候選人體驗專員（人才招募）
協助 Wingman Group 執行大量招募，協調候選人溝通、人才搜尋、面試、ATS 紀錄及遠端承包人員的到職流程。
說明
- 與人才招募團隊合作，從初步篩選到到職全程協調招募工作。
- 統籌多個職缺的大量招募。
- 審閱申請並篩選適合列入候選名單的人選。
- 安排候選人面試。
- 在相關平台刊登職缺。
- 在招募過程中與候選人保持聯繫。
- 在 ATS 中準確維護申請人紀錄及進度更新。
- 透過 LinkedIn 和其他管道尋找潛在候選人。
- 與招募主管及相關人員合作，釐清職務需求並分享招募進度。
- 協助招募行政及專業職位人員。
- 執行客戶配對及到職相關工作。
職位要求
- 至少一年招募協調、人才招募支援或人力資源行政經驗。
- 具備大量招募環境的工作經驗。
- 具備篩選申請者、安排面試及與候選人溝通的實務經驗。
- 熟悉申請者追蹤系統，並能透過 LinkedIn 搜尋候選人。
- 具備良好的英語口說及書寫能力。
- 注重細節。
- 具備良好的利害關係人溝通及組織能力。
- 自備工作設備。
- 配備 8 GB RAM、512 GB HDD 或 SSD，以及第 12 代或更新款 Intel Core i5 或 AMD Ryzen 5 處理器的電腦。
- Windows 11 家用版或專業版。
- 備用電源，例如行動電源站、行動電源或 UPS。
- 第二台或外接螢幕。
- 降噪耳機及網路攝影機。
- 網路下載及上傳頻寬至少為 40–50 Mbps。
- 依承包人適用規定辦理 BIR 稅務登記及相關提繳。
- NBI 或警方良民證明。
- 政府核發的身分證件。
- 週一至週五，馬尼拉時間上午 7:00 至下午 4:00 可工作。
- 英語能力測驗。
- 人格測驗。
- 一段 1 至 2 分鐘的自我介紹影片。
- 雙螢幕設備及適合在家工作的地點。
- 遵守 Wingman 的 IT、網路安全、系統監控及工作效率要求。
- 前雇主或主管的推薦人資料。
福利待遇
- 20 天帶薪休假。
- 每成功推薦一人加入 Wingman 平台，可獲 70 澳元推薦獎金。
- 年度旅遊。
- 專屬支援聯絡人（CSM）。
- 加入專業人脈網絡。
- 培養技能的機會。
- 有機會取得額外合約、工作說明書或擴增工作量。
- 參與與澳洲合作夥伴合作的高影響力專案。
- 工作安排彈性，並享有充分自主權。
- 在人力資源、稅務及工作設定方面獲得指引。
- 完全遠端的合約工作。
- 可退還的 200 澳元安置款；符合所述條件後，於 24 週後退還。