Vestis Corporation
Vestis Corporation
Vestis Corporation dodává firmám po celé Severní Americe uniformy a potřeby pro pracoviště. Její služby zahrnují pronájem uniforem a zpracování oděvů včetně oděvů pro čisté prostory, dále dodávky podlahových rohoží, ručníků, ložního prádla, správu toalet, prostředky první pomoci a další vybavení provozoven. Vestis obsluhuje organizace od velkých podniků po místní firmy a pomáhá zajišťovat jejich každodenní potřeby v oblasti oděvů a vybavení pracovišť.

Technický IT ředitel pro Dayforce

Ve společnosti Vestis, severoamerickém dodavateli uniforem a vybavení pracovišť, veďte architekturu Dayforce, integrace, zabezpečení a optimalizaci. Dohlížejte na podnikové HR technologie a klíčové funkce platformy.

Popis

  • Odpovídejte za platformu Dayforce jako technický vedoucí a odborník na danou oblast.
  • Určujte technické směřování, řízení, správu a provoz platformy.
  • Veďte návrh, konfiguraci, implementaci, rozvoj a podporu Dayforce v oblastech Core HR, mezd, benefitů, řízení pracovní síly, evidence pracovní doby a docházky, řízení talentů, náboru a souvisejících funkcí.
  • Definujte a udržujte technickou architekturu, standardy konfigurace a integrace, bezpečnostní modely, postupy správy dat a provozní procesy.
  • Veďte složitou konfiguraci obchodních pravidel, pracovních postupů, mzdových politik, rozvrhů, kritérií způsobilosti, bezpečnostních rolí a organizačních struktur.
  • Stanovujte technickou strategii Dayforce a plán rozvoje pro vylepšení, aktualizace, nové funkce, integrace, automatizaci a optimalizaci.
  • Veďte návrh, vývoj, implementaci a podporu integrací Dayforce se systémy HR, mezd, financí, správy identit, benefitů, evidence pracovní doby, reportingu a dalšími podnikovými systémy.
  • Dohlížejte na API, webové služby, integrační nástroje, výměnu dat, rozhraní a připojení systémů třetích stran.
  • Stanovujte a udržujte standardy správy dat, jejich integrity, zabezpečení, ochrany soukromí a kvality.
  • Veďte řešení problémů, analýzu jejich příčin, řešení incidentů, podporu produkčního prostředí a průběžné zlepšování.
  • Řiďte vydávání verzí, aktualizace, opravy, regresní a uživatelské akceptační testování, řízení změn a nasazování do produkce.
  • Dohlížejte na role, oprávnění, řízení přístupu, oddělení povinností, připravenost na audity a požadavky na soulad s předpisy.
  • Udržujte diagramy architektury, dokumentaci konfigurace, provozní příručky, standardy a postupy podpory.
  • Definujte klíčové ukazatele výkonnosti, úrovně služeb, provozní metriky a procesy podpory.
  • Řiďte technická rizika, závislosti, kapacity, priority, výkon dodavatelů a technologická rozhodnutí.
  • Spolupracujte s týmy HR, mezd, benefitů, financí, obchodu, podnikové architektury, kybernetické bezpečnosti, infrastruktury, dat a aplikací.
  • Veďte sběr požadavků, návrh řešení, odhady, posuzování proveditelnosti a plánování implementace.
  • Koordinujte externí konzultanty, implementační partnery, dodavatele a zdroje podpory Dayforce.
  • Zajišťujte technické vedení při implementacích, akvizicích, organizačních změnách, rozsáhlých vylepšeních a složitých transformacích systémů.
  • Veďte a mentorujte správce Dayforce, vývojáře, analytiky, specialisty na integrace a další technické pracovníky.
  • Vysvětlujte složitá technická témata srozumitelně obchodním jazykem zainteresovaným stranám a vrcholovým vedoucím pracovníkům.

