On Location
On Location
On Location crea experiencias premium de hospitalidad y viajes para grandes eventos deportivos, musicales y de estilo de vida. Como socio oficial de hospitalidad, la empresa ofrece paquetes de entradas seleccionados, hospitalidad de lujo en el recinto, organización de viajes, asistencia de conserjería y servicios para grupos en eventos como el Super Bowl, la Copa Mundial de la FIFA, los Juegos Olímpicos, WrestleMania, Coachella, UFC y los principales campeonatos deportivos. Su equipo gestiona la planificación y la ejecución de experiencias integrales para consumidores y grupos que buscan acceso oficial, alojamientos distintivos y viajes fluidos a los eventos.

Ejecutivo de Ventas, Hospitalidad Olímpica APAC - Remoto en Australia

Impulsa las ventas de experiencias premium de hospitalidad olímpica de LA28 en los mercados de APAC para On Location y TKO. Gestiona embudos internacionales, negociaciones y relaciones con clientes desde la prospección hasta el pago.

Descripción

  • Vender experiencias premium de hospitalidad olímpica de LA28 con entradas incluidas en los territorios asignados de APAC y los mercados objetivo
  • Cumplir y superar los objetivos individuales de ingresos mediante la conversión de contactos entrantes y la prospección saliente dirigida
  • Avanzar las oportunidades mediante descubrimiento, presentación de soluciones, gestión de objeciones y negociación
  • Convertir las consultas de particulares, empresas y agencias en ventas completadas
  • Ejecutar campañas salientes estructuradas dirigidas a empresas, cuentas y prospectos de alto patrimonio
  • Gestionar el embudo de ventas priorizando las oportunidades sólidas y haciéndolas avanzar por las distintas etapas
  • Desarrollar experiencia en los mercados de APAC asignados, incluidos los factores culturales, los comportamientos de compra y las necesidades de hospitalidad corporativa
  • Aplicar planes de ventas específicos para cada mercado que respalden los objetivos regionales de ingresos y las prioridades globales de ventas premium
  • Cultivar las relaciones con los clientes durante todo el proceso de ventas y después de la transacción
  • Presentar propuestas adaptadas a los objetivos y presupuestos de los clientes
  • Coordinar transiciones fluidas después de la venta con los equipos de servicio y entrega
  • Gestionar el ciclo completo de ventas, desde el primer contacto hasta la firma del contrato y el cobro del depósito o pago
  • Registrar la actividad comercial, las previsiones y las etapas de las oportunidades en sistemas CRM
  • Informar a la dirección de ventas sobre el estado del embudo, las previsiones y el rendimiento
  • Colaborar con líderes globales de ventas premium y con los equipos de soporte, operaciones y cumplimiento en materia de precios, inventario, estrategia de mercado y entrega

Requisitos

  • Título universitario en administración de empresas, marketing, gestión deportiva o una disciplina relacionada
  • Se requiere fluidez en japonés, cantonés o mandarín
  • Tres a cinco años o más de experiencia demostrada en cierre de ventas, idealmente en deportes, hospitalidad, viajes, lujo o eventos en vivo
  • Capacidad demostrada para convertir contactos entrantes y generar oportunidades salientes en entornos internacionales o de varios mercados
  • Experiencia en la venta de ofertas de alto valor, premium o complejas a responsables sénior de la toma de decisiones
  • Sólidos conocimientos de CRM y gestión disciplinada del embudo de ventas
  • Capacidad para trabajar de forma independiente en distintas zonas horarias mientras se gestionan clientes en múltiples regiones geográficas
  • Disponibilidad para horarios de trabajo no tradicionales que apoyen los mercados de APAC y la actividad global de ventas
  • Sólidas habilidades de comunicación y negociación, incluida una presencia ejecutiva
  • Capacidad para gestionar simultáneamente varias operaciones en distintas etapas
  • Sensibilidad cultural y capacidad de adaptación al vender en los mercados de APAC
  • Se valora el dominio bilingüe del japonés, cantonés o mandarín

Beneficios

  • Empleador que ofrece igualdad de oportunidades
  • Se ofrecen adaptaciones razonables a las personas cualificadas con discapacidades de acuerdo con la Ley de Estadounidenses con Discapacidades y las leyes estatales o locales aplicables