GlobalPeopleTransitions
GlobalPeopleTransitions
GlobalPeopleTransitions — небольшая консалтинговая компания, работающая на стыке международной мобильности рабочей силы, логистики и путешествий. Компания помогает бизнесу планировать и организовывать переезд сотрудников, поддерживать их адаптацию в международной среде и решать практические задачи, связанные с перемещением людей между разными местами. В основе её работы лежат индивидуальные стратегии, которые делают трансграничные переходы сотрудников более скоординированными для работодателей и работников.

Старший руководитель команды IT DevOps

Руководите в Пече организацией ALDI из 12 специалистов по DevOps, управлению приложениями и IT-консалтингу. Развивайте инженерную работу, команду и внедрение гибких методов.

Описание

  • Руководите организацией из 12 специалистов по DevOps-инжинирингу, управлению приложениями и IT-консалтингу.
  • Управляйте командами DevOps-инжиниринга и управления приложениями и развивайте их.
  • Наставляйте инженеров и IT-консультантов, помогайте им строить карьеру.
  • Создавайте инклюзивную и сплочённую культуру, ориентированную на высокие результаты.
  • Помогайте сотрудникам повышать эффективность с помощью обратной связи, оценки работы и планов развития.
  • Участвуйте в найме, поиске талантов и адаптации новых сотрудников.
  • Реализуйте инициативы в области ПО, платформ и автоматизации в соответствии с целями бизнеса.
  • Планируйте мощности, расставляйте приоритеты и распределяйте ресурсы.
  • Определяйте инженерные метрики, KPI и SLA и отслеживайте их.
  • Координируйте реагирование на инциденты и устранение критических проблем.
  • Поддерживайте модернизацию технологий и оценивайте новые инструменты.
  • Совместно с архитекторами, владельцами продуктов и представителями бизнеса разрабатывайте технологические дорожные карты.
  • Развивайте практики Scrum, Kanban и DevOps.

Требования

  • Опыт в DevOps-инжиниринге и практические знания GitLab и Cloudsmith.
  • Не менее двух лет опыта руководства инженерными командами и их развития.
  • Опыт реализации сложных технологических инициатив в динамичной и меняющейся среде.
  • Опыт работы с гибкими методологиями и современными инженерными практиками.
  • Навыки коммуникации и взаимодействия с заинтересованными сторонами из технических и бизнес-подразделений.
  • Отличные навыки организации, анализа и решения проблем.
  • Стремление к высокому качеству инженерной работы, инновациям и непрерывному совершенствованию.
  • Способность вести команды через организационные и технологические изменения.
  • Ориентация на наставничество и служащее лидерство: умение расширять возможности команд и поддерживать их развитие.
  • Инициативность и стратегическое мышление.
  • Интерес к новым технологиям и тенденциям в инженерии.
  • Высокое чувство ответственности и ориентация на измеримые бизнес-результаты.
  • Отличное знание английского языка; немецкий будет преимуществом.
  • Готовность к периодическим международным поездкам.
  • Необходимо резюме на английском языке.

Преимущества

  • Работа в международной команде с коллегами со всего мира.
  • Возможность участвовать в создании внутреннего продукта и разрабатывать надёжные решения высокого качества для промышленной эксплуатации.
  • Работа с современными инструментами и технологиями.
  • Сотрудничество с профессиональной командой разработки, ценящей качество, мастерство и постоянное совершенствование.
  • Работа в командах, где доверие и открытое общение — часть повседневной практики.
  • Гибкий график и возможность работать из дома.
  • Регулярное повышение зарплаты с учётом инфляции и признанием лояльности.