USAA je podjetje za finančne storitve, osredotočeno na sedanje in nekdanje pripadnike oboroženih sil ZDA ter njihove družine. Njegova ponudba vključuje bančne, zavarovalniške in naložbene produkte, ki jih podpirajo varna digitalna orodja in storitve, usmerjene v člane. Podjetje povezuje ekipe, ki delujejo na področjih finančne tehnologije, upravljanja tveganj, operacij in uporabniške izkušnje, da svojim članom pomaga upravljati njihove finance.
AVP, korporativno komuniciranje - San Antonio, TX (hibridno)
Vodi korporativno komuniciranje za funkcije človeških virov, financ, tehnologije, upravljanja tveganj in pravnih zadev pri USAA. Oblikuje jasna in zaupanja vredna sporočila za zaposlene, vodje in člane o zapletenih poslovnih prednostnih nalogah.
Združene države Amerike
Teksas195.230 $ – 351.410 $ / leto
HibridnoPolni delovni časVodjaZahtevani Jezik: angleščinaKomunikacijeOpis
- Voditi komunikacijsko strategijo za funkcije človeških virov, financ, tehnologije, upravljanja tveganj in pravnih zadev pri USAA.
- Poslovne prednostne naloge, vrednost za člane, kulturo, poslanstvo in vizijo vodstva prevajati v prepričljive notranje in zunanje pripovedi.
- Graditi razumevanje, zavzetost, zaupanje in podporo zaposlenih.
- Spremljati aktualna vprašanja, razvoj panoge in tveganja za ugled ter pripravljati proaktivne komunikacijske načrte.
- Razvijati strategije komuniciranja vodstva, ki krepijo verodostojnost in zaupanje v vodstvo.
- Sodelovati z izvršnimi vodji pri pretvarjanju zapletenih prednostnih nalog v učinkovito komuniciranje z zaposlenimi in člani.
- Spodbujati strateško razmišljanje, proaktivno pripovedovanje zgodb, poslovno partnerstvo, odličnost komuniciranja, disciplinirane procese in doslednost v ekipi.
- Učinkovito vplivati v matrični organizaciji in vzpostavljati partnerstva med korporativnimi funkcijami.
- Zaposlovati, razvijati, obdržati, mentorirati in voditi visoko uspešno komunikacijsko ekipo.
- Prepoznavati, ocenjevati, spremljati in obvladovati poslovna tveganja v skladu s politikami upravljanja tveganj in skladnosti.
Zahteve
- Diploma dodiplomskega študija ali dodatna štiri leta ustreznega izobraževanja in/ali izkušenj.
- Najmanj 10 let napredujočih izkušenj na področju korporativnega komuniciranja, vključno s svetovanjem višjemu vodstvu o notranjem in zunanjem komuniciranju ter vodenjem večjih komunikacijskih programov.
- Najmanj 6 let izkušenj z vzpostavljanjem, vodenjem ali razvojem visoko uspešnih ekip.
- Izkušnje z delom s ključnimi deležniki, vplivanjem na odločitve in usmerjanjem dela k strateškim ciljem.
- Razumevanje poslovanja, panožnih praks in nastajajočih trendov na izvršni ravni.
- Odlične pisne in ustne komunikacijske veščine, vključno s sposobnostjo vplivanja in povezovanja povezanih prednostnih nalog.
- Vsebina, samozavest in izvršna prezenca, potrebne za učinkovito delo z višjimi vodji v celotni organizaciji.
- Inovativen, ustvarjalen in strateški pristop k reševanju problemov.
- Dokazana sposobnost vzpostavljanja, vodenja, sodelovanja z ekipami in njihovega motiviranja.
- Delovno mesto mora biti v San Antoniu v Teksasu.
- Zdaj ali v prihodnje ne smete potrebovati imigracijske podpore ali sponzorstva za vizum.
- Zaželjenih je 15 ali več let napredujočih izkušenj na področju korporativnega komuniciranja, komuniciranja vodstva, upravljanja ugleda, strateškega pripovedovanja zgodb, komuniciranja z zaposlenimi ali sorodnih področij.
- Zaželene so obsežne izkušnje s svetovanjem korporativnim funkcijam, kot so človeški viri, tehnologija, upravljanje tveganj in pravne zadeve.
- Zaželene so izkušnje z vodenjem komuniciranja med pomembno preobrazbo, spremembo ali v okoliščinah, občutljivih za ugled.
- Zaželena sta izjemna izvršna prezenca in presoja pri svetovanju vodstvu C-suite in višjim funkcionalnim vodjem.
- Zaželeno je proaktivno, sodobno pripovedovanje zgodb prek prisluženih, lastnih, družbenih, izvršnih in kanalov za zaposlene.
- Zaželeni so dokazani rezultati pri vzpostavljanju in razvoju visoko uspešnih komunikacijskih ekip.
- Zaželene so izkušnje v ameriški vojski, pridobljene z vojaško službo ali kot vojaški zakonec oziroma domači partner.
Ugodnosti
- Prilagodljivost dela na daljavo ali hibridnega dela je lahko na voljo zakoncem pripadnikov vojske na aktivni dolžnosti, odvisno od veljavnih politik in poslovnih potreb.
- Pomoč pri selitvi.
- Spodbude na podlagi uspešnosti, ki jih po lastni presoji določi upravni odbor USAA.
- Načrt dolgoročnih spodbud, ki za vloge na izvršni ravni ponuja denarno izplačilo, vezano na čas in uspešnost.
- Celovito zdravstveno, zobozdravstveno in vidno zavarovanje.
- Načrt 401(k).
- Pokojninski načrt.
- Življenjsko zavarovanje.
- Starševske ugodnosti.
- Pomoč pri posvojitvi.
- Program plačanega dopusta.
- Plačani prazniki.
- 16 plačanih ur za prostovoljstvo.
- Programi dobrega počutja.
- Načrtovanje karierne poti.
- Pomoč pri nadaljnjem izobraževanju.