Dentons je globalna odvjetnička tvrtka koja putem svojih društava članova i povezanih društava pruža pravne, compliance i konzultantske usluge na više od 160 lokacija. Svojim radom podržava poslovanje u području rasta, upravljanja rizicima, operacija, financiranja, spajanja i preuzimanja, poreznog savjetovanja, pitanja podmićivanja i korupcije te projekata podatkovnih centara. Tvrtka također doprinosi međunarodnim inicijativama i putem webinara i stručnih sadržaja dijeli praktične pravne uvide s glavnim pravnim savjetnicima i internim pravnim timovima.
Specijalist/ica za obračun plaća i izvještavanje u HR-u – Dentons, hibridni rad u Varšavi
Podrška poljskim HR operacijama tvrtke Dentons u području obračuna plaća, podataka o zaposlenicima, administracije pogodnosti i izvještavanja. Koordinacija točnih i usklađenih HR procesa uz podršku zaposlenicima, menadžerima i internim dionicima.
Opis
- Nadgledati HR administraciju tijekom cijelog životnog ciklusa zaposlenika, od zapošljavanja i odlaska do ažuriranja podataka o zaposlenicima
- Održavati evidencije zaposlenika, obračunske datoteke i HR dokumentaciju točnima i ažurnima u relevantnim sustavima
- Obrađivati promjene radnog odnosa, premještaje, produljenja ugovora i povezane izmjene u sustavima
- Prikupljati, usklađivati i provjeravati ulazne podatke za obračun plaća koji obuhvaćaju plaće, odsutnosti, prekovremeni rad i dodatke
- Surađivati s HR-om, financijama, računovodstvom i vanjskim pružateljem usluga obračuna plaća na koordinaciji aktivnosti obračuna
- Administrirati pogodnosti kao što su zdravstvena skrb, životno osiguranje, PPK i platforma Worksmile
- Odgovarati na HR pitanja zaposlenika i menadžera te pružati brzu svakodnevnu podršku
- Izdavati potvrde o zaposlenju, potvrde i drugu potrebnu HR dokumentaciju
- Izrađivati redovita i jednokratna HR izvješća i izvješća o plaćama te pomagati u analizama za HR i menadžment
- Doprinositi usporedbi plaća, izvještavanju o naknadama i aktivnostima godišnjeg pregleda naknada
- Pomagati u HR inicijativama koje uključuju automatizaciju, digitalnu transformaciju, unapređenje procesa i promjene poljskog radnog prava
- Održavati vodiče za HR procese, kalendare, kontrolne popise i sadržaj baze znanja ažurnima
Zahtjevi
- Poželjno je visoko obrazovanje iz područja HR-a, obračuna plaća, financija, administracije, prava ili srodnog područja
- Najmanje četiri godine iskustva u obračunu HR plaća, HR administraciji ili HR operacijama
- Dobro poznavanje poljskog radnog prava, obračuna plaća, radnog vremena, pogodnosti i HR procedura
- Praktično iskustvo u pripremi ili provjeri obračuna plaća, održavanju podataka o zaposlenicima, izradi HR izvješća i radu s HR ili obračunskim sustavima
- Napredno poznavanje paketa Microsoft Office, osobito Excela
- Tečno znanje poljskog i engleskog jezika
- Izrazita organiziranost i usmjerenost na detalje, snažan osjećaj odgovornosti i pouzdano upravljanje rokovima
- Jasna komunikacija, proaktivan pristup rješavanju problema i diskrecija potrebna za rad s povjerljivim informacijama
Pogodnosti
- Privatna zdravstvena skrb putem Medicovera
- MultiSport kartica
- Sustav Benefit Cafeteria
- Mogućnost ugovaranja privatnog osiguranja
- Dodatni slobodan dan za rođendan
- Mogućnosti učenja i razvoja prilagođene vašim potrebama
- Hibridni rad u modernom uredu u središtu Varšave