
Sun Life on maailmanlaajuinen rahoituspalveluyritys, jonka pääkonttori sijaitsee Torontossa Kanadassa. Vuonna 1865 perustettu yritys tarjoaa vakuutus-, sijoitus-, rahoitusneuvonta-, varallisuus-, terveys- ja varainhoitoratkaisuja yksityishenkilöille, yrityksille ja instituutioille. Sun Life toimii Pohjois-Amerikassa, Aasiassa ja Euroopassa yhdistäen rahoituspalvelut terveyteen keskittyviin tarjontoihin sekä painottaen kestävää kehitystä, monimuotoisuutta ja inkluusiota ja yhteisövaikutuksia. Sen laaja liiketoiminta tukee tiimejä rahoituksen, terveydenhuollon, konsultoinnin ja niihin liittyvien palvelujen parissa.
Liiketoiminnan kehityskumppani – Sun Life (Montreal, hybridityö)
Rekrytoi, kehitä ja valmenna Sun Lifen neuvonantajia heidän rakentaessaan vakuutus- ja varallisuudenhoitoliiketoimintaa. Tue lisensointia, myynnin kasvua, sääntelyn noudattamista ja alueen tuloksellisuutta.
Kuvaus
- Rekrytoi, perehdytä, kouluta, kehitä ja valmenna neuvonantajia heidän neljän ensimmäisen vuoden ajan
- Auta neuvonantajia perustamaan liiketoimintansa ja kehittämään kokonaisvaltaisia toimintamalleja, jotka kattavat henki- ja sairausvakuutukset sekä varallisuustuotteet
- Tunnista neuvonantajaehdokkaita yhteisösuhteiden, suositusten ja vaikutusverkostojen kautta
- Ohjaa ehdokkaita lisensointiin valmistautumisessa, markkinoiden määrittelyssä, liiketoiminnan suunnittelussa ja yhteisissä asiakastapaamisissa
- Järjestä koulutusta tuotetuntemuksesta, myyntiprosesseista sekä myynnin aikaisesta ja jälkeisestä tuesta
- Valmenna neuvonantajia prospektoinnissa, kokonaisvaltaisen liiketoiminnan kehittämisessä, ristiinmyynnissä, myyntisykleissä ja liiketoiminnan johtamisessa
- Auta neuvonantajia saavuttamaan myynnin kasvulle, tuottavuudelle ja asiakasaktiivisuudelle asetetut tavoitteet
- Tee yhteistyötä pääkonttorin Centre of Excellence -tiimien kanssa neuvonantajien tukemiseksi
- Seuraa neuvonantajien toimintaa, valvo edistymistä ja analysoi tietoja liiketoimintatiedon tuottamiseksi
- Valvo sääntöjenmukaista toimintaa, koulutusta, lisensointia, rekisteröintiä ja tuotteiden soveltuvuuden arviointeja
- Vie asiakasvalitukset eteenpäin ja suorita neuvonantajia koskevia selvityksiä
- Varmista, että neuvonantajien toiminta noudattaa neuvonantajasopimusta
- Saavuta rekrytointi- ja tuotantotavoitteet
- Edistä myönteistä aluekulttuuria tapahtumien, tunnustusohjelmien ja kokousten avulla
- Vahvista Sun Lifen ja paikallisten neuvonantajien näkyvyyttä yhteisössä tapahtumien, toiminnan ja sponsorointien avulla
- Raportoi aluejohtajalle ja tee samalla yhteistyötä alueen ja seudun tiimien kanssa
Vaatimukset
- Vähintään kahden vuoden soveltuva työkokemus rahoituspalvelualalta
- Voimassa oleva henkivakuutusasiamiehen lisenssi siinä provinssissa, jossa alue sijaitsee
- Voimassa oleva sijoitusrahastolisenssi tai sen hankkiminen ensimmäisten 90 päivän aikana
- Suorita Branch Manager’s Course Examination -koe ja täytä soveltuvan provinssin arvopaperimarkkinaviranomaisen asettamat kokemusvaatimukset sijoitusrahastojen sivuliikkeen johtajaksi rekisteröitymistä varten kuuden ensimmäisen kuukauden aikana
- Säilytä hyvä maine soveltuvien sääntelyviranomaisten silmissä
- Osoitettu liiketoimintaosaaminen, vakuutus- ja varallisuustuotteiden tuntemus sekä markkinoiden, kilpailun ja alan ymmärrys
- Vahva myynnin johtamisen ja liiketoiminnan kehittämisen osaaminen
- Vahvat prospektointi- ja rekrytointitaidot
- Vahvat mentorointi-, valmennus-, suorituskyvyn johtamisen ja vaikuttamisen taidot
- Tehokkaat ongelmanratkaisu-, analysointi- ja päätöksentekotaidot
- Ranskan ja englannin kielen suullinen ja kirjallinen taito vaaditaan
- Vahvat viestintä- ja suhteidenrakennustaidot
- Kyky auttaa neuvonantajia määrittelemään kohdemarkkinansa ja tavoittamaan ne
- Aiempi kokemus myyntitiimien johtamisesta
- Tavoitehakuinen työskentelytapa ja keskittyminen tavoitteiden saavuttamiseen
- Vahva sääntely-ympäristön tuntemus
- Kyky hallita tehokasta suorituskyvyn johtamisprosessia myyntikulttuurissa
- Sitoutuminen jatkuvaan henkilökohtaiseen ja ammatilliseen kehittymiseen
- Salesforce.comin, taloussuunnitteluohjelmistojen ja Microsoft-sovellusten käyttötaito
Edut
- Suorituskeskeinen kulttuuri, jossa saavutukset huomioidaan
- Kannustava ja yhteistyöhön perustuva työympäristö
- Mahdollisuus rakentaa uraa lahjakkaassa ja monimuotoisessa työyhteisössä
- Painotus terveyteen, hyvinvointiin ja työn ja muun elämän tasapainoon
- Jatkuvan parantamisen kannustaminen
- Joustavat työskentelymahdollisuudet
- Markkinoiden mukainen kokonaispalkitseminen, joka sisältää peruspalkan ja muuttuvan kannustimen
- Myynnin kannustinjärjestelmä, joka tarjoaa alan johtavia kannustinpalkkiomahdollisuuksia
- Monimuotoisuutta ja osallisuutta edistävät aloitteet
- Mukautuksia on saatavilla koko hakuprosessin ajan