Gismart
Gismart
201 – 500 Pracownicy
B2CDobrostanMedia
Gismart tworzy mobilne aplikacje konsumenckie z obszarów dobrego samopoczucia, zdrowia, narzędzi użytkowych i muzyki. Produkty B2C firmy mają ułatwiać dbanie o siebie i kształtowanie zdrowych nawyków dzięki interaktywnej, łatwej w obsłudze technologii, a jednocześnie odpowiadać na szerokie potrzeby konsumentów związane z muzyką i codziennymi narzędziami. Firma podaje, że jej aplikacje pobrano na całym świecie ponad 1 miliard razy, a liczba aktywnych użytkowników miesięcznie przekracza 30 milionów.

Dyrektor ds. rozliczeń płatności — praca zdalna na Ukrainie

Pokierujesz strategią rozliczeń, infrastrukturą płatniczą, zapobieganiem oszustwom i współpracą z partnerami dla globalnych aplikacji mobilnych Gismart opartych na subskrypcji. Raportując do dyrektora operacyjnego, będziesz budować i rozwijać centralny zespół ds. rozliczeń.

Opis

  • Tworzyć i realizować strategię rozliczeń dla całego portfolio, ukierunkowaną na zwiększanie przychodów, poprawę efektywności płatności i wzmacnianie rentowności.
  • Wykorzystywać testy oparte na danych do poprawy wskaźników akceptacji, konwersji na subskrypcję, odzyskiwania przychodów i kosztów przetwarzania płatności.
  • Odpowiadać za rozwój infrastruktury rozliczeń subskrypcji internetowych, w tym orkiestrację płatności, routing transakcji, płatności cykliczne i logikę ponawiania prób.
  • Zarządzać integracjami z dostawcami usług płatniczych, bramkami płatniczymi i bankami acquiringowymi.
  • Pozyskiwać nowych partnerów płatniczych i nadzorować ich wdrożenie techniczne.
  • Konfigurować monitoring kluczowych wskaźników rozliczeń, efektywności płatności, wskaźników oszustw i ryzyka, chargebacków oraz kosztów przetwarzania.
  • Kierować zapobieganiem oszustwom, obsługą chargebacków i kontrolą ryzyka płatniczego zgodnie z obowiązującymi zasadami organizacji kartowych.
  • Zarządzać strategicznymi relacjami z partnerami płatniczymi, w tym negocjacjami handlowymi, oceną wyników i pilnymi eskalacjami.
  • Współpracować z dyrektorami produktów, aby odkrywać możliwości wzrostu, ustalać priorytety i przekładać wymagania biznesowe na inicjatywy związane z rozliczeniami.
  • Definiować modele ustalania priorytetów i wyjaśniać zakresy odpowiedzialności między centralnym zespołem ds. rozliczeń a zespołami produktowymi.
  • Utrzymywać niezawodność infrastruktury płatniczej poprzez monitoring, reagowanie na incydenty i ciągłe doskonalenie procesów.
  • Zarządzać zespołem ds. rozliczeń i rozwijać go poprzez tworzenie skalowalnych procesów pracy, jasnej odpowiedzialności i proaktywnej kultury efektywności.
  • Raportować do dyrektora operacyjnego, współpracując z dyrektorami produktów, zespołami inżynieryjnymi i zewnętrznymi dostawcami płatności.

Wymagania

  • Co najmniej dwa lata doświadczenia w płatnościach, rozliczeniach, operacjach płatniczych lub zarządzaniu produktami płatniczymi, w tym doświadczenie przywódcze.
  • Bardzo dobra znajomość modeli biznesowych opartych na subskrypcji, najlepiej w cyfrowych produktach B2C.
  • Praktyczne doświadczenie w przetwarzaniu płatności, rachunkach handlowych, bramkach, bankach acquiringowych i platformach orkiestracji płatności.
  • Zaawansowane rozumienie przepływów płatności kartowych, routingu transakcji, rozliczeń cyklicznych, optymalizacji autoryzacji i odzyskiwania płatności.
  • Dobra znajomość zasad Visa i Mastercard, zapobiegania oszustwom, platform antyfraudowych i zarządzania chargebackami.
  • Udokumentowane doświadczenie w zarządzaniu relacjami z PSP, negocjowaniu umów handlowych i ocenie dostawców płatności.
  • Silne zdolności analityczne i doświadczenie w pracy z dużymi zbiorami danych.
  • Umiejętność przekładania wskaźników płatności na praktyczne decyzje biznesowe.
  • Doświadczenie we współpracy z zespołami inżynieryjnymi przy integracjach płatniczych, specyfikacjach technicznych i rozwoju infrastruktury.
  • Udokumentowana umiejętność koordynowania interesariuszy o konkurujących priorytetach i prowadzenia programów międzyfunkcyjnych.
  • Myślenie strategiczne, rozumienie biznesowe oraz umiejętność tworzenia skalowalnych procesów i skutecznych modeli operacyjnych.
  • Doskonałe umiejętności przywódcze, komunikacyjne i negocjacyjne, a także silne poczucie odpowiedzialności i sprawczości.
  • Znajomość języka angielskiego na poziomie Upper-Intermediate lub wyższym.
  • Doświadczenie w firmie wieloproduktowej, venture builderze lub biznesie ze zdecentralizowaną odpowiedzialnością za produkty będzie dodatkowym atutem.
  • Doświadczenie ze Stripe, Primer, PayPal lub innymi wiodącymi dostawcami płatności i platformami orkiestracji będzie dodatkowym atutem.
  • Doświadczenie w tworzeniu lub znacznym skalowaniu infrastruktury rozliczeń subskrypcji internetowych będzie dodatkowym atutem.
  • Doświadczenie z bankowymi narzędziami antyfraudowymi, zarządzaniem ryzykiem płatniczym i zaawansowanymi rozwiązaniami zapobiegania oszustwom będzie dodatkowym atutem.
  • Doświadczenie w nadzorowaniu operacji płatniczych w wielu krajach, walutach i rynkach acquiringowych będzie dodatkowym atutem.
  • Znajomość ekonomiki jednostkowej subskrypcji, poprawy LTV i wskaźników rentowności płatności będzie dodatkowym atutem.
  • Doświadczenie w aplikacjach mobilnych lub innym wysokowolumenowym biznesie B2C opartym na subskrypcji będzie dodatkowym atutem.

Benefity

  • Praca zdalna w pierwszej kolejności, elastyczne godziny i możliwość pracy z dowolnego miejsca.
  • Pełny zwrot kosztów coworkingu na Ukrainie.
  • Pokrycie połowy kosztów coworkingu na całym świecie.
  • Bezpłatne lunche biurowe w siedzibach firmy.
  • Sześć stałych dni ustawowo wolnych od pracy oraz pięć dodatkowych dni wybranych przez Ciebie.
  • Pełna rekompensata za zwolnienia lekarskie.
  • Częściowy zwrot kosztów ubezpieczenia medycznego, sportu i terapii.
  • Sprzęt zapewniony przez firmę lub pokrycie kosztów konserwacji własnego sprzętu.
  • Zwrot 70% kosztów kursów rozwoju zawodowego.
  • Pełne pokrycie kosztów firmowych kursów języka angielskiego.
  • 18 płatnych dni roboczych urlopu rocznie.
  • Trzy dni osobiste w każdym roku.
  • Jeden dodatkowy dzień urlopu za każdy przepracowany rok w Gismart.
  • Wydarzenia firmowe i programy integracyjne w hubach Gismart.