Intel Corporation
Intel Corporation
Spoločnosť Intel Corporation vyvíja a vyrába počítačové technológie používané v osobných počítačoch, dátových centrách, cloudovej infraštruktúre, okrajových systémoch, sieťach a prostrediach 5G. Jej portfólio zahŕňa procesory Intel Core, Xeon a Atom, ako aj samostatné grafické karty, akcelerátory umelej inteligencie, kremíkovú fotoniku, vstavané riešenia a technológie pre sieťové pripojenie a ukladanie dát. Spoločnosť podporuje vývojárov aj prostredníctvom softvérových nástrojov a technických zdrojov so zameraním na výkon, bezpečnosť a rozvoj výpočtovej techniky využívajúcej umelú inteligenciu.

Senior architekt funkčných riešení Workday — onsite v San Jose

Vedie architektúru, konfiguráciu, bezpečnosť a implementačné iniciatívy Workday HCM v oblasti základných HR a špecializovaných modulov. Spolupracuje s obchodnými partnermi na škálovateľných a súladných technologických riešeniach pre HR.

Popis

  • Vedie funkčnú architektúru Workday prekladaním obchodných potrieb do škálovateľných návrhov naprieč modulmi HCM
  • Konfiguruje obchodné procesy, bezpečnostné skupiny a vypočítavané polia pre HR, benefity, talent, odmeňovanie a bezpečnosť
  • Spolupracuje s HR business partnermi, náborom talentov, oddelením odmeňovania a ďalšími zainteresovanými stranami na definovaní požiadaviek a odporúčaní natívnych riešení Workday
  • Zodpovedá za bezpečnostný rámec Workday vrátane zásad, bezpečnostných skupín, kontrol oddelenia povinností a auditov prístupu
  • Poskytuje architektonické usmernenie pri akvizíciách, reorganizáciách, nadnárodných zavádzaniach a nasadzovaní nových modulov
  • Vytvára a udržiava špecifikácie riešení, konfiguračné zošity, procesné mapy a bezpečnostné matice
  • Mentoruje juniorných analytikov a špecialistov na konfiguráciu a zároveň slúži ako eskalačný bod pre zložité funkčné a bezpečnostné otázky
  • Udržiava presnosť údajov, súlad s predpismi a pripravenosť na audit naprieč modulmi Workday
  • Posudzuje a odporúča moduly a možnosti Workday, ktoré podporujú obchodnú stratégiu

Požiadavky

  • Bakalárske vzdelanie v oblasti ľudských zdrojov, informačných systémov, podnikania alebo príbuzného odboru, prípadne rovnocenné skúsenosti
  • Najmenej sedem rokov praktických skúseností s Workday HCM vrátane najmenej troch rokov na pozícii architekta riešení, hlavného konfigurátora alebo seniorného funkčného konzultanta
  • Pokročilé funkčné znalosti viacerých oblastí Workday vrátane Core HCM, Advanced Compensation, Benefits, Absence, Talent and Performance, Recruiting, Security a Reporting
  • Preukázateľné skúsenosti s vedením kompletných implementácií Workday, nasadzovaním modulov alebo rozsiahlymi transformačnými programami
  • Praktické znalosti nástrojov EIB, Core Connectors, Studio, reportovania a BIRT
  • Silné konzultačné schopnosti a schopnosť riadiť vzťahy so zainteresovanými stranami, s jasnou komunikáciou na technickej aj manažérskej úrovni
  • Skúsenosti s uplatňovaním postupov riadenia zmien a procesov testovania nových verzií
  • Certifikácia Workday Pro v jednej alebo viacerých relevantných oblastiach je výhodou

Benefity

  • Možnosť získať motivačné odmeny viazané na individuálny výkon a výkon spoločnosti