Marsh McLennan
Marsh McLennan
Marsh McLennan är ett globalt företag inom professionella tjänster som arbetar med rådgivning inom risk, strategi och personalrelaterade frågor. Företagets verksamheter omfattar Marsh, som erbjuder försäkringsförmedling och riskhantering; Guy Carpenter, med fokus på återförsäkring och kapitalstrategier; Mercer, som hjälper kunder inom hälsofrågor, förmögenhet och karriärrådgivning; samt Oliver Wyman, som specialiserar sig på strategi-, ekonomi- och varumärkesrådgivning. Med fler än 85 000 medarbetare världen över samlar Marsh McLennan expertis inom finans, rådgivning, marknadsföring och närliggande professionella tjänster. Företagets rekrytering omfattar roller inom kundrådgivning, riskanalys, affärsstrategi, konsultverksamhet och operativa team i de fyra verksamheterna.

Koordinator för databasadministration och ITIL-ändringshantering

Samordna ITIL-baserad ändringshantering för databaser hos Marsh McLennan och hantera förfrågningar, granskningar, rapportering, schemaläggning och tjänstestyrning.

Beskrivning

  • Övervaka ändringsförfrågningar från start till avslut.
  • Kontrollera att förfrågningarna är fullständiga och följer gällande krav.
  • Följ databasändringar genom hela deras livscykel.
  • Samordna uppdateringar och granskningar av ändringar med beställare och berörda team.
  • Skapa och underhålla rapporter om ändringshantering.
  • Klassificera, prioritera och schemalägga ändringar på lämpligt sätt.
  • Bidra till att stärka arbetssätt och styrningsrutiner inom IT-tjänstehantering.
  • Stödja tjänstetillgänglighet och förbättringar av ändringsprocesser inom teamet för databastjänster i produktion.

Krav

  • Minst tre års erfarenhet av ITIL-processer för ändringshantering.
  • Förmåga att arbeta flexibla skift, helst med täckning av arbetstider i EMEA eller Storbritannien.
  • Kunskap om ITIL Service Management eller jämförbara processer och metoder.
  • ITIL Foundation-certifiering.
  • Gedigen erfarenhet av att stödja applikationer, databaser eller relaterad teknik.

Förmåner

  • Hybridarbete med flexibilitet att arbeta på distans och samarbeta på kontoret.
  • Förmåner för professionell utveckling.
  • En mångfaldig, inkluderande och flexibel arbetsplats.

Relaterade jobb

Hewlett Packard Enterprise

Regional försäljningschef, SLED och federala kunder

Hewlett Packard Enterprise

Led HPE:s specialistteam inom försäljning av lösningar för dataskydd och cyberresiliens. Driv regionala intäkter, prognoser, strategiska kundkonton och kanalpartnerskap i flera delstater i USA.

Öppna