Intel Corporation
Intel Corporation
Intel Corporation ontwikkelt en produceert computertechnologieën die worden gebruikt in personal computers, datacenters, cloudinfrastructuur, edge-systemen, netwerken en 5G-omgevingen. Het portfolio omvat Intel Core-, Xeon- en Atom-processors, evenals losse grafische oplossingen, AI-versnellers, siliciumfotonica, embedded oplossingen en technologieën voor netwerken en opslag. Het bedrijf ondersteunt ontwikkelaars bovendien met softwaretools en technische hulpmiddelen, met aandacht voor prestaties, beveiliging en de verdere ontwikkeling van AI-ondersteunde computertechnologie.

Senior functioneel Workday-oplossingsarchitect – op locatie in San Jose

Leid de Workday HCM-architectuur, configuratie, beveiliging en implementatie-initiatieven voor kernactiviteiten binnen HR en gespecialiseerde modules. Werk samen met zakelijke stakeholders om schaalbare en conforme HR-technologieoplossingen te leveren.

Beschrijving

  • Leid de functionele Workday-architectuur door bedrijfsbehoeften te vertalen naar schaalbare ontwerpen voor HCM-modules
  • Configureer bedrijfsprocessen, beveiligingsgroepen en berekende velden voor HR, arbeidsvoorwaarden, talent, beloning en beveiliging
  • Werk samen met HR-businesspartners, Talent Acquisition, beloningsteams en andere stakeholders om vereisten vast te stellen en Workday-native oplossingen aan te bevelen
  • Draag verantwoordelijkheid voor het Workday-beveiligingsframework, waaronder beleidsregels, beveiligingsgroepen, functiescheidingscontroles en toegangscontroles
  • Bepaal de architectuurrichting voor overnames, reorganisaties, multinationale uitroltrajecten en de implementatie van nieuwe modules
  • Stel oplossingsspecificaties, configuratiewerkboeken, procesoverzichten en beveiligingsmatrices op en houd deze bij
  • Coach junior analisten en configuratiespecialisten en fungeer als escalatiepunt voor complexe functionele en beveiligingsvraagstukken
  • Waarborg datanauwkeurigheid, naleving van regelgeving en auditgereedheid binnen Workday-modules
  • Beoordeel Workday-modules en -mogelijkheden en doe aanbevelingen die de bedrijfsstrategie ondersteunen

Vereisten

  • Bacheloropleiding in HR, informatiesystemen, bedrijfskunde of een verwante richting, of gelijkwaardige ervaring
  • Minimaal zeven jaar praktische ervaring met Workday HCM, waarvan ten minste drie jaar als oplossingsarchitect, leadconfigurator of senior functioneel consultant
  • Uitgebreide functionele kennis van meerdere Workday-gebieden, waaronder Core HCM, Advanced Compensation, arbeidsvoorwaarden, afwezigheid, talent en performance, recruitment, beveiliging en rapportages
  • Aantoonbare ervaring met het leiden van volledige Workday-implementaties, module-implementaties of grootschalige transformatieprogramma's
  • Praktische kennis van EIB, Core Connectors, Studio, rapportages en BIRT-tools
  • Sterke advies- en stakeholdermanagementvaardigheden, met heldere communicatie richting technische en bestuurlijke doelgroepen
  • Ervaring met change-managementmethoden en processen voor releasetests
  • Een Workday Pro-certificering in een of meer relevante gebieden is een pré

Voordelen

  • Mogelijkheid om in aanmerking te komen voor stimuleringsregelingen die zijn gekoppeld aan individuele en bedrijfsresultaten

Gerelateerde vacatures