A Sand Cherry olyan tanácsadó vállalat, amely szervezeteknek segít működésük, ügyfélélményeik és digitális képességeik fejlesztésében. Tevékenysége a szélessávú szolgáltatások, a távközlés, az informatika, a média, az egészségügy, a pénzügyi szolgáltatások, a marketing és a logisztika területére terjed ki, szakértelmet kínálva az üzleti folyamatok optimalizálásában, a projektmenedzsmentben, a stratégiai kezdeményezésekben és a digitális átalakulásban. A Sand Cherry személyre szabott megoldásokat dolgoz ki a hatékonyabb folyamatokat és fenntartható üzleti növekedést kereső ügyfelek számára, miközben megközelítésében hangsúlyt helyez a sokszínűségre és a befogadásra.
Senior üzleti folyamat tanácsadó – Egyesült Államok, távoli szerződéses megbízás
A Sand Cherry senior üzleti folyamat tanácsadót keres egy távolról végezhető, Egyesült Államok-beli szerződéses megbízásra. A szerepkör az Operations, az Order to Cash és a Procure to Pay munkafolyamatait értékeli, majd rangsorolt fejlesztési ütemtervet készít.
Leírás
- Feltáró megbeszélések, workshopok és interjúk lebonyolítása a folyamatgazdákkal és a szakterületi szakértőkkel
- A jelenlegi folyamatok dokumentálása az Operations, az Order to Cash és a Procure to Pay területén
- Részletes sávos folyamatábrák készítése, amelyek bemutatják a tevékenységeket, a felelősségi köröket, az átadásokat, a döntéseket, a rendszereket és a függőségeket
- A szerepek és felelősségi körök meghatározása az üzleti folyamatokban
- A rendszerek, adatáramlások, jelentések, kontrollok és folyamatátadások értékelése
- A folyamatdokumentációk, eljárások, kontrollok, jelentések és kapcsolódó anyagok áttekintése
- A manuális munkavégzés, a szűk keresztmetszetek, a párhuzamos lépések, az összetettség, a hiányosságok, a kockázatok és a kontrollgyengeségek feltárása
- A munkafolyamatok egyszerűsítésére, szabványosítására, racionalizálására vagy újratervezésére vonatkozó lehetőségek értékelése
- Fejlesztések javaslata a koordináció, a felelősségi körök, a kontrollok, az adatáramlás és a működési átláthatóság terén
- A folyamatfejlesztési lehetőségek strukturált leltárának elkészítése
- A lehetőségek gyorsan megvalósítható eredményekre és hosszabb távú kezdeményezésekre bontása
- A javasolt fejlesztések üzleti hatásának értékelése
- A javaslatok rangsorolása érték, kockázat, összetettség és megvalósítási szempontok alapján
- Az értékelés eredményeinek gyakorlati javaslatokká alakítása az üzleti és vezetői érintettek számára
- A rangsorolt folyamatfejlesztési kezdeményezések ütemezett ütemtervének elkészítése
- A javaslatok indoklásának, várható eredményeinek, függőségeinek és megvalósítási szempontjainak ismertetése
Követelmények
- Legalább hét év tapasztalat üzleti folyamatmérnöki, folyamatmenedzsment-, folyamatfejlesztési, működési átalakítási vagy vezetési tanácsadási területen
- Komplex szervezetek jelenlegi állapotot feltáró folyamatértékeléseinek lebonyolításában szerzett tapasztalat
- Folyamatábrák, sávos diagramok, munkafolyamat-dokumentációk és folyamattörténetek készítésében szerzett tapasztalat
- Order to Cash és/vagy Procure to Pay folyamatok értékelésében szerzett tapasztalat
- Az üzleti funkciókon átívelő folyamatok, ezen belül a rendszerek, adatok, kontrollok, jelentések, szerepek és átadások alapos ismerete
- A hatékonysági problémák, kockázatok, kontrollgyengeségek, szűk keresztmetszetek és fejlesztési lehetőségek feltárásának képessége
- Rangsorolt fejlesztési javaslatok és átalakítási ütemtervek készítésében szerzett tapasztalat
- Erős workshop-facilitációs és érintetti interjúztatási készségek
- A kvalitatív és kvantitatív bemenetek egyértelmű megállapításokká és gyakorlati javaslatokká alakításának képessége
- Kiváló vezetői kommunikációs, prezentációs és dokumentációs készségek
- Önálló munkavégzés, a bizonytalanság kezelése és komplex üzleti környezetek gyors megértésének képessége
- Lean, Six Sigma, üzleti folyamatmenedzsment vagy folyamatos fejlesztési módszerekben szerzett tapasztalat
- Pénzügyi, Operations, beszerzési, ellátásilánc- vagy kapcsolódó funkciók támogatásában szerzett tapasztalat
- A Microsoft Visio ismerete előnyt jelent
- Központi idő szerint meghatározott munkaidőben való munkavégzés vállalása
- Utazási hajlandóság
- Teljes körű amerikai munkavállalási engedély vízumszponzoráció vagy -átvitel nélkül
- C2C konstrukciókat nem fogadnak el
Juttatások
- Nyolchetes tanácsadói megbízás
- Szakmai karrierfejlődési lehetőségek
- Önállóság és felelősség a munkaterhelés kezelésében
- Részvétel egy digitális munkaerőben
- Együttműködő és kommunikatív tanácsadói környezet
- Az egyéni hozzájárulások elismerése