EPRI ni shirika huru lisilo la faida la utafiti na maendeleo ya nishati lililoanzishwa mwaka 1972. Kwa kushirikiana na zaidi ya kampuni 450 katika nchi 45, EPRI huendeleza na kutumia utafiti ili kukuza umeme safi, salama, wa kutegemewa, unaoweza kumudu gharama, na wenye usawa. Kazi yake inahusisha nishati ya nyuklia, uzalishaji wa umeme, usambazaji wa umeme, uondoaji wa kaboni, uboreshaji wa gridi ya umeme, na vyanzo vingine vya nishati yenye kiwango cha chini cha kaboni.
Meneja wa Kitengo I, Ununuzi wa Usafiri na Matukio
Simamia ununuzi wa usafiri wa kampuni, mikutano na matukio ya EPRI, ikiwemo mazungumzo na wasambazaji, udhibiti wa gharama na utendaji wa wakandarasi.
Maelezo
- Simamia vitengo vya usafiri wa kampuni, mikutano na matukio vya EPRI.
- Shirikiana na timu za ndani na wasambazaji ili kutoa huduma za usafiri na matukio zenye gharama nafuu, zinazofuata kanuni, salama na za ubora wa juu.
- Changia katika mipango ya kitengo, uteuzi wa wasambazaji, mazungumzo ya mikataba, usimamizi wa utendaji na mahitaji, uzoefu wa wasafiri na wapangaji, pamoja na uboreshaji endelevu.
- Fanya mazungumzo na wasambazaji wa ndani na wa kimataifa, kama vile hoteli, kumbi, kampuni za usimamizi wa safari, mashirika ya ndege, kampuni za usafiri wa ardhini, watoa huduma za matukio na wauzaji wa teknolojia ya usafiri.
- Jadili bei, punguzo, marejesho ya sehemu ya malipo, masharti nafuu, viwango vya huduma, usaidizi wa utekelezaji, utoaji wa ripoti, mikopo, na ugawaji wa hatari za kibiashara na kiutendaji.
- Andaa masharti ya makubaliano na kufanya mazungumzo kuhusu mikataba ya upatikanaji na masharti ya ununuzi.
- Pima na kuripoti akiba na gharama zilizoepukwa; tathmini mapendekezo ya kifedha na kubainisha utendaji dhaifu wa kifedha.
- Changia katika matriki za tathmini ya hatari kwa mipango yenye hatari ya wastani na kubwa, na urekodi maamuzi ya biashara.
- Tambua wauzaji wakuu na kusaidia kuunda mipango ya mwendelezo wa biashara yenye vyanzo mbadala vya ugavi.
- Tambua wasambazaji watarajiwa na kusaidia katika uteuzi wao.
- Fuatilia utendaji wa wasambazaji na kujenga mahusiano ya ushirikiano na wauzaji wa kimkakati.
- Tafuta fursa za kupunguza idadi ya wasambazaji na kuendesha michakato ya RFX; saidia utoaji wa mikataba kwa haki na kwa kumbukumbu kamili.
- Andaa hoja za kibiashara kwa kutegemea taarifa na data zisizoegemea upande wowote.
- Shughulikia kutofuata kanuni kwa wasambazaji na kusimamia kughairi au kusitisha makubaliano kwa sababu zisizohusiana na utendaji.
- Tathmini hali ya soko na mitindo ya sekta katika vitengo ulivyopangiwa.
- Unda mikakati ya ununuzi kwa vitengo ulivyopangiwa, fuatilia utekelezaji na kuripoti matokeo.
- Saidia kusimamia mabadiliko ya shirika yanayotokana na mikakati ya ununuzi inayotegemea vitengo.
- Jenga mahusiano ya ushirikiano na wateja wa ndani na wadau; tathmini upeo wa ununuzi kwa kuzingatia thamani na uzingatiaji wa kanuni.
- Buni mbinu zinazoboresha ufanisi wa shughuli na kuleta thamani kwa wadau na Timu ya Upatikanaji.
- Shiriki katika miradi maalum na kutekeleza majukumu mengine utakayopewa na Meneja wa Upatikanaji na Ununuzi na/au Mkurugenzi wa Timu ya Upatikanaji.
Mahitaji
- Angalau miaka miwili ya uzoefu unaohusika katika usafiri wa kampuni, mikutano na matukio, ukarimu, shughuli au usimamizi wa akaunti katika kampuni ya usimamizi wa safari, upatikanaji wa kimkakati au ununuzi, au usimamizi wa wasambazaji/vitengo.
- Shahada ya kwanza au mchanganyiko unaolingana wa elimu na uzoefu wa kitaaluma unaohusika.
- Uelewa fulani wa masharti ya ununuzi wa kibiashara na uzoefu wa kuyajadili, ikiwemo uwezo wa kutumia au kuandika lugha ya msingi ya mikataba.
- Uelewa wa msingi wa mchakato wa procure-to-pay.
- Uwezo bora wa kusikiliza, kuzungumza na kuandika.
- Uamuzi mzuri wa kibiashara na uwezo wa kufuata udhibiti wa ndani, masharti ya kuzuia ulaghai, sera za usafiri, michakato ya hatari ya wasambazaji na taratibu za ununuzi.
- Inapendelewa: uelewa wa programu za usafiri wa kampuni, mikutano na matukio, au uzoefu wa kusimamia programu hizo, shughuli za ukarimu au jalada la wasambazaji linalohusiana.
- Inapendelewa: uzoefu wa kutumia SAP au mfumo sawa wa biashara. Kufahamu Concur, Cvent, zana za kuhifadhi nafasi mtandaoni, majukwaa ya kampuni za usimamizi wa safari, mifumo ya usambazaji wa kimataifa au teknolojia ya usimamizi wa mikutano ni faida.
- Uwezo wa kusimamia miradi, kuweka vipaumbele na kugawa kazi.
- Uwezo wa kutumia zana na teknolojia za AI zinazoibuka ili kuongeza tija, kurahisisha mtiririko wa kazi, kuimarisha ufanyaji maamuzi na kusaidia malengo ya biashara.
- Mtazamo wa kuchukua hatua katika kufanya kazi kwa kujitegemea, kutimiza makataa, kusawazisha mizigo ya kazi inayoshindana, kufanya maamuzi yenye taarifa na kutafuta mwongozo inapohitajika.
- Mtazamo wa kidiplomasia na ushirikiano katika kujenga mahusiano.
- Ujuzi thabiti wa kupanga, kutatua matatizo na kushirikiana na watu.
- Uzoefu wa kuchanganua, kusafisha na kuwasilisha data.
Manufaa
- Mpango wa motisha wa kila mwaka
- Bima ya matibabu
- Bima ya meno
- Bima ya kuona
- Mpango wa 401(k)
- Bima ya ulemavu wa muda mfupi na mrefu
- Likizo ya familia yenye malipo
- Bima ya maisha na ajali
- Likizo yenye malipo, ikiwemo likizo inayoweza kubadilika, likizo ya ugonjwa na sikukuu