
GlobalPeopleTransitions on väike konsultatsiooniettevõte, mis tegutseb rahvusvahelise tööjõu liikuvuse, logistika ja reisimise kokkupuutepunktis. See aitab ettevõtetel kavandada ja korraldada töötajate ümberpaigutamist, toetab kohanemist rahvusvahelises keskkonnas ning tegeleb inimeste ühest asukohast teise liikumisega seotud praktiliste probleemidega. Ettevõtte töö keskendub kohandatud strateegiatele, mis muudavad piiriülesed tööjõu üleminekud nii tööandjate kui ka töötajate jaoks paremini koordineerituks.
IT DevOpsi meeskonnajuht
Juhi Pécsis ALDI 12-liikmelist DevOpsi, rakendushalduse ja IT-konsultatsiooni organisatsiooni. Suuna tehnilist tarnet, meeskonna arengut ja agiilset moderniseerimist.
Kirjeldus
- Juhi 12-liikmelist organisatsiooni, mis tegeleb DevOpsi inseneritöö, rakendushalduse ja IT-konsultatsiooniga.
- Juhi ja arenda DevOpsi inseneritöö ning rakendushalduse meeskondi.
- Juhenda insenere ja IT-konsultante ning toeta nende karjääri arengut.
- Loo kaasav ja koostöine kultuur, mille keskmes on tugev tulemuslikkus.
- Toeta töötajate tulemuslikkust tagasiside, hindamiste ja arenguplaanidega.
- Osale värbamises, talentide leidmises ja sisseelamise korraldamises.
- Vii ellu äri eesmärkidega kooskõlas olevaid tarkvara-, platvormi- ja automatiseerimisalgatusi.
- Planeeri töövõimekust, sea töökoormused tähtsuse järjekorda ja jaga ressursse.
- Määra ja jälgi inseneritöö mõõdikuid, KPI-sid ja SLA-sid.
- Jälgi intsidentidele reageerimist ja kriitiliste probleemide lahendamist.
- Toeta tehnoloogia moderniseerimist ja hinda uusi tööriistu.
- Tee tehnoloogia tegevuskavade koostamisel koostööd arhitektide, tooteomanike ja ärivaldkonna sidusrühmadega.
- Edenda Scrumi, Kanbani ja DevOpsi tavasid.
Nõuded
- DevOpsi inseneritöö taust ning GitLabi ja Cloudsmithi praktiline tundmine.
- Vähemalt kaks aastat kogemust insenerimeeskondade juhtimisel ja arendamisel.
- Tõendatud kogemus keerukate tehnoloogiaalgatuste elluviimisel kiire tempoga ja muutlikes keskkondades.
- Kogemus agiilsete meetodite ja tänapäevaste inseneritöö tavadega.
- Tugev suhtlus- ja sidusrühmade juhtimise oskus tehniliste ja ärivaldkonna rühmadega töötamisel.
- Suurepärased organiseerimis-, analüüsi- ja probleemilahendusoskused.
- Pühendumus inseneritöö kvaliteedile, innovatsioonile ja pidevale täiustamisele.
- Oskus juhtida meeskondi organisatsiooniliste ja tehnoloogiliste muutuste ajal.
- Juhendav ja teeniv juhtimisstiil, mis annab meeskondadele tegutsemisvabaduse ning toetab nende arengut.
- Proaktiivne ja algatusvõimeline tegutseja, kellel on strateegiline vaade.
- Huvi uute tehnoloogiate ja insenerivaldkonna suundumuste vastu.
- Tugev vastutustunne ja keskendumine mõõdetavatele äritulemustele.
- Väga hea inglise keele oskus; saksa keel tuleb kasuks.
- Valmisolek aeg-ajalt rahvusvahelisteks töölähetusteks.
- Nõutav on ingliskeelne CV.
Hüved
- Töö rahvusvahelises meeskonnas koos kolleegidega üle maailma.
- Võimalus panustada ettevõttesisese toote arendamisse ning luua tootmiskeskkonnas töökindlaid ja kvaliteetseid lahendusi.
- Tänapäevaste tööriistade ja tehnoloogiate kasutamine.
- Koostöö professionaalse arendusmeeskonnaga, kes väärtustab kvaliteeti, meisterlikkust ja pidevat täiustamist.
- Töö meeskondades, kus usaldus ja aus suhtlus kuuluvad igapäevaellu.
- Paindlik tööaeg ja võimalus töötada kodust.
- Regulaarsed palgatõusud, mis arvestavad inflatsiooniga ja tunnustavad lojaalsust.