Verpleegkundig auditor voor declaratiebeheer
Beoordeel afgewezen declaraties, contracten en financiële indicatoren bij Hospital Care. Help ziekenhuizen en operationele teams inkomsten terug te halen en verliezen te beperken.
Beschrijving
- Analyseer eerste afwijzingen van declaraties om oorzaken, trends en financiële gevolgen vast te stellen.
- Splits afwijzingen uit naar verzekeraar, ziekenhuis, specialisme, proces en reden.
- Toets klinische, administratieve en declaratieprocessen aan contracten, tarieflijsten, declaratieregels en regelgeving.
- Breng mogelijkheden in kaart om inkomsten terug te halen en terugkerende verliezen te beperken.
- Leid oorzaakanalyses met methoden zoals de 5x Waarom, Ishikawa, GUT, RCA en Pareto.
- Help operationele teams, declaratie-, gelijktijdige beoordelings- en beroepsteams om de bevindingen van verzekeraars te interpreteren.
- Volg prestatie-indicatoren voor afwijzingen en signaleer verbeterpunten.
- Stel managementrapportages, dashboards en presentaties op ter ondersteuning van besluitvorming.
- Neem deel aan bedrijfsbrede overleggen met ziekenhuisafdelingen en multidisciplinaire teams om resultaten en actieplannen te bespreken.
- Adviseer over klinische regels, contracten en auditcriteria van verzekeraars.
- Beveel preventieve en corrigerende maatregelen aan om herhaalde afwijzingen te verminderen.
- Ondersteun waar nodig andere teams binnen de Revenue Cycle, afhankelijk van de behoeften van de afdeling.
Vereisten
- Diploma in zorgauditing of een verwant vakgebied.
- Kennis van inkomsten- en declaratiecycli in ziekenhuizen en declaratieaudits.
- Ervaring met afwijzingsbeheer en beroep.
- Vaardigheid in het gebruik van AI-tools.
- Kennis van zorgverzekeringscontracten en vergoedingsregels.
- Bekendheid met de tarieflijsten TUSS, CBHPM, SIMPRO en BRASÍNDICE.
- Vermogen om klinische en financiële indicatoren te interpreteren.
- Kennis van hulpmiddelen voor oorzaakanalyse.
- Basisvaardigheid in geavanceerde functies van Excel.
- Ervaring met ziekenhuisinformatiesystemen zoals MV, Tasy of vergelijkbare systemen.
Voordelen
- Maaltijd- en voedselvergoeding via de multivoordelenkaart van Pluxee (Sodexo).
- Reiskostenvergoeding op een kaart.
- Zorgverzekering via 2Care Vera Cruz Campinas, inclusief gezinsleden.
- Tandartsverzekering van Amil, inclusief gezinsleden.
- Kinderopvangtoeslag voor vrouwelijke HC-medewerkers met kinderen tot 6 jaar.
- Levensverzekering.
- Lidmaatschap van Wellhub (Gympass), inclusief gezinsleden.
- Samenwerking met SESC, inclusief gezinsleden.
- Winstdeling.
- Financiële ondersteuning voor cursussen.
- Trainingsplatform.