Požadavky

  • Alespoň 8–10 let zkušeností s podnikovými HR technologiemi, systémy HCM, IT aplikacemi nebo souvisejícími technologiemi.
  • Alespoň 5 let praktických zkušeností s technickou stránkou Dayforce, správou, architekturou, implementací nebo integrací platformy.
  • Hloubková znalost konfigurace Dayforce, zabezpečení, pracovních postupů, obchodních pravidel, organizačních struktur a možností platformy.
  • Rozsáhlé zkušenosti s integracemi Dayforce, API, datovými rozhraními, webovými službami a integrací podnikových systémů.
  • Zkušenosti s vedením implementací a vylepšování Dayforce, podporou produkčního prostředí a optimalizací platformy.
  • Dobrá znalost HCM, HR, mezd, řízení pracovní síly, benefitů, evidence pracovní doby a docházky a souvisejících podnikových procesů.
  • Zkušenosti s řízením interních technických týmů a externích zdrojů.
  • Výborné dovednosti v oblasti technické architektury, návrhu řešení, řešení problémů, analýzy a odstraňování závad.
  • Výborné komunikační dovednosti při jednání s vedením a zainteresovanými stranami, stejně jako vůdčí a rozhodovací schopnosti.
  • Schopnost převést složitá technická témata do srozumitelných obchodních rozhodnutí, kompromisů a doporučení.
  • Dostupnost během běžné pracovní doby podle východního času USA.
  • Certifikace Dayforce jsou výraznou výhodou.
  • Zkušenosti s SQL, datovými koncepty, strukturami reportingu a architekturou podnikových aplikací jsou výhodou.
  • Zkušenosti s podporou transformací HR, mezd nebo řízení pracovní síly ve složitém podnikovém prostředí jsou výhodou.
  • Zkušenosti s auditem, dodržováním předpisů, ochranou soukromí, kybernetickou bezpečností a požadavky na řízení přístupu u podnikových HR platforem jsou výhodou.

Benefity

  • Hybridní nebo vzdálený způsob práce.
  • Může být vyžadováno cestování v rozsahu až 20 %.

Související pracovní nabídky

FHI 360

Zástupce ředitele pro nákup, administrativu a logistiku

FHI 360

Řídí nákup, administrativu, logistiku a provoz kanceláře FHI 360 v Demokratické republice Kongo. Dohlíží na vedoucí jednotlivých oblastí a zajišťuje dodržování požadavků dárců, státních orgánů a dodavatelského řetězce.

Otevřít
Daymark Health

Vzdálená zdravotní sestra pro koordinaci onkologické péče

Daymark Health

Zajišťujte virtuální třídění onkologických případů, koordinaci péče a vzdělávání pacientů pro Daymark Health. Pomáhejte pacientům orientovat se v onkologické péči a propojovat je s klinickou i komunitní podporou.

Otevřít
CaixaBank

Datový analytik operačních rizik

CaixaBank

Přidejte se k CaixaBank jako datový analytik operačních rizik a vytvářejte prediktivní modely pro odhad ztrát a posouzení jejich dopadu na organizaci. Pozice zahrnuje pokročilou analytiku a migraci procesů do Google Cloud.

Otevřít
CaixaBank

Datový analytik operačních rizik

CaixaBank

Vytvářejte prediktivní modely a datové pipeline v Google Cloud na podporu řízení operačních rizik CaixaBank. Podílejte se na odhadu ztrát, reportingu a snižování rizik; pracoviště je v Madridu nebo Barceloně.

Otevřít
AlphaSys

Seniorní specialista na migraci dat Salesforce

AlphaSys

Veďte kompletní migrace dat do Salesforce pro australské neziskové a charitativní organizace, od strategie a ETL po testování a nasazení. Propojte znalosti SQL a datového inženýrství s workshopy pro klienty, vedením týmu a realizací projektů.

Otevřít
Expivia Interaction Marketing Group Inc.

Pracovník zdravotnického kontaktního centra

Expivia Interaction Marketing Group Inc.
201 – 500 Zaměstnanci
LogistikaMarketingPoradenství

Pomáhejte účastníkům programů zdravotního spoření a zaměstnaneckých benefitů po telefonu, chatu i e-mailu. Práce zahrnuje tři týdny placeného prezenčního školení v Erie v Pensylvánii, poté přechod na hybridní režim.

Otevřít
Lifelancer

Projektový manažer monitorování pacientů

Lifelancer

Řiďte vzdálené implementace řešení GE HealthCare pro monitorování pacientů u zákazníků v oblasti Dallasu. Koordinujte harmonogramy projektů, zdroje, dodávku a instalaci zařízení, testování i klinické spuštění.

Otevřít