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シニアIT運用エンジニア
H1のグローバルなヘルスケアデータプラットフォームにおいて、IT運用、ID管理、エンドポイントセキュリティ、ユーザーサポートを統括します。 世界各地のチームを支援し、週1日はニューヨーク市の本社で勤務します。
仕事内容
- ITインフラ、サポート、ユーザーサービスの主な窓口を担当します。
- デバイスの設定、アクセス権、アカウント削除、安全対策を含む入社・退職手続きを管理します。
- サービスデスクのチケットを管理し、迅速な解決、文書化、SLAに基づくエスカレーションを徹底します。
- ユーザーデバイス、プラットフォーム、インフラに対し、実践的なTier 2サポートを提供します。
- H1のグローバルチームを支援し、週1日はニューヨーク市の本社で勤務します。
- チームや拠点をまたぐITプロセスと運用手順書を改善し、文書化します。
- IT運用スタッフを指導し、知識共有、文書化、エスカレーションの方法を整備します。
- CrowdStrikeとIRU/Kandjiを使用してエンドポイントセキュリティとデバイスを管理します。
- OktaのIDおよびアクセス管理を監視・維持します。
- 運用上のリスクやボトルネックを見つけ、サービス提供を改善します。
- セキュリティ、エンジニアリング、経営陣と連携し、重大なIT問題への対応を主導します。
- ツール、インフラ、セキュリティ上の不足について経営陣に助言します。
- セキュリティ、エンジニアリング、ビジネス各チームと協力します。
- サポート品質、対応時間、ユーザー満足度、運用効率を高めます。
応募要件
- 障害対応、インフラ管理、ユーザー管理を含む、IT運用の経験が5年以上あること。
- Oktaまたは同等のID・アクセス管理プラットフォームの実務経験があること。
- Google Workspaceを大規模環境で管理した経験があること。
- CrowdStrike Falconまたは同様のエンドポイント検知・対応ツールを使いこなせること。
- IRU、Kandjiまたは同等のデバイス管理プラットフォームの経験があること。
- セキュリティ意識があり、ITセキュリティの基本とコンプライアンスの実務知識があること。
- サービスデスクのチケット管理システムとサポート業務フローの管理経験があること。
- 技術職の同僚を指導し、運用改善を主導できること。
- 優れたコミュニケーション能力があり、世界各地に分散したチームと効果的に協働できること。
福利厚生
- 幅広い健康保険プラン。
- 充実した有給休暇。
- 全社一斉のウェルネス休暇。
- 退職後の資産形成プランの選択肢。
- 健康と慈善活動への拠出手当。
- 事業部門別リソースグループがあり、影響力を発揮する機会があります。
- ストックオプション。
- 革新的な業界で、バイオテクノロジーやライフサイエンスの大手企業と働く機会。
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