1.001 – 5.000 Nhân viên
Nhà tài trợ visa lao động có tay nghềChăm sóc sức khỏeCông nghệ nhân sựHậu cầnCielo Talent là đối tác tuyển dụng nhân tài toàn cầu, giúp các tổ chức nâng cao cách họ thu hút, quản lý và tuyển dụng nhân sự. Các dịch vụ của công ty bao gồm thuê ngoài quy trình tuyển dụng, quản lý lực lượng lao động thời vụ và tư vấn thu hút nhân tài, với sự hỗ trợ của các công nghệ như trí tuệ nhân tạo. Cielo Talent hợp tác với các tổ chức trong lĩnh vực chăm sóc sức khỏe, khoa học sự sống, công nghệ và nhiều ngành khác, chú trọng xây dựng chiến lược tuyển dụng phù hợp cùng các nguyên tắc đa dạng, công bằng và hòa nhập.
Quản lý Dịch vụ Khách hàng - Đức (Làm việc từ xa)
Dẫn dắt hoạt động tuyển dụng, các nhóm thu hút nhân tài và quan hệ đối tác khách hàng cho Cielo Talent trong vai trò làm việc từ xa tại Đức. Hỗ trợ các dịch vụ thu hút nhân tài, tuyển dụng cấp cao, tư vấn và chương trình tăng tốc kỹ thuật số.
Mô tả
- Giám sát hoạt động tuyển dụng trong các khâu tìm kiếm, sàng lọc và điều phối.
- Phối hợp hằng ngày với đội ngũ để đạt các mục tiêu và chỉ tiêu hiệu suất.
- Tối ưu hóa nguồn lực Cielo nhằm hỗ trợ các mục tiêu kinh doanh.
- Tuyển dụng thành viên nhóm tuyển dụng, quản lý hiệu suất và hỗ trợ phát triển sự nghiệp của họ.
- Xây dựng các chỉ số và phân tích tuyển dụng cùng Giám đốc Dịch vụ Khách hàng.
- Dẫn dắt, tạo động lực và huấn luyện nhóm tuyển dụng.
- Duy trì liên lạc thường xuyên thông qua các cuộc họp một-một và họp nhóm.
- Thúc đẩy chiến lược tuyển dụng, tiếp cận ứng viên thụ động, tiếp thị tuyển dụng và sử dụng hiệu quả công nghệ tuyển dụng.
- Quản lý các chương trình, sự kiện và chiến dịch nhằm xây dựng nguồn ứng viên và thúc đẩy chiến lược tuyển dụng.
- Xây dựng mối quan hệ bền chặt với các bên liên quan phía khách hàng và hòa nhập vào tổ chức của khách hàng.
- Phối hợp với các nhóm Cielo và lãnh đạo khách hàng trong quá trình triển khai khách hàng mới.
- Thực hiện kế hoạch tài khoản chiến lược với các nhóm nhân sự và bên liên quan chủ chốt của khách hàng.
- Dẫn dắt các cuộc họp nhóm và phối hợp với Giám đốc Dịch vụ Khách hàng trong các buổi đánh giá kinh doanh.
- Làm việc với chuyên viên tuyển dụng và lãnh đạo tuyển dụng để củng cố quan hệ và xây dựng lòng tin.
- Hỗ trợ các yêu cầu về quy trình tuyển dụng cho một hoặc nhiều khách hàng.
- Quản lý các báo cáo chỉ số riêng của Cielo và trách nhiệm về lãi lỗ.
- Giám sát ngân sách và hệ thống theo dõi chi phí.
- Thúc đẩy tiêu chuẩn hóa, cải tiến liên tục và tính nhất quán của quy trình.
- Chia sẻ các phương pháp hay nhất và hỗ trợ các sáng kiến của tổ chức với vai trò thành viên nhóm Quản lý Dịch vụ Khách hàng Cielo.
- Thực hiện các nhiệm vụ bổ sung theo phân công.
Yêu cầu
- Yêu cầu có bằng cử nhân, nhưng có thể xem xét kinh nghiệm tương đương.
- Ít nhất năm năm kinh nghiệm lãnh đạo định hướng kết quả trong lĩnh vực thu hút nhân tài hoặc nhân sự.
- Có kinh nghiệm lãnh đạo các nhóm làm việc từ xa và tại chỗ trong bộ phận thu hút nhân tài doanh nghiệp, tại nội bộ công ty hoặc môi trường RPO.
- Có kinh nghiệm với các công nghệ tuyển dụng, bao gồm hệ thống theo dõi ứng viên và công cụ mạng xã hội.
- Thành thạo Microsoft Office.
- Có khả năng dẫn dắt hoạt động tìm kiếm, sàng lọc, điều phối và các hoạt động tuyển dụng khác.
- Có khả năng quản lý việc tuyển dụng, hiệu suất và phát triển sự nghiệp của nhóm tuyển dụng.
- Có khả năng xây dựng và sử dụng các chỉ số, phân tích tuyển dụng.
- Có khả năng phát triển kế hoạch tuyển dụng chiến lược, hoạt động tiếp cận ứng viên thụ động, sáng kiến tiếp thị tuyển dụng và chương trình công nghệ tuyển dụng.
- Có khả năng quản lý ngân sách, chi phí, lãi lỗ và các quy trình vận hành.
- Có thể chấp nhận kinh nghiệm tương đương thay cho bằng cử nhân bắt buộc.
Phúc lợi
- Lịch làm việc toàn thời gian 40 giờ mỗi tuần.
- Được phép làm việc từ xa.