisťovateľoch, poistených osobách, protistranách a súvisiacich subjektoch.
  • Potvrdzuje, že konflikty sú vyriešené pred začatím zastupovania.
  • Zložité právne a etické otázky, navrhované vzdania sa námietok a vecné rozhodnutia postupuje určeným právnikom kancelárie.
  • Vedie presné záznamy a zabezpečuje jednotné postupy kontroly a eskalácie.
  • Riadi prijímanie klientov a vecí od úvodnej kontroly cez vyriešenie konfliktov a schválenia až po založenie veci.
  • Vo všetkých pobočkách stanovuje a uplatňuje štandardizované postupy, pravidlá dokumentácie, schvaľovacie procesy a očakávané lehoty vybavenia.
  • Kontroluje úplnosť a správnosť informácií pri prijímaní klientov a vecí.
  • Spolupracuje s právnikmi, fakturačným, finančným a administratívnym tímom pri odstraňovaní nedostatkov a zabezpečuje správne založenie vecí.
  • Zavádza kontroly, ktoré bránia duplicitným záznamom, neúplným údajom a neoprávnenému alebo predčasnému otváraniu vecí.
  • Spravuje, monitoruje a presadzuje zásady a postupy týkajúce sa zmlúv o zastupovaní.
  • Zabezpečuje, aby sa zmluvy o zastupovaní pripravovali, vydávali, sledovali a podpisovali v súlade s požiadavkami kancelárie.
  • Sleduje nevybavené a oneskorené zmluvy o zastupovaní a kontaktuje zodpovedných právnikov a zamestnancov.
  • Vedenie kancelárie informuje o nedostatkoch v súlade s pravidlami, nevybavených položkách, opakujúcich sa problémoch a výnimkách zo zásad.
  • Stanovuje postupy eskalácie pri oneskorených zmluvách o zastupovaní a opakovanom nedodržiavaní pravidiel.
  • Koordinuje schvaľovanie výnimiek a ich dokumentáciu s vedením kancelárie a právnym poradcom.
  • Vypracúva a udržiava celo-firemné zásady, postupy, interné kontroly a štandardy kvality.
  • Vedie a dohliada na pracovníkov zodpovedných za konflikty a prijímanie klientov a vecí.
  • Vytvára ukazovatele a pravidelné správy o lehotách prijímania, kontrolách konfliktov, súlade zmlúv o zastupovaní a výnimkách.
  • Zlepšuje pracovné postupy, automatizuje procesy, posilňuje kontroly a podporuje jednotné postupy naprieč pobočkami.
  • Školí a usmerňuje právnikov a zamestnancov pri zachovaní dôvernosti a integrity údajov.

Požiadavky

  • Aspoň päť rokov skúseností v právnickej kancelárii.
  • Rozsiahle skúsenosti s riadením konfliktov, prijímaním klientov, správou zmlúv o zastupovaní alebo súvisiacou prevádzkou právnickej kancelárie.
  • Skúsenosti s obhajobou v poistných sporoch alebo s právnickou kanceláriou zameranou na súdne spory sú výraznou výhodou.
  • Schopnosť zavádzať a presadzovať zásady, monitorovať ich dodržiavanie a riešiť opakujúce sa nedostatky.
  • Výrazné vodcovské, analytické, organizačné a komunikačné schopnosti.
  • Schopnosť efektívne spolupracovať s právnikmi na všetkých úrovniach.
  • Skúsenosti s riadením zamestnancov, pracovných postupov a celo-firemného procesov vo viacerých pobočkách sú výhodou.
  • Znalosť databáz konfliktov právnických kancelárií, systémov na správu právnej praxe a procesov prijímania klientov.
  • Správny úsudok, diskrétnosť, bezúhonnosť a záväzok zachovávať dôvernosť.

Benefity

  • Zdravotné poistenie vrátane zubnej starostlivosti a starostlivosti o zrak.
  • Dôchodkový plán 401(k).
  • Základné a dobrovoľné životné poistenie vrátane poistenia pre prípad úrazu alebo smrti následkom úrazu.
  • Platená dovolenka, nemocenské voľno a firemné sviatky.
  • Materská a otcovská dovolenka.
  • Poistenie pre prípad krátkodobej a dlhodobej pracovnej neschopnosti.
  • Školenia a rozvoj.
  • Jedlo a občerstvenie v kancelárii zdarma.
  • Zdroje na podporu zdravia a pohody.
  • Príspevky na dochádzanie.

Súvisiace pracovné ponuky

Enova International

Seniorný vedúci pre compliance

Enova International
1 001 – 5 000 Zamestnanci
B2BB2CFintech

Veďte rámce rizík v oblasti compliance, testovanie a nápravu v spoločnosti Enova International, ktorá pôsobí v oblasti finančných technológií. Využívajte Claude a ďalšie nástroje umelej inteligencie na analýzu rizík v oblasti compliance a dokumentáciu.

Otvoriť
Marsh McLennan

Národný konzultant pre dodržiavanie predpisov v oblasti zdravotných a zamestnaneckých benefitov

Marsh McLennan

Poskytujte klientom Marsh McLennan Agency poradenstvo v oblasti dodržiavania predpisov USA týkajúcich sa zdravotného poistenia a zamestnaneckých benefitov. Podporujte vzdelávanie o predpisoch, školenia, výskum a prezentácie pre klientov.

Otvoriť
S&C Electric Company

Manažér pre etiku a súlad s predpismi

S&C Electric Company
1 001 – 5 000 Zamestnanci
Sponzor víza H1BEnergetikaHardvérVýroba

Riadi globálne činnosti spoločnosti S&C Electric v oblasti etiky a súladu s predpismi vrátane rizík tretích strán, podnetov na etickej linke, pravidiel, vyšetrovaní a reportingu. Podporuje úsilie spoločnosti o posilnenie elektrickej siete.

Otvoriť
Health Care Service Corporation

Vyšetrovateľ dodržiavania predpisov

Health Care Service Corporation

Vyšetrujte podozrenia z pochybení a porušovania pravidiel v spoločnosti Health Care Service Corporation, pripravujte zistenia a odporúčajte nápravné opatrenia. Sledujte riziká v oblasti súladu s predpismi a poskytujte poradenstvo pri konfliktoch záujmov a výklade firemných pravidiel.

Otvoriť