Zinc podjetjem zagotavlja avtomatizirano preverjanje preteklosti in preverjanje zaposlitve. Njegova tehnološka platforma za upravljanje človeških virov podjetjem pomaga učinkovito voditi preverjanje kandidatov pred zaposlitvijo, se povezuje s sistemi za sledenje kandidatom ter podpira skladnost s predpisi, varnost in bolj nemoteno izkušnjo kandidatov. Storitve podjetja Zinc so zasnovane tako, da zaposlitvenim ekipam pomagajo temeljite preveritve zaključiti v nekaj urah namesto v nekaj tednih.
Vodja vsebinskega trženja pri podjetju Zinc — hibridno v Londonu
Vodite strategijo vsebinskega trženja podjetja Zinc in gradite njegov ugled na področju preverjanja preteklosti v kadrovanju. Prevzemite kampanje, uredniško načrtovanje, strokovno voditeljstvo in rast vsebinske ekipe.
Opis
- Ustvarjajte vsebine v različnih formatih ter oblikujte strategijo, ideje in produkcijo
- Ustvarjajte koncepte kampanj, osvežujte uveljavljene formate in pišite prepričljive naslove
- Prevzemite Zincov 12-mesečni uredniški koledar, načrtovanje delovne obremenitve in razporejanje virov
- Razvijte Zincov operativni priročnik za produkcijo vsebin in kampanj
- Upravljajte vsebinsko ekipo in jo razvijajte, vključno z Mario in Rushali
- Ustvarjajte strokovno voditeljstvo prek dogodkov, medijev, dolgih vsebin, videa, družbenih omrežij, študij primerov, blogov in produktnega trženja
- Prilagodite vsebine in strokovno voditeljstvo občinstvom s področij kadrovanja in pridobivanja talentov na mednarodnih trgih
- Usklajujte partnersko trženje in dejavnosti odnosov z javnostmi z uredniškim koledarjem
- Z uporabo Dreamdata merite vpliv vsebin na prodajni lijak, zadržanje strank in zagovorništvo
- Spodbujajte rast organskega prometa prek SEO in LLM-ov
- Sodelujte z ekipami Demand Generation, Outbound, Partnerships, Creative, Lifecycle in Product Marketing ter vodjo znamke in vsebin
Zahteve
- Obsežne izkušnje z vsebinskim trženjem na višji ravni v B2B SaaS, idealno v hitro rastočem podjetju
- Sposobnost pokazati, kako vsebinske pobude prispevajo h komercialnim rezultatom
- Visoki uredniški standardi in jasno mnenje o tem, kaj pritegne pozornost občinstva
- Dokazana sposobnost ustvarjanja in operativne izvedbe kakovostnih vsebin v velikem obsegu
- Praktične izkušnje z ustvarjanjem pisnih, video in zvočnih vsebin
- Pristop igralca in trenerja ter navdušenje nad praktičnim ustvarjanjem vsebin
- Izkušnje z vodenjem, usmerjanjem, podporo in razvojem neposredno podrejenih
- Motivacija za napredovanje v širše vodstvo znamke in vsebinskega trženja
- Izkušnje s kompleksnimi nakupnimi skupinami ali reguliranimi trgi so prednost
- Pripravljenost eksperimentirati zunaj poznanih formatov ob usklajenosti s profilom idealne stranke
Ugodnosti
- 24 dni letnega dopusta, poleg praznikov in prostega dne za rojstni dan
- Letni dodatek za ugodnosti v višini 1.200 £ prek ThanksBen od drugega meseca
- Ob petkih je delovni čas zaključen ob 16:00
- Letni umik podjetja v tujini
- 30 dni dela na leto od koder koli
- Razširjen porodniški, očetovski in posvojiteljski dopust, vključno z določenimi obdobji polnega in polovičnega plačila
- Zakonska pokojnina NEST s prispevki delodajalca v višini 3 % in zaposlenega v višini 5 %
- Delnice podjetja Zinc, izdane v okviru sheme EMI
- Neomejen dostop do terapije Spill
- Družabna srečanja podjetja in četrtletna ekipna druženja
- Brezplačna ponedeljkova kosila
- Shema ugodnosti za varstvo otrok na delovnem mestu prek Yellownest
- Možnost najema električnega avtomobila prek sheme Electric Car Scheme
- Praznovanja obletnic podjetja Zinc