Velera
Velera
1001 – 5000 Töötajad
FintechNõustamineTurundus
Velera arendab finantsasutustele maksete ja panganduse tehnoloogiat. Selle lahenduste hulka kuuluvad digitaalne kaartide väljastamine, digitaalsed rahakotid, Co-op Pay võrgustik, sularahaautomaatide terminalide juhtimine ning pettuste ennetamise ja isikusamasuse autentimise tööriistad, mis kasutavad hindamis- ja otsustusvõimekust. Ettevõte pakub ka kasvule ja turundusele keskenduvat nõustamist, toetades finantsasutusi digitaalsete pangateenuste ja finantstehnoloogia valdkonna tegevuste arendamisel.

Kasvujuhide assistent

Toet Velera kasvujuhtide tööd, koordineerides kalendreid, reise, üritusi, kulusid, kirjavahetust ja konfidentsiaalseid toiminguid.

Kirjeldus

  • Pakud mitmele tippjuhile ja kõrgema taseme juhile kohandatud administratiivset tuge.
  • Haldad kalendreid, kutseid, ajakava konflikte, tähtaegu ja tööaega.
  • Korraldad koosolekuid ning haldad osalejate vastuseid, päevakordi, osalejaid ja protokolle.
  • Koordineerid ettevõtte, valdkonna ja sisemisi üritusi, sealhulgas reise, ruume, registreerimist ja esinemisi.
  • Tegeled kuluaruannete ja arvete kinnitamisega kooskõlas ettevõtte eeskirjade ja tähtaegadega.
  • Korraldad lennupiletid, hotellid, maismaatranspordi ja restoranibroneeringud.
  • Koostad, toimetad, levitad ja haldad esitlusi ning aruandeid.
  • Töötled ja suunad e-kirju, postisaadetisi, pakke, kirjavahetust ning järeltegevusi.
  • Toetad komiteesid, osaled koosolekutel, protokollid arutelud ja tegevuspunktid ning haldad ettevõtte dokumente.
  • Aitad määratud uutel juhtidel tööle asuda, korraldades ligipääsud, seadmed, ettevõttekaardid, ruumidesse pääsu ja esimese nädala kohtumised.
  • Kaitsed konfidentsiaalset teavet.
  • Sead prioriteeti e-kirjad, posti, kõneposti, koosolekud ja muud tööülesanded.
  • Suhtled professionaalselt juhtide, töötajate, äripartnerite, tütarettevõtete, tarnijate ja konsultantidega.
  • Asendad määratud juhtide assistente.
  • Leiad protsesside täiustamise võimalusi, koordineerid nende rakendamist ja jälgid tulemusi.

Nõuded

  • Vajalik on rakenduskõrgharidus või viieaastane kogemus juhtide, direktorite või tippjuhtide administratiivses või operatiivses toetamises.
  • Vajalik on kolmeaastane juhtide assistendi kogemus või vähemalt viieaastane kogemus administratiivassistendina või samaväärne kogemuste kombinatsioon.
  • Müügiorganisatsiooni toetamise kogemus on väga soovitatav.
  • Microsoft Outlooki, Exceli, Wordi ja PowerPointi väga hea valdamine.
  • Suurepärane suhtlemisoskus, et mõista ja koostada juhi nimel sõnumeid.
  • Oskus suhelda tõhusalt kõigi tasandite töötajate, tarnijate ja klientidega.
  • Selge ja tõhusa ärikirjutamise oskus.
  • Oskus muutustega kohaneda ja prioriteete kiiresti ümber seada.
  • Tugevad organiseerimisoskused mitme kiireloomulise prioriteedi haldamiseks.
  • Head suhtlemis- ja suhete loomise oskused.
  • Oskus töötada üldiste juhiste ja vähese juhendamisega ning tagada täpne ja kvaliteetne tulemus.
  • Diskreetsus konfidentsiaalse teabe käsitlemisel.
  • Oskus töötada tulemuslikult kiire tempoga ja suure survega keskkonnas.
  • Tugevad probleemilahendusoskused ning oskus probleeme ennetada ja lahendada.
  • Oskus töötada iseseisvalt ja funktsionaalse meeskonna osana.
  • Valmidus vajaduse korral kiireloomuliste taotluste tõttu väljaspool tavapärast tööaega töötada.
  • Valmidus reisida kohapeal või väljaspool toimuvate ürituste toetamiseks.
  • See ametikoht ei võimalda praegu viisatoetust.

Hüved

  • Konkurentsivõimeline töötasu
  • Ravikindlustus koos kaugvastuvõtu võimalusega
  • Hamba- ja nägemistervise kindlustuskaitse
  • Põhi- ja vabatahtlik elukindlustus
  • Tasustatud vaba aeg
  • Rasedus-, vanema- ja pereliikme hoolduspuhkus
  • Tasustatud aeg kogukonna vabatahtlikuks tegevuseks
  • 12 tasustatud püha
  • Ettevõtte tasutav töövõimetuskindlustus
  • 401(k) pensionisäästuplaan tööandjapoolse lisamaksega
  • Tervishoiu säästukonto ettevõtte sissemaksetega
  • Paindlikud kulukontod
  • Täiendav kindlustus
  • Töötajate abiprogramm vaimse tervise ja heaolu toetamiseks
  • Õppemaksu hüvitamine
  • Heaoluprogramm
  • Kaugtööle suunatud paindlik töökeskkond

Seotud töökohad

Knowtion Health

Kaugvärbamise juht

Knowtion Health

Juhid Knowtion Healthi värbamissüsteeme, värbamisvajadusi, analüütikat ja lepingulise tööjõu korraldust. Toetad skaleeritavate värbamisprotsesside arendamist kasvavas tervishoiuettevõttes.

Ava
Terumo Medical Corporation

Piirkonnajuht, Terumo Interventional Systemsi müük

Terumo Medical Corporation

Juhi meditsiiniseadmete müüki Põhja-Kesk-New Jersey piirkonnas ning halda välimeeskondi ja haiglasuhteid. Kasvata piirkonna käivet ja müügitulemusi ning taga Terumo Interventional Systemsi toodete nõuetekohane tutvustamine.

Ava