Hilton
Hilton
Hilton là công ty quốc tế hoạt động trong lĩnh vực lưu trú và du lịch, vận hành và nhượng quyền các khách sạn, khu nghỉ dưỡng trên khắp châu Mỹ, châu Âu, Trung Đông, châu Phi và khu vực châu Á - Thái Bình Dương. Hoạt động của công ty bao gồm dịch vụ lưu trú, trải nghiệm khách hàng và các dịch vụ liên quan đến ngành khách sạn, với cơ hội nghề nghiệp trong vận hành khách sạn, các bộ phận chức năng tại trụ sở cũng như các chương trình dành cho sinh viên và người mới bắt đầu sự nghiệp. Các nguồn thông tin tuyển dụng của Hilton giới thiệu những vị trí tại nhiều địa điểm và được hỗ trợ bằng nhiều ngôn ngữ, phù hợp với ứng viên đang tìm hiểu cơ hội phát triển sự nghiệp trong lĩnh vực lưu trú và dịch vụ khách hàng toàn cầu.

Chuyên viên Phân tích Cấp cao về Phúc lợi và Hưu trí tại Hilton (Làm việc kết hợp)

Dẫn dắt hoạt động tuân thủ phúc lợi, quản trị chương trình hưu trí, báo cáo và giám sát nhà cung cấp cho các chương trình dành cho Thành viên Đội ngũ Hilton. Hỗ trợ quản trị lương hưu, kiểm toán, giải đáp thắc mắc của người tham gia và truyền thông về phúc lợi.

Mô tả

  • Dẫn dắt các hoạt động tuân thủ đối với các chương trình phúc lợi y tế, phúc lợi xã hội, hưu trí và nghỉ phép
  • Giám sát các nhà cung cấp phúc lợi thông qua các cuộc họp quản trị, đánh giá hoạt động, giải quyết vấn đề, theo dõi hiệu suất và giám sát dịch vụ
  • Xây dựng nội dung truyền thông, giáo dục và hội thảo trực tuyến về phúc lợi dành cho Thành viên Đội ngũ
  • Phân tích dữ liệu phúc lợi và nhân sự để xây dựng bảng điều khiển, chỉ số hiệu suất và báo cáo đánh giá hoạt động kinh doanh
  • Dẫn dắt các dự án quản trị chương trình Y tế và Phúc lợi, bao gồm kiểm soát tài liệu, cải tiến quy trình, đánh giá mô hình vận hành và trải nghiệm người tham gia
  • Hỗ trợ quản trị và điều hành Chương trình Lương hưu Phúc lợi Xác định của Hilton
  • Điều tra các thắc mắc phức tạp của người tham gia, diễn giải các điều khoản chương trình và hồ sơ lịch sử, soạn thảo nội dung truyền thông và giải quyết các vấn đề về lương hưu
  • Hỗ trợ cuộc kiểm toán hằng năm đối với Chương trình Phúc lợi Xác định bằng cách điều phối các hạng mục bàn giao, phản hồi yêu cầu của kiểm toán viên, xác minh dữ liệu, quản lý thời hạn và hoàn thành các yêu cầu
  • Phối hợp với các nhóm Phúc lợi, Hưu trí, Tiền lương, Tài chính, Công nợ phải trả, Pháp lý, Truyền thông và Nhân sự, cùng các nhà cung cấp, đơn vị ủy thác, kiểm toán viên và đơn vị lưu trữ hồ sơ
  • Xây dựng tài liệu phúc lợi như kho tờ rơi về thời gian nghỉ có lương, tài liệu về nghỉ phép và khuyết tật, cùng tài liệu dành cho Thành viên Đội ngũ
  • Điều phối việc gia hạn các chương trình tư nhân cấp bang, các thông báo bắt buộc, hoạt động báo cáo và các pháp nhân chương trình phúc lợi mới
  • Quản lý các hoạt động định kỳ của chương trình Phúc lợi Xác định, bao gồm lập hóa đơn, đối soát, hỗ trợ kiểm toán và giải quyết thắc mắc của người tham gia

Yêu cầu

  • Có ít nhất ba năm kinh nghiệm trong lĩnh vực phúc lợi, nhân sự, quản trị chương trình hưu trí, tiền lương, tài chính, tuân thủ hoặc lĩnh vực liên quan
  • Có kinh nghiệm duy trì bảng theo dõi dự án, tài liệu và hồ sơ phục vụ kiểm toán, tuân thủ và quản trị chương trình liên tục
  • Thành thạo Microsoft Excel, bao gồm sắp xếp và lọc dữ liệu, công thức, bảng tổng hợp và đối soát giữa nhiều nguồn dữ liệu
  • Có kinh nghiệm xây dựng nội dung truyền thông, tài liệu họp, báo cáo hoặc bài thuyết trình cho nhiều nhóm đối tượng
  • Có khả năng làm việc tại văn phòng ở McLean, Virginia
  • Có bằng cử nhân về Nhân sự, Quản trị Kinh doanh, Tài chính, Kế toán hoặc lĩnh vực liên quan, hoặc kinh nghiệm nghề nghiệp tương đương
  • Có kinh nghiệm hỗ trợ các chương trình phúc lợi nhân viên, nghỉ phép và khuyết tật, hưu trí, lương hưu hoặc tiền lương
  • Có kinh nghiệm nghiên cứu thắc mắc của người tham gia bằng cách sử dụng thông tin từ nhà cung cấp, đơn vị lưu trữ hồ sơ, hệ thống nội bộ và tài liệu chương trình
  • Có kinh nghiệm phân tích dữ liệu và trình bày thông tin chuyên sâu hữu ích thông qua bảng điều khiển hoặc bài thuyết trình
  • Quen thuộc với các hệ thống nhân sự, tiền lương, quản trị phúc lợi hoặc kho dữ liệu

Phúc lợi

  • Được hưởng 110 đêm du lịch với mức giá ưu đãi, giá phòng từ 40 USD mỗi đêm thông qua chương trình Go Hilton
  • Chương trình mua cổ phiếu dành cho nhân viên với mức giảm giá 15% đối với cổ phiếu Hilton
  • Nghỉ phép có lương khi sinh con hoặc nhận con nuôi dành cho Thành viên Đội ngũ đủ điều kiện, bao gồm bạn đời và cha mẹ nuôi
  • Dịch vụ tư vấn hỗ trợ riêng cho người chăm sóc
  • Dịch vụ Crisis Concierge hỗ trợ thiết thực và tinh thần
  • Tư vấn và hỗ trợ miễn phí thông qua Chương trình Hỗ trợ Nhân viên dành cho Thành viên Đội ngũ đủ điều kiện
  • Thời gian nghỉ có lương hấp dẫn
  • Bảo hiểm y tế và phúc lợi xã hội, bao gồm các chương trình y tế, nha khoa và thị lực
  • Các chương trình hưu trí
  • Đủ điều kiện tham gia Chương trình Thưởng Khuyến khích Hằng năm của Hilton, tùy thuộc vào các điều khoản và điều kiện của chương trình
  • Hỗ trợ sức khỏe và phát triển nghề nghiệp cho Thành viên Đội ngũ thông qua văn hóa nơi làm việc của Hilton