Velera
Velera
1 001 – 5 000 Ansatte
FintechMarkedsføringRådgivning
Velera utvikler teknologi for betalinger og banktjenester for finansinstitusjoner. Selskapets løsninger omfatter digital kortutstedelse, digitale lommebøker, Co-op Pay-nettverket, drift av minibankterminaler samt verktøy for forebygging av svindel og identitetsautentisering gjennom funksjoner for poengberegning og beslutningstaking. Selskapet tilbyr også rådgivning med fokus på vekst og markedsføring og bistår finansinstitusjoner med å utvikle digitale banktjenester og fintech-virksomhet.

Administrativ lederassistent, vekst

Gi administrativ støtte til Veleras vekstledere, og koordiner kalendere, reiser, arrangementer, utgifter, korrespondanse og konfidensielle oppgaver.

Beskrivelse

  • Gi flere ledere og seniorledere tilpasset administrativ støtte.
  • Administrer kalendere, invitasjoner, planleggingskonflikter, frister og arbeidstid.
  • Planlegg møter og håndter deltakernes svar, dagsordener, deltakere og referater.
  • Koordiner bedrifts-, bransje- og interne arrangementer, inkludert reiser, lokaler, registrering og taleoppdrag.
  • Håndter utgiftsrapporter og fakturagodkjenninger i tråd med selskapets retningslinjer og frister.
  • Bestill flyreiser, hoteller, bakketransport og restaurantbesøk.
  • Utarbeid, korrekturles, distribuer og vedlikehold presentasjoner og rapporter.
  • Behandle og videresende e-post, fysisk post, pakker, korrespondanse og oppfølgingsoppgaver.
  • Støtt komiteer, delta i møter, føre referater og notere oppfølgingspunkter, og vedlikehold selskapsregistre.
  • Hjelp tildelte nye ledere med å komme i gang ved å ordne tilgang, utstyr, firmakort, adgang til lokaler og møter den første uken.
  • Beskytt konfidensiell informasjon.
  • Prioriter e-post, post, talemeldinger, møter og andre arbeidsoppgaver.
  • Kommuniser profesjonelt med ledere, ansatte, forretningspartnere, datterselskaper, leverandører og konsulenter.
  • Vikarier for tildelte Executive Administrators.
  • Finn muligheter for å forbedre prosesser, koordiner innføringen og følg opp resultatene.

Krav

  • En fagskolegrad eller fem års erfaring med administrativ eller operativ støtte til ledere, direktører eller toppledere kreves.
  • Tre års erfaring som Executive Assistant eller minst fem år som administrativ assistent, eller en tilsvarende kombinasjon av erfaring, kreves.
  • Erfaring med å støtte en salgsorganisasjon er sterkt ønskelig.
  • Ekspertkunnskap om Microsoft Outlook, Excel, Word og PowerPoint.
  • Svært gode kommunikasjonsevner for å forstå og utarbeide kommunikasjon på vegne av en leder.
  • Evne til å kommunisere effektivt med interne medarbeidere på alle nivåer, leverandører og kunder.
  • Gode ferdigheter i tydelig og effektiv forretningsskriving.
  • Evne til å tilpasse seg endringer og raskt prioritere på nytt.
  • Gode organisatoriske ferdigheter for å håndtere flere presserende prioriteringer.
  • Gode mellommenneskelige ferdigheter og evne til å bygge relasjoner.
  • Evne til å arbeide med generelle føringer og minimal veiledning, samtidig som man leverer nøyaktige resultater av høy kvalitet.
  • Diskresjon ved håndtering av konfidensiell informasjon.
  • Evne til å arbeide effektivt i et hektisk miljø med høyt press.
  • Gode problemløsningsevner og evne til å forutse og løse problemer.
  • Evne til å arbeide selvstendig og som del av et funksjonelt team.
  • Mulighet til å arbeide utenfor normal arbeidstid med hastesaker ved behov.
  • Villighet til å reise for å støtte arrangementer på eller utenfor arbeidsstedet.
  • Denne rollen er for tiden ikke kvalifisert for visumsponsing.

Fordeler

  • Konkurransedyktig lønn
  • Helsetilbud med telemedisin
  • Tann- og synsdekning
  • Grunnleggende og valgfri livsforsikring
  • Betalt fri
  • Permisjon ved graviditet, foreldreansvar og omsorg for familie
  • Betalt tid til frivillig arbeid i lokalsamfunnet
  • 12 betalte helligdager
  • Arbeidsgiverbetalt uføreforsikring
  • 401(k)-pensjonsordning med arbeidsgivermatching
  • Helsesparekonto med bidrag fra selskapet
  • Fleksible utgiftskontoer
  • Tilleggsforsikring
  • Ansattstøtteprogram for psykisk helse og velvære
  • Støtte til studieavgifter
  • Velværeprogram
  • Fleksibelt arbeidsmiljø med fjernarbeid som utgangspunkt

Relaterte jobber

Knowtion Health

Leder for talentrekruttering på avstand

Knowtion Health

Ansvar for rekrutteringssystemer, stillingsrekvisisjoner, analyser og administrasjon av midlertidig arbeidskraft hos Knowtion Health. Bidra til skalerbare rekrutteringsprosesser i et helseforetak i vekst.

Åpne
Terumo Medical Corporation

Regionsjef, salg av Terumo Interventional Systems

Terumo Medical Corporation

Led salg av medisinsk utstyr i en region i North Central New Jersey, og ha ansvar for feltteam og sykehusrelasjoner. Driv regionale inntekter og salgsresultater, og sørg for at markedsføringen av Terumo Interventional Systems-produkter følger gjeldende regler.

Åpne