Bon Secours Mercy Health ialah organisasi penjagaan kesihatan yang mengendalikan hospital dan tapak klinikal di Amerika Syarikat dan Ireland. Usahanya merangkumi penjagaan pesakit, usaha meluaskan akses dan meningkatkan hasil kesihatan, serta inisiatif untuk menyediakan penjagaan bernilai tinggi. Organisasi ini turut menggalakkan inovasi digital dan pertumbuhan melalui pelaburan dan perkongsian, di samping berkhidmat kepada komuniti yang kurang mendapat akses dan memajukan kemampanan dalam seluruh operasinya.
Pengurus Kitaran Hasil, Operasi Pengebilan EMS
Pimpin pengebilan, kutipan bayaran, pengurusan tuntutan ditolak dan pematuhan untuk perkhidmatan EMS Mercy Health’s Life Flight Network. Urus pasukan pengebilan dan tingkatkan prestasi kitaran hasil.
Penerangan
- Pimpin operasi pengebilan pengangkutan EMS dan kitaran hasil.
- Pastikan tuntutan dikemukakan dengan tepat dan tepat pada masanya, serta awasi pengeposan bayaran, susulan akaun, tuntutan ditolak, surat-menyurat, pelarasan, bayaran balik dan penyelesaian akaun.
- Urus dan bangunkan kakitangan pengebilan melalui jangkaan prestasi yang jelas, bimbingan, penilaian, tindakan pembetulan dan pembangunan profesional.
- Kekalkan program latihan pengebilan serta awasi orientasi pekerja dan pendidikan berterusan.
- Jejaki KPI kitaran hasil, termasuk kutipan, akaun belum terima, tempoh tunggakan, kadar tuntutan ditolak dan tuntutan bersih, varians bayaran serta produktiviti.
- Selaraskan pengebilan insurans, akaun belum terima, surat-menyurat pembayar, penyelarasan akaun, penyelesaian tuntutan ditolak dan tuntutan tidak diterima, serta pengenalpastian kekurangan bayaran.
- Awasi deposit harian, pengeposan bayaran, pelarasan, bayaran balik, pengimbangan, audit dan penyelesaian percanggahan.
- Bekerjasama dengan operasi EMS, Kitaran Hasil, Kewangan, pembayar dan pihak berkepentingan lain untuk meningkatkan prestasi kewangan dan pengalaman kewangan pesakit.
- Pantau keperluan pembayar dan pematuhan pengebilan bagi Medicare, Medicaid, pelan komersial dan peraturan pengangkutan EMS yang berkenaan.
- Semak trend tuntutan ditolak, tuntutan tidak diterima dan kekurangan bayaran serta selaraskan tindakan pembetulan.
- Tingkatkan aliran kerja pengebilan, penggunaan sistem, automasi dan kawalan dalaman.
- Selaraskan kakitangan jabatan, jadual, liputan dan tahap kakitangan.
- Sediakan dan bentangkan laporan kewangan serta operasi kepada pihak kepimpinan.
- Sokong atau pimpin projek sistem pengebilan, pembayar, penambahbaikan proses, pelaksanaan teknologi dan kitaran hasil.
- Bertindak sebagai pakar perkara dalam pengebilan pengangkutan EMS dan proses kitaran hasil.
- Galakkan kecemerlangan perkhidmatan dan kekalkan kawalan serta perlindungan kewangan yang sewajarnya.
- Laksanakan tugas dan tanggungjawab lain yang diberikan.
Keperluan
- Diploma sekolah menengah atau GED.
- Peroleh kelayakan Certified Ambulance Coder dalam tempoh enam bulan selepas mula bekerja, atau miliki pensijilan pengebilan EMS setara yang diluluskan organisasi.
- Pengalaman tiga hingga lima tahun dalam kitaran hasil penjagaan kesihatan, pengebilan perubatan, pengebilan EMS atau bidang kewangan penjagaan kesihatan yang berkaitan.
- Pengalaman mengurus akaun belum terima, pengebilan insurans, susulan pembayar, tuntutan ditolak dan penyelarasan kewangan.
- Pengalaman menggunakan sistem pengebilan dan alat pelaporan kewangan.
- Keupayaan memimpin atau mengarahkan orang lain.
- Keupayaan analisis yang kukuh.
- Pengetahuan kerja tentang Microsoft Office.
- Pengalaman terdahulu dalam operasi pengebilan penjagaan kesihatan.
- Pengetahuan tentang pendaftaran, insurans, penjadualan, pengesahan atau pengebilan hospital diutamakan.
- Pengalaman terdahulu dalam pengebilan dan operasi pengangkutan perubatan udara dan darat diutamakan.
- Pengalaman penyeliaan atau pengurusan selama dua tahun atau lebih diutamakan.
Faedah
- Gaji kompetitif, insentif, bonus rujukan dan pelan 403(b) dengan caruman majikan jika layak.
- Perlindungan perubatan, pergigian, penglihatan dan preskripsi; pilihan HSA/FSA; insurans hayat; sumber kesihatan mental; dan diskaun.
- Cuti berbayar; cuti ibu bapa dan FMLA; hilang upaya jangka pendek dan panjang; serta penjagaan sandaran untuk kanak-kanak dan warga emas.
- Bantuan tuisyen, pembangunan profesional dan sokongan pendidikan berterusan.