
A DSV - Global Transport and Logistics globális szállítmányozási és logisztikai vállalat, amely segít a vállalkozásoknak az áruk légi, tengeri, közúti és vasúti hálózatokon keresztüli szállításában, tárolásában és kezelésében. Szolgáltatásai közé tartozik a szerződéses logisztika, a raktározás és az ellátási lánc támogatása, amelyeket olyan digitális eszközök egészítenek ki, mint a myDSV, a szállítmánykövetés, valamint a foglaláshoz és az átláthatósághoz használható API- vagy EDI-kapcsolat. A DSV az autóipar, az egészségügy, a repülőgépipar és a fogyasztási cikkek területén is kiszolgál ügyfeleket, széles nemzetközi hálózatát pedig a működési hatékonyság, az innováció és a fenntarthatóbb logisztika iránti elkötelezettség jellemzi.
Üzletfejlesztési vezető, bányászat, légi és tengeri szállítmányozás – Kempton Park
Vezesse a DSV afrikai bányászati logisztikai üzletfejlesztését. Ösztönözze az értékesítési növekedést, irányítsa a pályázati tevékenységet és a vevőkapcsolatokat, valamint tárjon fel stratégiai kereskedelmi lehetőségeket.
Leírás
- Tartsa meg és bővítse a meglévő bányászati ügyfélkört, miközben végrehajtja a bányászati ügyfélmegtartási és értékesítés-növekedési stratégiát.
- Teljesítse az egyéni növekedési célokat, és új utánpótlási ügyfelek bevonásával támogassa a bányászati üzletág bővülését.
- Fejlessze a bányászati értékesítési tölcsért, és teljesítse az éves pénzügyi célokat.
- Építsen ki és hajtson végre Afrika egészére kiterjedő, nyereséges új üzleti lehetőségekre összpontosító értékesítési stratégiát.
- Azonosítsa a fontos iparági érdekelt feleket, és építsen kapcsolatokat a szervezeteken és iparági testületeken belül.
- Vezesse a bányászati ágazathoz kapcsolódó lehetőségek pályázati folyamatát.
- Működjön együtt az üzleti egységekkel olyan személyre szabott megoldások kialakításában, amelyek megkülönböztetik a DSV-t a piacon.
- Kezelje a határidőket, és befolyásolja a belső érdekelt feleket az eredmények elérése érdekében.
- Kövesse a bányászati kereskedelmet érintő globális és országspecifikus bányászati fejleményeket és jogszabályokat.
- Elemezze a versenytársakat és a piaci adatokat a DSV bányászati értékajánlatának erősítése érdekében.
- Részletes megvalósítási tervezéssel csökkentse a projektekhez és az új üzleti lehetőségekhez kapcsolódó kockázatokat.
- Egyeztessen a vezetői érdekelt felekkel az új kereskedelmi lehetőségekről.
- Teljesítse a jelentéstételi kötelezettségeket, beleértve a CRM-adminisztrációt is.
- Tartsa naprakészen a szerződéseket, együttműködéseket, munkautasításokat, SOP-kat és ügyfélkapcsolati mátrixokat.
- Rendszeres havi vagy negyedéves helyszíni látogatásokkal és üzleti áttekintésekkel kezelje az ügyfélkapcsolatokat.
Követelmények
- Legalább 3–5 év ügyfélkapcsolati tapasztalat a bányászat, az olaj- és gázipar, a logisztika, az ellátási lánc vagy a szállítmányozás területén.
- Bizonyított tapasztalat az értékesítési növekedési célok elérésében és az azokért végzett munkában.
- Pályázati válaszok kezelésében szerzett tapasztalat beszerzési környezetben.
- Megbízható saját gépjármű.
- Érvényes, megfelelő kategóriájú vezetői engedély.
- Szükség esetén túlórázási hajlandóság.
- Belföldi és nemzetközi utazásra való hajlandóság és képesség.
- A Matric végzettség elengedhetetlen.
- Értékesítési, marketing-, ellátásilánc- vagy logisztikai menedzsment végzettség előnyt jelent.
- Értékesítési tanfolyamok előnyt jelentenek.
- Az Office 365, a Word, az Excel, a PowerPoint, az Outlook és az MS Dynamics magabiztos használata.
- A bányászati iparágat kiszolgáló kulcsfontosságú kereskedelmi útvonalak szabályozási megfelelőségének és követelményeinek ismerete.
- A bányászati ellátási lánc és a pénzügy területén szerzett, értékesítési eredményeket és ügyfélmegtartást igazoló, vezetői szintű tapasztalat előnyt jelent.
- Az erős tárgyalási készség, valamint a magabiztos és meggyőző prezentációs és kommunikációs készség előnyt jelent.
Juttatások
- Karrierépítési és szakmai fejlődési lehetőségek.
- Lehetőség egy globális szállítmányozási és logisztikai vezető vállalatnál dolgozni.
- Jelentős felelősség, önállóság és döntéshozatali hatáskör.
- Átlátható kommunikációra és együttműködésre épülő környezet.
- Csapatközpontú munkahely.
- Együttműködés több mint 90 ország munkatársaival.