Kizuna Personalberatung GmbH è una società di consulenza del personale specializzata nella ricerca e selezione e nei servizi di consulenza in ambito risorse umane. L’azienda aiuta le organizzazioni a individuare candidati per posizioni permanenti e offre supporto per incarichi temporanei di leadership, con particolare esperienza in finanza, contabilità e nei processi HR più ampi. Il suo lavoro mira ad allineare le esigenze organizzative con profili professionali adeguati, aiutando al contempo i clienti a rafforzare le proprie pratiche di selezione e la strategia di gestione delle persone nel lungo periodo.
Specialista delle risorse umane (Ibrido) a Monheim am Rhein
Supporta le attività delle risorse umane a Monheim am Rhein fornendo consulenza ai responsabili, mantenendo la documentazione e i registri dei dipendenti e coordinando inserimento, selezione, paghe e processi correlati.
Descrizione
- Fornire consulenza a responsabili e dipendenti su un'ampia gamma di questioni relative alle risorse umane
- Redigere documenti di diritto del lavoro, inclusi contratti, modifiche contrattuali e referenze professionali
- Monitorare e gestire le assenze dei dipendenti
- Gestire l'inserimento dei nuovi assunti
- Creare e mantenere accurati fascicoli del personale
- Supportare la selezione di specialisti e responsabili
- Coordinarsi proattivamente con il Controllo di gestione nella pianificazione del budget e nelle attività di chiusura finanziaria mensile e annuale
- Collaborare con l'ufficio paghe per le questioni relative alle retribuzioni
- Contribuire a progetti speciali delle risorse umane e ad altri temi rilevanti
Requisiti
- Laurea in Amministrazione aziendale o disciplina affine con indirizzo risorse umane, oppure formazione professionale equivalente integrata da una qualifica certificata di specialista delle risorse umane
- Almeno un anno di esperienza professionale nelle risorse umane
- Conoscenza molto buona del diritto del lavoro tedesco e della Legge sulla costituzione delle imprese
- Solida conoscenza della normativa sull'imposta sui salari e sulla previdenza sociale
- Padronanza delle applicazioni Microsoft Office
- Metodo di lavoro orientato ai risultati, strutturato e autonomo
- Flessibilità, spiccate capacità organizzative e approccio collaborativo e orientato al lavoro di squadra
- Disponibilità a viaggiare occasionalmente presso altre sedi
Benefit
- 30 giorni di ferie annuali retribuite
- Settimana lavorativa di 39 ore
- Orario di lavoro flessibile
- Bonus e indennità per ferie in aggiunta allo stipendio annuale
- Possibilità di lavorare da remoto con laptop e telefono cellulare fino a tre giorni alla settimana
- Parcheggio per dipendenti disponibile in sede
- Leasing di biciclette aziendali tramite JobRad
- Eccellenti collegamenti con i trasporti pubblici
- Impiego permanente a tempo pieno
- Servizio gratuito di collocamento per candidati