EPRI成立於1972年，是一家獨立的非營利能源研發機構。EPRI與45個國家和地區的450多家公司合作，開展並應用相關研究，推動電力實現潔淨、安全、可靠、經濟實惠及公平普惠。其研究領域涵蓋核能、發電、電力輸送、脫碳、電網現代化以及其他低碳能源資源。
差旅與活動採購品類經理 I
負責 EPRI 企業差旅、會議與活動採購，涵蓋供應商議價、成本控管及供應商績效管理。
說明
- 統籌 EPRI 企業差旅、會議與活動品類。
- 與內部團隊及供應商合作，提供成本效益佳、合規、安全且高品質的差旅與活動服務。
- 參與品類規劃、供應商遴選、合約議價、績效管理、需求管理、旅客與活動規劃人員體驗，以及持續改善。
- 與國內外供應商議價，包括飯店、場地、差旅管理公司、航空公司、地面交通業者、活動服務供應商及差旅科技廠商。
- 就價格、折扣、回饋金、優惠條件、服務水準、導入支援、報告、抵用額度，以及商務與營運風險分配進行議價。
- 擬定協議條款，並議定採購合約及取得條件。
- 衡量並回報節省及避免成本的成果；評估財務提案並指出財務績效不佳之處。
- 參與中高風險安排的風險評估矩陣，並記錄業務決策。
- 辨識關鍵供應商，並協助制定包含替代供應來源的營運持續計畫。
- 發掘潛在供應商並協助遴選。
- 追蹤供應商績效，並與策略供應商建立合作關係。
- 尋找整併供應來源的機會並執行 RFX 流程；支持公平且有文件記錄的合約授予。
- 根據客觀資訊與資料建立商業論證。
- 處理供應商不合規情況，並處理與績效無關原因所致的協議取消及終止。
- 評估負責品類的市場狀況與產業趨勢。
- 為負責品類制定採購策略、追蹤執行情況並回報成果。
- 協助管理品類採購策略所帶來的組織變革。
- 與內部客戶及利害關係人建立合作關係；評估採購範圍的價值與合規性。
- 制定提升營運效率並為利害關係人及尋源團隊創造價值的方法。
- 參與專案，並執行尋源與採購經理及/或尋源團隊總監指派的其他職務。
職位要求
- 在企業差旅、會議與活動、旅宿業、差旅管理公司營運或客戶管理、策略尋源或採購，或供應商/品類管理方面至少有兩年相關經驗。
- 具備大學學士學位，或具備相當的教育背景與相關專業經驗。
- 具備商務採購條款與條件的基本知識及議價經驗，包括能使用或撰寫基本合約文字。
- 基本熟悉採購至付款流程。
- 具備優秀的傾聽、口語表達及書面溝通能力。
- 具備良好的商業判斷力，並能遵循內部控制、詐欺防範要求、差旅政策、供應商風險流程及採購程序。
- 優先條件：了解企業差旅及會議與活動計畫，或具備管理此類計畫、旅宿營運或相關供應商組合的經驗。
- 優先條件：具備 SAP 或類似企業系統的經驗。熟悉 Concur、Cvent、線上預訂工具、差旅管理公司平台、全球分銷系統或會議管理技術者尤佳。
- 能夠管理專案、設定優先順序並委派工作。
- 能夠運用新興人工智慧工具與技術提升生產力、簡化工作流程、強化決策並支援業務目標。
- 積極主動，能獨立工作、按時完成任務、平衡相互競爭的工作量、做出審慎決策，並在需要時尋求指引。
- 以圓融且合作的方式建立關係。
- 具備優秀的組織、問題解決及人際互動能力。
- 具備分析、整理及呈現資料的經驗。
福利待遇
- 年度獎勵計畫
- 醫療保險
- 牙科保險
- 視力保險
- 401(k) 退休計畫
- 短期及長期失能保險
- 帶薪家庭假
- 人壽及意外保險
- 帶薪休假，包括彈性特休、病假及假日