ASSA ABLOY Opening Solutions
ASSA ABLOY Opening Solutions
ASSA ABLOY Opening Solutions 開發並製造用於建築物與設施的安全技術。其產品組合包括機械鎖具系統、機電鎖具系統、門禁解決方案及相關產品,協助住宅、商業與公共環境實現安全進出與通行。公司服務於建築、醫療保健及製造業等多個領域,為醫院、學校、工作場所及其他共用設施等場景提供解決方案。

設備銷售總監——北卡羅來納州門羅(現場辦公)

在北卡羅來納州門羅負責領導 ASSA ABLOY 在美國的設備銷售業務。 負責定價、激勵、分銷、CRM 績效及多渠道銷售領導工作。

說明

  • 制定並執行 ASSA ABLOY 在美國的產品銷售策略。
  • 負責設備定價策略與架構。
  • 建立、實施並管理銷售激勵薪酬計畫。
  • 制定折扣政策和核准權限。
  • 透過建築業務總監領導建築銷售職能,包括各地區建築銷售代表。
  • 管理六名支援各地辦事處的內部銷售代表。
  • 與地區銷售經理維持虛線匯報合作關係,以協調現場執行並指導銷售策略。
  • 領導 ASSA ABLOY 的間接分銷通路。
  • 提升銷售團隊對 CRM 的採用率和使用績效,維護資料完整性、銷售管道可見性和報告準確性。
  • 與行銷、產品和營運團隊合作,使銷售策略與業務目標相互銜接。
  • 評估銷售成果、定價趨勢和市場狀況,為策略調整提供依據。
  • 透過人才發展和接班規劃,打造高績效銷售組織。

職位要求

  • 擁有商業、銷售、行銷或相關領域的學士學位。
  • 至少 10 年逐步晉升的銷售領導經驗,最好具備建築產品、工業設備或相關製造或分銷領域的經驗。
  • 具備制定定價策略和監督折扣治理的實務經驗。
  • 具備開發和管理銷售激勵薪酬計畫的經驗。
  • 曾成功領導涵蓋直銷、建築設計及規格銷售和內部銷售的多渠道銷售團隊。
  • 具備出色的分析和財務能力。
  • 具備優秀的領導、溝通和跨職能協作能力。
  • 願意根據需要在美國境內出差。
  • 擁有 MBA 學位者優先。

福利待遇

  • 持續獲得回饋、培訓和職涯發展機會。
  • 有機會在本地、區域或國際範圍內拓展職責。
  • 在多元且包容的團隊中工作。
  • 需要出差:11%–30%。