GlobalPeopleTransitions ialah sebuah syarikat perundingan kecil yang beroperasi di persimpangan mobiliti tenaga kerja global, logistik dan perjalanan. Syarikat ini membantu perniagaan merancang dan mengurus penempatan semula pekerja, menyokong penyesuaian dalam persekitaran antarabangsa serta menangani cabaran praktikal memindahkan individu antara lokasi. Kerjanya berteraskan strategi tersuai yang menjadikan peralihan tenaga kerja merentas sempadan lebih terselaras untuk majikan dan pekerja.
Ketua Pasukan DevOps IT Kanan
Pimpin organisasi ALDI yang terdiri daripada 12 orang dalam bidang DevOps, pengurusan aplikasi dan perundingan IT di Pécs. Bimbing pelaksanaan kejuruteraan, pembangunan pasukan dan pemodenan agile.
Penerangan
- Pimpin organisasi yang mempunyai 12 orang dan merangkumi kejuruteraan DevOps, pengurusan aplikasi serta perundingan IT.
- Urus dan bangunkan pasukan kejuruteraan DevOps dan pengurusan aplikasi.
- Bimbing jurutera dan perunding IT serta sokong perkembangan kerjaya mereka.
- Bina budaya yang inklusif dan kolaboratif dengan tumpuan pada prestasi yang kukuh.
- Bimbing prestasi pekerja melalui maklum balas, penilaian dan pelan pembangunan.
- Sumbang kepada pengambilan pekerja, pemerolehan bakat dan orientasi pekerja baharu.
- Laksanakan inisiatif perisian, platform dan automasi yang sejajar dengan matlamat perniagaan.
- Rancang kapasiti, utamakan beban kerja dan agihkan sumber.
- Tetapkan dan pantau metrik kejuruteraan, KPI dan SLA.
- Pantau tindak balas terhadap insiden dan penyelesaian isu kritikal.
- Sokong pemodenan teknologi dan nilai alat baharu yang muncul.
- Bekerjasama dengan arkitek, pemilik produk dan pihak berkepentingan perniagaan dalam merangka hala tuju teknologi.
- Galakkan amalan Scrum, Kanban dan DevOps.
Keperluan
- Mempunyai latar belakang dalam kejuruteraan DevOps serta pengetahuan praktikal tentang GitLab dan Cloudsmith.
- Sekurang-kurangnya dua tahun pengalaman memimpin dan membangunkan pasukan kejuruteraan.
- Rekod kejayaan dalam melaksanakan inisiatif teknologi yang kompleks dalam persekitaran kerja yang pantas dan sentiasa berubah.
- Berpengalaman dengan kaedah agile dan amalan kejuruteraan moden.
- Kemahiran komunikasi dan pengurusan pihak berkepentingan yang kukuh merentas kumpulan teknikal dan perniagaan.
- Kemahiran organisasi, analisis dan penyelesaian masalah yang cemerlang.
- Komited terhadap kualiti kejuruteraan, inovasi dan penambahbaikan berterusan.
- Mampu memimpin pasukan menghadapi perubahan organisasi dan teknologi.
- Mengamalkan kepimpinan yang berteraskan bimbingan dan khidmat, memperkasa pasukan serta menyokong perkembangan mereka.
- Proaktif, berinisiatif dan berpandangan strategik.
- Ingin tahu tentang teknologi baharu dan trend kejuruteraan.
- Mempunyai rasa tanggungjawab yang tinggi dan fokus pada hasil perniagaan yang boleh diukur.
- Bahasa Inggeris yang sangat baik; bahasa Jerman menjadi kelebihan.
- Sanggup melakukan perjalanan antarabangsa sekali-sekala.
- Resume dalam bahasa Inggeris diperlukan.
Faedah
- Bekerja dengan rakan sekerja dari seluruh dunia dalam pasukan antarabangsa.
- Menyumbang kepada produk dalaman dan membina penyelesaian yang boleh dipercayai serta berkualiti tinggi dalam persekitaran produksi.
- Menggunakan alat dan teknologi moden.
- Bekerjasama dengan pasukan pembangunan profesional yang mementingkan kualiti, kemahiran kerja dan penambahbaikan berterusan.
- Bekerja dalam pasukan yang mengamalkan kepercayaan dan komunikasi jujur setiap hari.
- Waktu kerja fleksibel dan peluang untuk bekerja dari rumah.
- Kenaikan gaji berkala yang mengambil kira inflasi dan menghargai kesetiaan.