Basis Technologies
Basis Technologies
Basis Technologies разрабатывает платформу для управления программной цифровой рекламой. Она объединяет возможности платформы для закупки рекламы, таргетинг на разных устройствах, защиту бренда, защиту от мошенничества и частные торговые площадки, а также автоматизирует рабочие процессы в рекламных операциях. Компания также предлагает разработку медиастратегии, запуск кампаний, консультации, адаптацию пользователей и обучение в AdTech Academy для команд, работающих с платформой. Basis Technologies обслуживает предприятия, которым нужно координировать цифровые кампании с помощью разных инструментов и процессов, и нанимает сотрудников в сфере рекламных технологий и услуг.

Специалист по взаимодействию с сотрудниками

Поддержка опыта сотрудников, HR-процессов и культурных программ в Basis Technologies, компании, разрабатывающей ПО для управления цифровыми медиапроцессами. Координация поддержки сотрудников, кадровых процессов и инициатив по вовлечённости.

Описание

  • Оказывать операционную и программную поддержку командам по опыту и вовлечённости сотрудников, а также бизнес-партнёрам.
  • Управлять регулярными задачами, запросами сотрудников, коммуникациями, документацией и последующими действиями.
  • Отслеживать Workday Help, поддерживать часы приёма менеджеров, отвечать на типовые вопросы, разъяснять правила и кадровые процессы, распределять и отслеживать запросы, своевременно доводя их до решения.
  • Быть надёжным каналом для вопросов, отзывов и опасений сотрудников, при необходимости передавая деликатные или сложные вопросы на более высокий уровень.
  • Координировать добровольное увольнение, выходные интервью, документы об отпусках, операции и задачи в Workday, тестирование системы и обновление трекеров.
  • Поддерживать встречи с сотрудниками и фокус-группы, выявляя темы, связанные с опытом сотрудников.
  • Делиться выводами по итогам выходных интервью, встреч, мероприятий по сбору обратной связи и типовых запросов.
  • Консультировать сотрудников и менеджеров по возможностям развития, эффективности, вовлечённости и удержанию персонала.
  • Поддерживать оценку эффективности, оценку талантов, циклы пересмотра вознаграждений, перемещения сотрудников, инициативы по удержанию, коммуникации, отчётность, планирование и администрирование процессов.
  • Реализовывать программы по опыту сотрудников и корпоративной культуре, включая Basis Bravo, Basis Cares, признание заслуг, наставничество, Workhuman и кампании по развитию культуры.
  • Поддерживать Basis Neighborhood Networks, HQ Week, инициативы по признанию заслуг сотрудников, мероприятия, ресурсы и коммуникации.
  • Работать с командами по управлению талантами и развитию: планировать, координировать, освещать, проводить и поддерживать программы.
  • Помогать с проектами и другими задачами команды.

Требования

  • Работать с конфиденциальной и чувствительной информацией осмотрительно и добросовестно.
  • Выстраивать эффективные и доверительные отношения с сотрудниками и менеджерами.
  • Принимать взвешенные решения и определять, когда вопросы или проблемы требуют эскалации.
  • Распределять время между входящими запросами, регулярными обязанностями и запланированными приоритетами.
  • Отличаться организованностью, вниманием к деталям, ответственностью за доведение дел до конца и стремлением к качеству.
  • Ясно и тактично общаться устно и письменно.
  • Проявлять трудолюбие и позитивный настрой.
  • Сохранять любознательность и сосредоточенность в неоднозначных ситуациях.
  • Самостоятельно работать в быстром темпе, проявлять инициативу и ориентироваться на результат.
  • Уверенно пользоваться Microsoft Office и Outlook.
  • Осваивать HR-системы и инструменты и комфортно с ними работать.
  • Помогать поддерживать инклюзивную и уважительную среду.
  • Сотрудничать и принимать решения по программам, учитывая равенство, доступность и непрерывное обучение.
  • Предпочтительно наличие степени бакалавра; также принимается степень младшего специалиста в области бизнеса, управления персоналом или смежной области либо эквивалентное образование и опыт.
  • Предпочтительна сертификация PHR или SHRM.
  • Предпочтителен опыт от двух лет в HR, сфере опыта или взаимодействия с сотрудниками, администрировании программ для персонала, координации программ или смежной области.
  • Предпочтителен опыт работы с Workday, Workhuman, процессами жизненного цикла сотрудников или администрированием программ для персонала.

