Cotiviti
Cotiviti
Cotiviti е технологична и аналитична компания в сферата на здравеопазването, която помага на здравноосигурителни планове, държавни агенции и доставчици на здравни услуги да подобрят точността на плащанията, оперативната ефективност и качеството на грижите. Нейните решения, базирани на данни, подпомагат коригирането на риска, управлението на политиките за плащане и ангажираността на членовете, като превръщат сложната здравна информация в изводи, които могат да подобрят както финансовите, така и клиничните резултати в цялата екосистема на здравеопазването.

Одитор на кодиране за клинична валидация (дистанционна работа)

Одитирайте амбулаторни и специализирани здравни искове за Cotiviti, като валидирате клиничната документация, точността на кодирането, медицинската необходимост и проблемите с фактурирането. Прилагайте експертни умения по кодиране в подкрепа на точни одитни заключения и потенциално възстановяване на суми по искове.

Описание

  • Одитирайте амбулаторни и специализирани искове
  • Прилагайте принципите за кодиране на медицински документи и специфичните за клиента указания към амбулаторни, фармацевтични и/или болнични DRG искове
  • Използвайте напреднали умения по кодиране и познания за индустрията в подкрепа на одитните заключения
  • Самостоятелно преглеждайте и тълкувайте медицински досиета, за да идентифицирате проблеми с фактурирането и кодирането
  • Работете с инструментите на Cotiviti за кодиране и одит
  • Въвеждайте точно исковете в системите на Cotiviti съгласно стандартните процедури
  • Постигайте очакванията за производителност, точност, качество и обем на работа
  • Идентифицирайте искове извън възложения одитен концепт, които могат да предложат допълнителни възможности за възстановяване на суми
  • Препоръчвайте и разработвайте ценни одитни концепции, подобрения на процеси и инструменти
  • Прилагайте знания за изискванията на клиентите, договорните условия и сложните видове искове
  • Разработвайте и прилагайте подобрения в процесите, комуникацията и технологиите, които повишават резултатите от одита и удовлетвореността на клиентите
  • Оценявайте информацията и достигайте до логични заключения
  • Изпълнявайте отговорностите, описани в годишния план за представянето
  • Завършвайте специални проекти и други възложени задачи

Изисквания

  • Степен асоцииат или бакалавър по управление на здравна информация, удостоверение RHIA или RHIT или еквивалентна комбинация от релевантен трудов опит
  • Поддържайте необходим сертификат за кодиране, например CPC, CIC, CCS, CCS-P, RHIA или RHIT
  • Имате 5 до 7 години опит в кодирането или одита на клинични медицински досиета
  • Работни познания по правилата на HIPAA за поверителност и сигурност и изискванията на CMS за сигурност
  • Широко разбиране на системите за фактуриране и плащане на медицински искове, указанията за фактуриране на доставчици, политиките за възстановяване на разходи от платци, критериите за медицинска необходимост и терминологията на кодирането
  • Способност да придобиете експертност в множество видове амбулаторни и специализирани прегледи
  • Следвайте официалните указания за кодиране, решенията на Coding Clinic и изискванията за съответствие на CMS и други регулаторни органи
  • Експертни познания по кодовете DRG, ICD-10, CPT и HCPCS
  • Отлични умения за устна и писмена комуникация
  • Способност за самостоятелна работа и сътрудничество
  • Способност да поддържате отделено и сигурно работно пространство
  • Способност да осигурите високоскоростна интернет свързаност и да поддържате необходимото офис оборудване
  • Способност да изпълнявате ролята с или без разумно приспособяване

Придобивки

  • Възможност за дискреционен бонус
  • Медицинска застраховка
  • Стоматологична застраховка
  • Застраховка за зрението
  • Застраховка за инвалидност
  • Животозастрахователно покритие
  • Спестовен план 401(k)
  • Платен отпуск за семейни причини
  • Девет платени празнични дни годишно
  • 17 до 27 дни платен отпуск годишно в зависимост от нивото и продължителността на трудовия стаж
  • Заплащане за извънреден труд за служители, които не са освободени и работят повече от 40 часа седмично, или съгласно приложимото законодателство на щата
  • Дистанционен режим на работа
  • Осигурено от служителя отделено сигурно работно пространство, високоскоростна интернет свързаност и офис оборудване и поддръжка