Sedgwick 为全球各地的组织提供技术支持的风险、福利和综合业务解决方案。其服务包括管理意外、健康、残疾、失业补偿和责任索赔，同时提供咨询、法务会计、法务工程、财产修复、品牌保护和损失预防服务。Sedgwick 为建筑、咨询、医疗保健、农业和环境服务等行业的客户提供支持，并明确关注多元、公平与包容，以及环境、社会和治理实践。
工伤赔偿理赔审核员（混合办公）
为全球理赔服务公司 Sedgwick 管理复杂的加州工伤赔偿理赔案件。 调查风险敞口、协商和解，并及时向客户及索赔人通报进展。
描述
- 制定行动计划，分析和处理工伤赔偿理赔案件，推动案件及时妥善解决。
- 调查理赔案件并收集信息，以评估风险敞口。
- 在授权限额内协商和解。
- 及时向索赔人和客户通报理赔活动及处理进展。
- 向超赔保险人通报理赔案件，并回应其指示请求。
- 确定应付福利，并按照服务标准、行业惯例和客户要求裁定理赔案件。
- 通过妥善管理案件受理流程，与客户建立稳固关系。
任职要求
- 至少 3 年理赔管理经验，或具备相当的教育背景与工作经验组合。
- 高中毕业或持有 GED。
- 优先考虑获得认可的学院或大学颁发的学士学位者。
- 优先考虑具备相关专业认证者。
- 至少 3 年加州工伤赔偿管辖要求方面的知识。
- 须持有 SIP 认证，或在入职第一年内取得。
- 具备清晰、概念化思考的能力。
- 具备良好的判断、排查故障、解决问题、分析和决策能力。
- 能够应对工作压力并同时处理多项优先任务。
- 能够按时完成工作。
- 具备电脑键盘操作能力。
- 具备听力、视力和口语能力。
福利待遇
- 日常工作、工作地点和职业发展路径具有灵活性与自主性。
- 提供专业发展机会。
- 灵活的工作时间安排。
- 员工推荐奖励计划。
- 提供职业晋升和发展的机会。
- 医疗、牙科和视力保险。
- 提供雇主配比供款的 401(k) 计划。
- 带薪休假。
- 残障保险和人寿保险。
- 员工援助计划。
- 灵活支出账户或健康储蓄账户。
- 其他自愿选择的福利。