Преимущества

  • Гибкий график рабочей недели
  • Софинансирование пенсионных взносов 401(k)/RRSP
  • Поддержка психического здоровья
  • Оплачиваемый творческий отпуск
  • Щедрый отпуск по уходу за ребёнком
  • Гибкие варианты работы
  • Конкурентный пакет льгот
  • Бонусы
  • Долевое участие
  • Проверка личности, образования и трудовой биографии при найме
  • Помощь с обеспечением доступности собеседований

Похожие вакансии

Advocate Aurora Health

Стажёр по финансам, бухгалтерскому учёту и циклу получения выручки с удалённой работой

Advocate Aurora Health

Помогайте с бюджетированием, бухгалтерским учётом, финансовым анализом и операциями цикла получения выручки в Advocate Aurora Health. Участвуйте в автоматизации процессов Excel и проверке финансовых данных и начислений за услуги пациентам.

Открыть
Emerson

Старший финансовый аналитик по FP&A — Emerson

Emerson

Поддержка отчетности, прогнозирования и совершенствования процессов FP&A в Emerson; гибридный формат работы в Пуне. Взаимодействие с финансовыми командами и корпоративными системами отчетности.

Открыть
Pesseti Consultoria

Младший аналитик финансовых операций

Pesseti Consultoria

Младший финансовый аналитик: расчёты, платёжные документы, планы платежей и стипендии. Поддержка казначейских операций и работы с кредиторской задолженностью в учебном заведении.

Открыть
Empower AI

Старший инженер VoIP — Куантико, Вирджиния

Empower AI

Руководство защищёнными унифицированными коммуникациями Cisco в сетевых сегментах Министерства обороны США в рамках федеральной трансформации Empower AI и контракта DCSA. Старшая инженерная должность с работой на объекте и поддержкой критически важных голосовых сервисов и средств совместной работы.

Открыть
Commonwealth Bank

Старший специалист по кредитным рискам в финансировании фондов

Commonwealth Bank

Управляйте кредитными рисками при финансировании фондов для институциональных клиентов Commonwealth Bank. Оценивайте и одобряйте сделки, контролируйте риски и консультируйте заинтересованные стороны по всей Австралии.

Открыть
Empower AI

Руководитель смены службы поддержки (работа на месте, Вирджиния)

Empower AI

Руководите работой службы ИТ-поддержки Empower AI уровня Tier 0 и Tier I для государственных заказчиков, координируя аналитиков в нескольких сменах. Отвечайте за уровни обслуживания, критические инциденты, качество и постоянное улучшение процессов.

Открыть
Anyone AI

Удалённый эксперт по бухгалтерскому учёту (неполный день)

Anyone AI

Создавайте и оценивайте финансовые модели, сверки и бухгалтерские задания для обучения и оценки ИИ. Помогайте Anyone AI создавать надёжные данные для передовых моделей ИИ.

Открыть
Ausloans Finance Group

Удалённый брокер по финансированию активов в Австралии

Ausloans Finance Group

Формируйте клиентский портфель и подавайте заявки на финансирование как независимый брокер при поддержке Ausloans Finance Group. Работайте удалённо, используя технологии и инфраструктуру компании.

Открыть
Ausloans Finance Group

Удалённый брокер по финансированию активов — Австралия

Ausloans Finance Group

Развивайте клиентскую базу и предлагайте финансовые решения в роли брокера по финансированию активов в Ausloans Finance Group — технологичной платформе-агрегаторе автокредитования. Работайте самостоятельно, пользуясь поддержкой агрегатора и гибкими условиями удалённой работы.

Открыть
Anyone AI

Инженер-электрик — обучение и оценка ИИ

Anyone AI

Создавайте задания по схемотехнике, проектированию печатных плат и моделированию для Anyone AI, а также эталонные решения и критерии оценки. Помогайте оценивать передовые модели ИИ с помощью реалистичных задач по электротехнике.

Открыть