Defence Recruiting adalah mitra talenta khusus untuk sektor pertahanan dan teknologi guna ganda di Eropa. Didirikan pada 2024, perusahaan ini membantu perusahaan yang menangani bidang sensitif keamanan merekrut tenaga profesional di bidang perangkat lunak, perangkat keras, AI, sistem tertanam, produksi, kualitas, keamanan, kepatuhan, operasional komersial, dan kepemimpinan. Layanannya mencakup perekrutan terintegrasi, penempatan individual berbasis kinerja, serta program perekrutan yang dapat diskalakan, dengan dukungan jaringan yang berfokus pada sektor ini dan penekanan pada kerahasiaan, keahlian industri, serta pelaksanaan yang responsif.
Direktur Teknologi (CTO) – Teknologi Pertahanan, Hybrid di München
Memimpin rekayasa dan pengembangan produk berbasis perangkat lunak untuk perusahaan teknologi pertahanan yang melayani pengguna militer di München. Membentuk sistem perangkat keras-perangkat lunak terpadu, strategi teknologi, dan pertumbuhan organisasi rekayasa.
Deskripsi
- Memimpin organisasi Engineering dan mengarahkan pengembangannya secara berkelanjutan
- Membangun lapisan kepemimpinan kedua yang kuat di seluruh Engineering dan kepemimpinan tim
- Merekrut pemimpin Engineering yang kompeten
- Menyempurnakan struktur, tanggung jawab, dan kepemilikan untuk mendukung pertumbuhan Engineering yang efisien
- Membentuk tim proyek dan produk dengan keahlian teknis yang diperlukan untuk setiap inisiatif
- Memajukan rekayasa perangkat lunak dengan menyatukan pengembangan perangkat keras dan perangkat lunak dalam pendekatan berbasis perangkat lunak
- Berbagi tanggung jawab atas strategi teknologi di balik produk-produk baru
- Memastikan pekerjaan pengembangan menghasilkan landasan arsitektur untuk portofolio produk yang dapat diskalakan dan diperluas
- Meningkatkan kolaborasi dan memperjelas tanggung jawab antara Engineering dan Product Management
- Bermitra dengan Business Development dan Product untuk mengevaluasi persyaratan pelanggan dari sisi kelayakan teknis, upaya pelaksanaan, dan keselarasan strategis
- Bertindak sebagai penasihat teknis bagi pendiri dan tim manajemen
Persyaratan
- Beberapa tahun pengalaman memimpin dan mengelola organisasi teknis
- Rekam jejak membangun atau mengembangkan tim Engineering
- Pengalaman mendalam di sektor pertahanan serta pemahaman kuat tentang pengguna militer, kebutuhan mereka, dan lingkungan operasionalnya
- Perspektif berbasis perangkat lunak yang dipadukan dengan pemahaman solid tentang sistem fisik
- Pengalaman menghadirkan produk kompleks yang mengintegrasikan perangkat keras dan perangkat lunak secara erat
- Idealnya, memiliki pengalaman dalam perangkat lunak tertanam, sistem waktu nyata, robotika, sistem otonom, atau teknologi siber-fisik serupa
- Pengalaman dalam pengembangan perangkat keras, termasuk elektronik, mekanik, atau material komposit
- Kedalaman teknis yang memadai untuk mengevaluasi arsitektur dan memimpin engineer berpengalaman secara teknis
- Pengalaman di perusahaan rintisan atau scale-up yang berkembang pesat merupakan keuntungan besar
- Bersedia bekerja secara rutin secara langsung bersama tim Engineering di München
Tunjangan
- Posisi tingkat C dengan akses langsung dan kesempatan berkolaborasi dengan pendiri
- Pengaruh luas terhadap teknologi, pengembangan organisasi, dan arah produk
- Tanggung jawab kepemimpinan atas organisasi Engineering yang telah berdiri dan terus berkembang
- Kesempatan untuk mengarahkan peralihan menuju produk yang semakin berbasis perangkat lunak
- Kemitraan erat dengan Product Management, Business Development, dan tim manajemen yang lebih luas
- Lingkungan teknologi pertahanan yang berkembang pesat dengan jalur pengambilan keputusan singkat dan kepemilikan yang besar
- Peran berbasis di München dengan kolaborasi langsung secara rutin bersama tim Engineering