KIPP Foundation
KIPP Foundation
KIPP Foundation adalah organisasi nirlaba pendidikan nasional yang mendukung jaringan sekolah charter negeri bagi siswa dari taman kanak-kanak hingga kelas 12. Kiprahnya berfokus pada perluasan kesempatan pendidikan, penguatan komunitas sekolah, serta membantu siswa membangun keterampilan dan kepercayaan diri untuk menentukan masa depan mereka. Organisasi ini menyatukan pendidik, pemimpin sekolah, dan tim pendukung melalui pendekatan pendidikan K-12 yang inklusif serta berorientasi pada dampak jangka panjang bagi masyarakat.

Manajer Senior, Rekayasa Data — KIPP Foundation (Jarak Jauh, Amerika Serikat)

Memimpin arsitektur data, pipeline rekayasa, kerangka kerja kualitas, dan fondasi MLOps KIPP Foundation. Peran ini menggabungkan penyampaian agile, kolaborasi lintas fungsi, dan pengembangan tim teknis.

Deskripsi

  • Memimpin penyampaian solusi arsitektur data dan pipeline secara menyeluruh, mulai dari perencanaan dan pengumpulan persyaratan hingga desain, pengembangan, dan pengujian
  • Membangun dan mengelola lapisan semantik sebagai sumber tepercaya untuk intelijen bisnis dan pelaporan
  • Menjalankan operasional sprint dan rilis, menyelesaikan ketergantungan, serta menghilangkan hambatan penyampaian
  • Menganalisis metrik sprint, efisiensi operasional, dan DevOps untuk mendorong perbaikan berkelanjutan
  • Membuat dan mengoperasikan kerangka kerja kualitas data yang mencakup pemantauan, peringatan, analisis akar masalah, pemecahan masalah, penyelesaian, dan penilaian dampak
  • Membangun kapabilitas dasar untuk MLOps, pembelajaran mesin, rekayasa fitur, serta integrasi platform ML/AI
  • Mengelola dan meningkatkan arsitektur data, pipeline, standar pemantauan, dan pengendalian operasional
  • Berkolaborasi dengan tim Analitik, Pengembangan Aplikasi, Strategi & Operasi Pengumpulan Data, Operasi TI, Manajemen Produk, serta Sistem & Strategi Data Regional
  • Mengembangkan dan melaksanakan rencana proyek sambil menyeimbangkan berbagai prioritas
  • Memberikan visibilitas yang jelas mengenai kemajuan, risiko, dan ketergantungan melalui pelacakan dan komunikasi yang konsisten
  • Membimbing anggota tim dalam solusi data, praktik kualitas, standar peninjauan, dan dokumentasi
  • Mengelola dan mengembangkan karyawan atau kontraktor melalui ekspektasi, umpan balik, dan pembinaan yang jelas
  • Melapor kepada Direktur Senior Manajemen & Tata Kelola Data

Persyaratan

  • Menunjukkan komitmen terhadap misi KIPP dan mampu menjunjung Nilai-Nilai Intinya
  • Mampu merumuskan tujuan ambisius bersama, melacak kemajuan di berbagai alur kerja, dan mencapai hasil
  • Terampil menyusun rencana proyek, menyeimbangkan prioritas, mendelegasikan secara efektif, dan memelihara sistem manajemen pengetahuan
  • Mampu membangun dan mempertahankan proses yang selaras dengan prioritas organisasi
  • Memiliki kemampuan pemecahan masalah yang kuat, inisiatif, kesadaran risiko, dan kemampuan mengembangkan solusi secara proaktif
  • Berpengalaman membimbing rekan satu tim serta mengelola sasaran kinerja dan pengembangan
  • Menguasai SQL, Spark, PySpark, platform data lokal dan cloud, CI/CD, pipeline ETL, kontrol versi, SSIS, operasional sprint agile, alat manajemen proyek, dan prinsip pembelajaran mesin
  • Memiliki sedikitnya 8 tahun pengalaman profesional dalam rekayasa data, rekayasa infrastruktur, atau bidang teknis terkait
  • Berpengalaman menggunakan platform berbasis SQL dan teknologi gudang data cloud modern atau lakehouse seperti Fabric/OneLake, Snowflake, atau Databricks
  • Berpengalaman menjalankan sprint agile, melacak metrik DevOps, dan menggunakan JIRA atau alat sebanding
  • Berpengalaman menggunakan kontrol versi berbasis Git dan alur kerja CI/CD pada platform seperti Bitbucket, GitHub, dan Azure DevOps
  • Menguasai SSIS, Spark, PySpark, dan SQL tingkat lanjut
  • Berpengalaman mengoperasikan platform data serta membangun atau mengelola proses dan pipeline ETL
  • Berpengalaman mengelola dan membimbing engineer data
  • Memahami alur kerja pembelajaran mesin serta pengaktifan ML/AI untuk platform data
  • Memiliki gelar sarjana dalam rekayasa data, ilmu komputer, atau bidang terkait

Tunjangan

  • 25 hari libur
  • 18 hari cuti berbayar fleksibel tambahan, meningkat menjadi 23 hari pada tahun ke-3 dan ke-4 serta 28 hari mulai tahun ke-5
  • Cuti orang tua ditanggung sepenuhnya
  • Premi paket medis, gigi, dan penglihatan karyawan ditanggung sepenuhnya
  • 75% premi paket medis, gigi, dan penglihatan untuk karyawan dan keluarga ditanggung
  • Dukungan kebugaran termasuk penggantian biaya kebugaran, tiket atraksi dengan harga diskon, layanan perawatan cadangan untuk anak serta orang dewasa atau lansia, dan program bantuan karyawan
  • Program pensiun 401(k) dengan kontribusi pemberi kerja sebesar 4%
  • Paket layanan hukum yang disponsori pemberi kerja
  • Asuransi jiwa dan disabilitas
  • Rekening pengeluaran fleksibel
  • Kebutuhan perjalanan terbatas sebesar 10%, atau sekitar 20 hari per tahun