
Acclaro es una empresa de servicios de localización y traducción que ayuda a las organizaciones a preparar y distribuir contenido multilingüe para audiencias internacionales. Su trabajo combina tecnología lingüística basada en inteligencia artificial, experiencia humana e integraciones como WordsOnline y My Acclaro para respaldar la traducción, la coordinación multimedia, el marketing global y las pruebas de contenido. Acclaro atiende diversas necesidades de contenido, incluidos sitios web, software, materiales de marketing, e-learning, documentación técnica y bases de conocimiento, con servicios diseñados para ayudar a los equipos a gestionar contenido internacional a gran escala.
Gerente de Contratos - Trabajo Remoto en Argentina
Gestiona acuerdos comerciales para Acclaro, una empresa global de localización e inteligencia de contenidos. Redacta, negocia, administra y mejora contratos equilibrando los objetivos comerciales con los riesgos legales y operativos.
Descripción
- Gestionar acuerdos comerciales desde su redacción, revisión y ejecución hasta su administración posterior a la firma
- Redactar, revisar, negociar y marcar cambios en MSA, SOW, enmiendas, NDA y otros contratos con clientes
- Gestionar de forma independiente asuntos contractuales rutinarios y moderadamente complejos
- Aplicar criterio comercial y escalar los asuntos inusuales o de mayor riesgo cuando sea necesario
- Colaborar con Ventas, Finanzas, Legal y Operaciones para agilizar los acuerdos
- Responder preguntas contractuales y resolver desafíos relacionados con los acuerdos
- Evaluar los riesgos contractuales, operativos y comerciales, y proponer respuestas prácticas
- Mantener registros contractuales confiables, calidad de datos, seguimiento de renovaciones y documentación en sistemas CLM
- Utilizar plantillas, manuales y flujos de trabajo aprobados, buscando mejoras de procesos
- Aportar información sobre temas de negociación, tendencias contractuales y desafíos de los flujos de trabajo para mejorar la eficiencia y la experiencia de las partes interesadas
- Trabajar como colaborador independiente reportando al Gerente de Legal y Cumplimiento
Requisitos
- 5–7 años de experiencia en gestión de contratos, contratación comercial, operaciones legales o un puesto comercial o legal relacionado
- Capacidad demostrada para gestionar acuerdos comerciales de forma independiente durante todo el ciclo de vida contractual
- Sólidas competencias en redacción, revisión, negociación y marcado de cambios contractuales
- Capacidad para interpretar el lenguaje contractual, evaluar riesgos y recomendar soluciones equilibradas para el negocio y el cumplimiento
- Criterio sólido y comodidad al desenvolverse en situaciones ambiguas relacionadas con asuntos contractuales no rutinarios
- Experiencia utilizando herramientas de gestión del ciclo de vida de contratos (CLM) y administrando contratos
- Sólidas habilidades de comunicación escrita y verbal en inglés
- Capacidad para establecer relaciones de confianza y colaborar eficazmente con distintos equipos
- Muy organizado, orientado a los detalles y capaz de gestionar prioridades contrapuestas en un entorno dinámico
- Iniciativa demostrada y seguimiento proactivo
- Preferido: experiencia en servicios profesionales, localización, SaaS, tecnología o servicios globales
- Preferido: experiencia apoyando a clientes internacionales o acuerdos que abarcan múltiples jurisdicciones
- Preferido: experiencia colaborando con Ventas, Finanzas, Legal u Operaciones en contratos comerciales
- Preferido: experiencia identificando oportunidades para simplificar procesos y mejorar la eficiencia operativa
- Preferido: experiencia trabajando en entornos multiculturales, distribuidos globalmente y colaborativos
- Preferido: enfoque práctico y orientado a soluciones, con compromiso con los resultados del cliente y del negocio
Beneficios
- Trabajo remoto
- Tiempo libre remunerado flexible
- Apoyo para mantener un equilibrio saludable entre la vida laboral y personal
- Oportunidades de mentoría
- Programas de desarrollo profesional
- Oportunidades de crecimiento definidas
- Compensación líder en el mercado
- Oportunidades de bonificación
- Cobertura médica integral
- Planes de jubilación integrales
- Programas periódicos de reconocimiento a empleados
- Liderazgo que brinda apoyo