
Dow on ülemaailmne materjaliteaduse ja kemiatööstuse ettevõte, mis arendab tooteid muu hulgas põllumajanduse, lennundus- ja kosmosetööstuse ning teiste tööstuslike rakenduste turgudele. Ettevõtte tooteportfell ja tehniline pädevus toetavad näiteks põllumajanduse tootlikkuse parandamist, puhta vee kättesaadavuse võimaldamist ning puhtama energiatootmise ja energiasäästu edendamist. Kliente üle maailma teenindav Dow rakendab keemiavaldkonna uuendusi ja materjaliteadmisi eri sektorite keerukate probleemide lahendamisel.
Vanem kliendihaldur, silikoonilahendused — Dow, Navi Mumbai
Kasvata Dow’ silikoonmaterjalide äri India auto-, elektroonika-, tarbekaupade ja liikuvuse turgudel. Halda strateegilisi kliendisuhteid, ärivõimalusi ja kliendikontode kasvukavasid.
Kirjeldus
- Kasvata kasumlikult strateegilisi kliendikontosid ja prioriteetseid turusegmente
- Kasvata Dow’ silikoonilahenduste äri koos OEMide, Tier-tarnijate, EMS-teenusepakkujate ja turustajatega
- Halda ja arenda strateegiliste kliendikontode portfelli
- Võida uut äri auto-, elektroonika-, tarbekaupade lahenduste, elastomeeride, raudtee ja arenevate tehnoloogiate valdkonnas
- Loo suhteid OEMide, Tier-klientide, EMS-partnerite, turustajate ja võtmeotsustajatega
- Tööta välja ja vii ellu piirkonna- ja kliendikontode kasvukavad
- Halda müügivõimaluste toru, hinnastamisalgatusi, lepinguläbirääkimisi ja ärialaseid arutelusid
- Tee koostööd TS&D, turunduse, tootehalduse, tarneahela ja tootmise meeskondadega
- Külasta kliente, juhi äriülevaateid ja hinda turge
- Edenda koos klientidega innovatsiooni, kestlikkust, lokaliseerimist ja uute toodete kasutuselevõttu
- Aita edendada Dow’ kasvustrateegiat Indias
Nõuded
- Magistrikraad ärijuhtimises, keemiatehnikas, materjaliteaduses, polümeeritehnoloogias, elektri- või elektroonikatehnikas või seotud valdkonnas
- Vähemalt 10 aastat kogemust müügi, kliendihalduse, äriarenduse, tehnilise müügi, rakenduste arendamise või muus kliendisuhtlusega seotud ärilises rollis
- Tõendatud edu strateegiliste kliendisuhete haldamisel ja püsiva äri kasvu saavutamisel
- Head teadmised ärimüügist, kliendikontode planeerimisest, müügivõimaluste haldamisest ja väärtuspõhisest müügist
- Suurepärane inglise keele kirjalik ja suuline oskus
- Valmisolek reisida ulatuslikult kogu Indias
- Silikoone või erikemikaale, soojusliidese materjale, eralduskatteid, silikoon- või muid elastomeere, elektroonikamaterjale, elektrisõidukite ja liikuvuse lahendusi või tarbijalahendusi puudutav kogemus on väga soovitav
- Kliendikeskne lähenemine ja tugev probleemide lahendamise oskus
- Suurepärased suhtlemis- ja suhete loomise oskused
- Tugev äriline otsustusvõime ja kasvule suunatud mõtteviis
- Tehniline taip ja võime õppida tehnoloogiaid, rakendusi ning turusuundumusi
- Algatusvõime äri võimaluste leidmisel ja arendamisel
- Tugevad organiseerimisoskused ja võime seada tasakaalu konkureerivad prioriteedid
- Võime mõjutada sidusrühmi ja luua püsivaid kliendipartnerlusi
- Kõrge emotsionaalne intelligentsus ja head inimestevahelised oskused
- Ümberasumistoetust ega viisa sponsoritust ei pakuta
Hüved
- Põhipalk ja boonuse võimalus, mis on kujundatud õiglaseks ja turul konkurentsivõimeliseks
- Kohalikule turule kohandatud stiimulid
- Programmid ja hüved füüsilise, vaimse, rahalise ja sotsiaalse heaolu toetamiseks
- Pensioniprogramm ettevõtte pakutavate hüvede, säästuvõimaluste, finantsplaneerimise ja õppematerjalidega
- Töötajate aktsiaostuprogrammid, sõltuvalt kohalikust saadavusest
- Põhjalik tervise- ja elukindlustus
- Reisikindlustus valitud riikides ja asukohtades
- Koolitus ja mentorlus
- Töökogemused, kogukonna tegevustes osalemine ja meeskonnatöö võimalused
- Töökohal paindlikkus vastavalt ametikohale
- Konkurentsivõimeline iga-aastane puhkusepäevade arv
- Tasustatud puhkus uutele vanematele, sealhulgas lapsendajatele ja kasuvanematele
- Tasustatud puhkus haigete või vigastatud pereliikmete hooldamiseks
- Tasustatud puhkus vabatahtlikuks tegevuseks ja töötajate ressursirühmade töös osalemiseks
- Heaoluportaal
- Kohapealsed treeninguruumid, sõltuvalt kohalikust saadavusest
- Töötajate allahindlused veebiostudele, kinopiletitele, spordiklubi liikmesustele ja muule
- Transporditoetus, sõltuvalt kohalikust saadavusest
- Toidutoetused või vautšerid, sõltuvalt kohalikust saadavusest
- Süsinikuneutraalse töölesõidu stiimulid, näiteks rattaga tööle sõitmise programmid, sõltuvalt kohalikust saadavusest