Workiva
Workiva
Workiva menyediakan platform berasaskan awan yang dikuasakan AI untuk menghubungkan data pelaporan kewangan, risiko dan pematuhan, serta kemampanan dalam satu ruang kerja kolaboratif. Alat-alatnya membantu pasukan kewangan, undang-undang, audit dan kemampanan perusahaan menyelaras kerja merentas sistem, mengautomasikan proses seperti penandaan XBRL, serta mengekalkan jejak audit yang jelas untuk pendedahan terkawal dan kerja pengesahan. Dengan menghimpunkan data pelaporan dan aliran kerja, Workiva menyokong pembuatan keputusan yang lebih konsisten, boleh dijejaki dan cekap.

Mitra Bisnis SDM Senior, GTM dan Penjualan

Menyusun strategi talenta untuk tim go-to-market dan penjualan Workiva, sekaligus memberi saran kepada pimpinan tentang desain organisasi, hubungan karyawan, dan manajemen perubahan. Mendukung program talenta dan membantu memperkuat tempat kerja yang inklusif dan berpusat pada karyawan.

Deskripsi

  • Memberi saran kepada pimpinan mengenai kebutuhan organisasi, penilaian talenta, dan pengembangan kepemimpinan.
  • Berkolaborasi dengan tim global Mitra Bisnis SDM GTM dalam program dan inisiatif talenta.
  • Bekerja sama dengan pusat keunggulan People and Culture untuk menghadirkan solusi organisasi dan talenta.
  • Mendukung keputusan desain organisasi dan membantu menyusun rencana manajemen perubahan serta komunikasi.
  • Menganalisis data, metrik, dan tren bersama pimpinan untuk memandu pengambilan keputusan.
  • Melaksanakan kegiatan keterlibatan karyawan untuk tim GTM.
  • Membimbing manajer dalam hubungan karyawan, penyelesaian konflik, interpretasi kebijakan, dan praktik manajemen.
  • Memberi arahan dan membimbing manajer terkait kinerja.
  • Menyelidiki dan menyelesaikan masalah karyawan, menjaga kepatuhan hukum, dan mengurangi risiko.
  • Mendorong budaya yang berpusat pada karyawan serta komunikasi yang terbuka dan transparan.
  • Mengintegrasikan praktik tempat kerja inklusif ke dalam program dan solusi People and Culture.
  • Menegaskan nilai dan prinsip Workiva sebagai dasar budaya serta ekspektasi perilaku perusahaan.

Persyaratan

  • Gelar sarjana, atau kombinasi pendidikan dan pengalaman yang setara di bidang terkait.
  • Setidaknya enam tahun pengalaman SDM dengan tanggung jawab yang terus meningkat, termasuk desain organisasi, manajemen perubahan, hubungan karyawan, kompensasi, dan manajemen talenta.
  • Pengalaman mendukung organisasi go-to-market dan penjualan sebagai Mitra Bisnis SDM atau dalam peran yang sangat terkait.
  • Sertifikasi PHR, SPHR, SHRM-CP, atau SHRM-SCP.
  • Mampu bekerja secara efektif dalam lingkungan yang serba cepat dan dinamis.
  • Pengalaman di perusahaan teknologi atau perangkat lunak global dengan pertumbuhan tinggi.
  • Memahami praktik, hukum, dan peraturan SDM.
  • Mampu membangun kepercayaan dan kredibilitas dengan mitra bisnis serta karyawan di semua tingkat.
  • Terbukti mampu membimbing, memberi saran, dan memengaruhi orang lain.
  • Berpengalaman menjalankan inisiatif strategis dan rencana operasional.
  • Mampu membangun kolaborasi lintas tingkat dan menyatukan pemangku kepentingan untuk mengembangkan solusi.
  • Bersedia melakukan perjalanan hingga 25% untuk rapat internal dan tinjauan bisnis.
  • Memiliki akses internet yang andal saat bekerja jarak jauh di luar kantor Workiva.
  • Harus memiliki izin untuk bekerja secara permanen di Amerika Serikat.
  • Dukungan visa tidak tersedia untuk posisi ini.

Tunjangan

  • Bonus diskresioner, biasanya dibayarkan setiap tahun.
  • Unit Saham Terbatas yang diberikan saat mulai bekerja.
  • Tunjangan kontribusi 401(k).
  • Paket tunjangan karyawan yang komprehensif.
  • Pilihan untuk bekerja dari kantor atau jarak jauh di negara tempat bekerja.
  • Akomodasi yang wajar bagi pelamar penyandang disabilitas.

Lowongan Terkait

Galderma

Mitra Senior Hubungan Karyawan — Galderma (Jarak Jauh, AS)

Galderma

Memberi saran kepada pimpinan Galderma di seluruh AS tentang masalah hubungan karyawan yang kompleks, investigasi, akomodasi, dan risiko ketenagakerjaan. Menangani kasus sensitif dan membantu meningkatkan kemampuan manajer dalam menangani persoalan di tempat kerja.

Buka
Magnificent Differences Consulting, LLC

Spesialis Penggajian dan Tunjangan Jarak Jauh

Magnificent Differences Consulting, LLC

Mengelola penggajian multi-negara bagian dan administrasi tunjangan yang akurat untuk Magnificent Differences Consulting serta klien nirlaba dan asosiasinya. Mengoordinasikan penggajian, tunjangan, dan proses pensiun sambil mendukung karyawan dan meningkatkan efisiensi operasional.

Buka