候选人体验专员（人才招聘）
协助 Wingman Group 开展大批量招聘，协调候选人沟通、人才搜寻、面试、ATS 记录及远程承包商入职流程。
描述
- 与人才招聘团队协作，从初步筛选到入职全程协调招聘工作。
- 统筹多个职位的大批量招聘。
- 审阅申请并筛选适合进入候选名单的人选。
- 安排候选人面试。
- 在相关平台发布职位信息。
- 在招聘过程中与候选人保持沟通。
- 在 ATS 中准确维护申请人记录和进度更新。
- 通过 LinkedIn 及其他渠道寻找潜在候选人。
- 与招聘经理及相关方协作，明确职位需求并同步招聘进展。
- 协助招聘行政及专业岗位人员。
- 开展客户匹配和入职相关工作。
任职要求
- 至少一年招聘协调、人才招聘支持或人力资源行政工作经验。
- 有大批量招聘环境的工作经验。
- 具备筛选申请人、安排面试及与候选人沟通的实践经验。
- 熟练使用申请人追踪系统，并能通过 LinkedIn 搜寻候选人。
- 英语口语和书面表达能力强。
- 注重细节。
- 具备良好的相关方沟通及组织能力。
- 自备工作设备。
- 配备 8 GB RAM、512 GB HDD 或 SSD，以及第 12 代或更新款 Intel Core i5 或 AMD Ryzen 5 处理器的电脑。
- Windows 11 家庭版或专业版。
- 备用电源，例如户外电源、充电宝或 UPS。
- 第二台或外接显示器。
- 降噪耳机和网络摄像头。
- 互联网下载和上传带宽至少为 40–50 Mbps。
- 根据承包商适用规定完成 BIR 税务登记并缴纳相关款项。
- 无犯罪记录证明或警察证明。
- 政府签发的身份证件。
- 周一至周五，马尼拉时间上午 7:00 至下午 4:00 可工作。
- 英语水平测试。
- 性格测试。
- 一段 1 至 2 分钟的自我介绍视频。
- 双显示器配置及适合居家办公的地点。
- 遵守 Wingman 的 IT、网络安全、系统监控和工作效率要求。
- 前雇主或主管的推荐人信息。
福利待遇
- 20 天带薪休假。
- 每成功推荐一人加入 Wingman 平台，可获 70 澳元推荐奖金。
- 年度旅行。
- 专属支持联系人（CSM）。
- 加入专业人士网络。
- 提升技能的机会。
- 有机会获得额外合同、工作说明书或扩大工作量。
- 参与与澳大利亚合作伙伴开展的高影响力项目。
- 工作灵活且拥有充分自主权。
- 在人力资源、税务和工作设置方面获得指导。
- 完全远程的合同工作。
- 可退还的 200 澳元安置款；满足所述条件后，于 24 周后退还。