Ants Tech Recruiters
Ants Tech Recruiters
51 – 200 Pracownicy
DoradztwoMarketingRekrutacja
Ants Tech Recruiters to wyspecjalizowana firma rekrutacyjna z branży technologicznej, założona w 2008 roku. Jej zespół pomaga pracodawcom znajdować i zatrudniać specjalistów na stanowiska związane z tworzeniem i utrzymaniem rozwiązań, w tym programistów, właścicieli produktów oraz specjalistów ds. zapewniania jakości. Ponad 50 rekruterów technicznych Ants łączy wiedzę branżową z rozbudowaną siecią kontaktów, pomagając firmom dotrzeć do wykwalifikowanych talentów technologicznych, a kandydatom znaleźć kolejną możliwość rozwoju zawodowego.

Full-Stack Developer z naciskiem na AI — praca hybrydowa w Sztokholmie

Twórz przepływy pracy i agentów AI dla produktów z obszaru e-zdrowia, rozwijając rozwiązania full-stack w C#/.NET i React. Pomagaj usprawniać opiekę zdrowotną dzięki praktycznej integracji AI i skalowalnemu oprogramowaniu.

Opis

  • Rozwijać i udoskonalać rozwiązania full-stack z wykorzystaniem C# i .NET.
  • Tworzyć i testować agentów AI oraz przepływy pracy oparte na agentach.
  • Integruj AI z procesami tworzenia oprogramowania i istniejącymi systemami.
  • Automatyzować i usprawniać pracę programistyczną za pomocą agentów AI.
  • Oceniać nowe narzędzia i metody AI, a następnie stosować je w praktyce.
  • Współpracować z programistami i innymi członkami zespołu, aby dostarczać inteligentne i skalowalne rozwiązania.
  • Pracować z .NET i C# po stronie backendu oraz z React po stronie frontendu, z możliwością specjalizacji w tworzeniu platform i rozwiązań backendowych albo w obszarze frontendu i aplikacji.

Wymagania

  • Około pięciu lat profesjonalnego doświadczenia w tworzeniu oprogramowania w C# i .NET.
  • Praktyczne doświadczenie w tworzeniu rozwiązań full-stack.
  • Umiejętność samodzielnego rozumienia, przeglądania i pisania kodu.
  • Silne zainteresowanie AI i nowymi podejściami do tworzenia oprogramowania.
  • Ciekawość projektowania procesów i rozwiązań opartych na agentach.
  • Doświadczenie z agentami AI i przepływami pracy opartymi na agentach lub silne zainteresowanie tymi obszarami.
  • Referencje i weryfikacja danych są częścią końcowego etapu rekrutacji.

Benefity

  • Sześć tygodni urlopu wypoczynkowego rocznie.
  • Atrakcyjny dodatek wellness.
  • Jedna godzina wellness tygodniowo.
  • Hybrydowy model pracy z możliwością pracy zdalnej przez dwa dni w tygodniu.
  • Układ zbiorowy pracy.

Powiązane oferty pracy

Kobie

Analityk systemów biznesowych, architektura rozwiązań

Kobie
201 – 500 Pracownicy
DoradztwoHotelarstwoLogistyka

Projektuj rozwiązania programów lojalnościowych dla klientów korporacyjnych Kobie, łącząc ich cele biznesowe z możliwościami firmy. Prowadź analizę, zbieranie wymagań, uzgadnianie kosztów i prezentacje oraz uczestnicz w decyzjach dotyczących planu rozwoju platformy.

Otwórz
Snowflake

Starszy menedżer ds. współpracy z klientami, Frontier Engineering — Nowa Zelandia

Snowflake
5001 – 10 000 Pracownicy
B2BPrzedsiębiorstwoSaaS

Prowadź projekty Snowflake dotyczące transformacji danych i agentowej AI dla klientów korporacyjnych w Nowej Zelandii. Odpowiadaj za sprzedaż, realizację, wyniki finansowe i współpracę z kadrą kierowniczą od początku do końca.

Otwórz
Pulse Advertising

Starszy menedżer mediów społecznościowych ds. strategii TikTok

Pulse Advertising

Twórz strategie społecznościowe z priorytetem TikToka dla globalnych klientów Pulse Advertising, łącząc realizację kreatywną z wynikami klientów. Prowadź kampanie, dziel się wnioskami o ich skuteczności i rozwijaj młodszych oraz średnio doświadczonych członków zespołu.

Otwórz
Kainos

Menedżer wdrożeń Workday, praca zdalna (Wielka Brytania)

Kainos

Prowadź globalne wdrożenia Workday dla klientów Kainos, nadzorując realizację, wyniki handlowe, relacje z klientami i zespoły złożone z różnych grup. Zarządzaj programami od etapu przedsprzedaży, przez wdrożenie, po przekazanie do usług zarządzania aplikacjami.

Otwórz
Sanford Health

Pielęgniarka edukująca pacjentów — opieka domowa i środowiskowa

Sanford Health

Koordynuj wdrażanie personelu klinicznego, szkolenia i programy oceny kompetencji w Sanford Health. Wspieraj opiekę zdrowotną na obszarach wiejskich poprzez mentoring, dokumentację i edukację społeczności.

Otwórz