Johnson Controls vyvíjí inteligentní technologie, software a služby pro řízení vnitřního prostředí a kritických systémů budov. Portfolio společnosti zahrnuje zařízení HVAC, systémy automatizace a řízení budov, průmyslová chladicí zařízení, systémy detekce požáru a zabezpečení i digitální nástroje pro řízení spotřeby energie. Prostřednictvím řešení, jako je OpenBlue, Johnson Controls pomáhá organizacím sledovat výkonnost budov, zvyšovat provozní efektivitu a pracovat na dosažení cílů v oblasti udržitelnosti. Společnost poskytuje služby zákazníkům v odvětvích, jako jsou stavebnictví, zdravotnictví a logistika, a opírá se přitom o globální tým zaměstnanců.
Zástupce právního ředitele pro pracovní právo
Poskytujte společnosti Johnson Controls poradenství v pracovněprávních záležitostech v USA i po celém světě, včetně vyšetřování, soudních sporů, pracovních zásad a transakcí M&A. Veďte právní agendu v oblasti zaměstnanosti a poskytujte poradenství HR a vedoucím pracovníkům.
Popis
- Poskytujte firmě praktické poradenství v pracovněprávních otázkách se zohledněním obchodních zájmů.
- Spolupracujte s HR na tvorbě a udržování pracovních zásad a postupů v USA i v dalších zemích.
- Podporujte programy dodržování předpisů a samostatně řešte citlivá vyšetřování.
- Veďte reakce na stížnosti, audity, kontroly dodržování předpisů a vyšetřování ze strany EEOC, NLRB, DOL a státních či místních úřadů.
- Samostatně spravujte pracovněprávní případy, od sporů s jednotlivými žalobci až po hromadné žaloby.
- Určujte strategii soudních sporů, koordinujte dokazování, zvyšujte kvalitu a efektivitu práce a odpovídejte za výsledky.
- Provázejte reorganizacemi a pomáhejte snižovat související právní rizika.
- Připravujte, kontrolujte, vykládejte a vyjednávejte smlouvy související se zaměstnáním.
- Informujte HR a vedoucí pracovníky o pracovněprávních otázkách a nových předpisech na pracovišti.
- Poskytujte poradenství v oblasti mezinárodních fúzí a akvizic.
- Veďte pracovní agendu související se zaměstnaností a pracovním právem.
Požadavky
- Titul Juris Doctor.
- Aktivní členství v advokátní komoře některého státu USA v dobrém profesním postavení.
- Nejméně pět let zkušeností s pracovním právem v advokátní kanceláři, na interní právní pozici nebo v obou prostředích.
- Samostatná zkušenost s vedením pracovněprávních sporů s jednotlivými žalobci i hromadných žalob, včetně vedení mediací a úsilí o řešení případů.
- Zkušenost se samostatným poradenstvím klientům v pracovněprávních záležitostech, včetně dovolené, přizpůsobení pracovních podmínek, diskriminace, odvety, ukončení pracovního poměru, dodržování předpisů o mzdách a pracovní době a prověřování minulosti uchazečů.
- Výborné písemné a ústní komunikační a prezentační dovednosti.
- Dobrý úsudek pod tlakem.
- Výrazné vůdčí schopnosti.
- Prokázaná schopnost spolupracovat v maticové řídicí struktuře.
- Schopnost vést změny procesů, zlepšovat efektivitu využití zdrojů a řídit změny v poskytování právních služeb.
- Výjimečné a prokázané dovednosti v řízení projektů.
- Schopnost budovat pevné vztahy s vrcholovým vedením, obchodními partnery a právními kolegy a pozitivně ovlivňovat výsledky.
Benefity
- Konkurenceschopný plat.
- Placená dovolená, svátky a nemocenská.
- Balíček benefitů zahrnující plán 401(k), zdravotní, zubní a oční pojištění.
- Možnosti školení při práci a napříč funkcemi.
- Podporující týmové prostředí založené na spolupráci.
- Důraz na bezpečnost v rámci zásady Zero Harm.
- Bonusový program navázaný na individuální, týmové a firemní výsledky.