Kraken Digital Asset Exchange ialah sebuah syarikat mata wang kripto dan teknologi kewangan global yang diasaskan pada tahun 2011. Platformnya menyokong pembelian dan penjualan lebih daripada 200 aset digital, termasuk Bitcoin dan Ethereum, dengan alat yang direka untuk pengguna baharu serta pedagang berpengalaman. Perkhidmatannya merangkumi antara muka dagangan lanjutan, dagangan margin, dagangan di kaunter, dan penyelesaian jagaan untuk pelanggan individu dan institusi. Kraken menekankan keselamatan, kecairan, ketelusan melalui bukti rizab, serta sokongan pelanggan sepanjang masa sambil beroperasi di pasaran antarabangsa. Bekerja di Kraken berkaitan dengan pembangunan dan pengendalian infrastruktur untuk dagangan aset digital dan perkhidmatan kewangan, dalam sebuah syarikat yang dipandu oleh nilai berteraskan misi serta kesedaran terhadap risiko dan perbezaan peraturan yang berkaitan dengan mata wang kripto.
Penasihat Undang-Undang Kanan Buruh dan Pekerjaan (Jarak Jauh dari UK)
Peranan penasihat undang-undang kanan yang menasihati perniagaan kripto-kewangan global Kraken mengenai pekerjaan, buruh, privasi, tenaga kerja dan pampasan eksekutif di EU dan UK. Jawatan ini menyokong penyiasatan, pengambilalihan dan pengembangan antarabangsa.
Penerangan
- Bertindak sebagai pakar perkara EU dan UK dalam pasukan undang-undang Buruh dan Pekerjaan Payward
- Memberikan panduan pekerjaan berasaskan undang-undang tempatan merentas zon waktu Eropah serta menyelaraskan perkara MENA dan APAC dengan penasihat undang-undang tempatan
- Memimpin perkara pekerjaan EU dan UK yang berulang, termasuk pengelasan pekerja, pemberhentian, hubungan pekerja, pampasan eksekutif serta isu gaji dan waktu kerja
- Menjadi penasihat kepada pemimpin eksekutif, penasihat undang-undang pekerjaan dan pasukan Payward Experience
- Membina proses untuk majlis pekerja, perundingan kolektif, ketelusan gaji dan wakil pekerja
- Menyokong penstrukturan semula, pengambilalihan, usaha wajar M&A dan integrasi tenaga kerja Eropah selepas penutupan transaksi
- Merangka dan menyesuaikan dasar serta prosedur pekerjaan kepada konteks tempatan, kemudian menyampaikan latihan berkaitan
- Memberikan nasihat tentang GDPR, UK GDPR dan pemindahan data HR serta data pengambilan pekerja merentas sempadan
- Menyokong penyiasatan tempat kerja yang melibatkan pendedahan salah laku, diskriminasi dan kebimbangan prestasi
- Memberikan panduan tentang pengembangan Eropah, pengaturan EOR, pekerjaan langsung, strategi entiti, mobiliti global dan tenaga kerja kontingen
- Menjadi penasihat tentang perlindungan rahsia dagangan EU dan UK serta klausa sekatan
- Mengurus penasihat undang-undang luar tempatan yang mengendalikan pendapat undang-undang dan perkara prapengadilan
- Menjejaki perkembangan buruh dan pekerjaan global, termasuk perubahan yang mempengaruhi industri kripto
Keperluan
- Memiliki kelayakan undang-undang EU atau UK dan berpangkalan di EU atau UK
- Mempunyai sekurang-kurangnya lapan tahun pengalaman undang-undang memberikan nasihat merentas EU, UK dan bidang kuasa lain tentang perkara pekerjaan, buruh dan pampasan eksekutif
- Mempunyai pengalaman dalam persekitaran dalaman dan firma guaman, termasuk persekitaran perusahaan yang berkembang pesat dan matang
- Menunjukkan pengalaman buruh dan pekerjaan antarabangsa yang luas
- Pernah memberikan nasihat kepada majlis pekerja, proses perundingan kolektif dan badan wakil pekerja di EU dan/atau UK
- Mempunyai pengalaman mengendalikan isu privasi data pekerja dan calon di bawah GDPR dan UK GDPR
- Menggunakan alat AI generatif seperti Claude atau ChatGPT dengan berkesan dalam kerja undang-undang harian
- Menggunakan pertimbangan yang wajar ketika mengesahkan hasil kerja yang dijana AI berbanding undang-undang tempatan serta melindungi kerahsiaan, keistimewaan undang-undang dan data peribadi
- Mempunyai pendekatan proaktif dan keusahawanan yang berfokus pada penciptaan peluang
- Minat terhadap industri kripto diutamakan
- Pengalaman dalam fintech, kripto atau perkhidmatan kewangan terkawal diutamakan
- Pengalaman dengan pasaran pekerjaan MENA dan/atau APAC diutamakan
- Pengalaman dengan usaha wajar pengambilalihan, peraturan pemindahan usaha dan integrasi tenaga kerja selepas penutupan transaksi diutamakan
Faedah
- Bekerja sepenuhnya dari jauh
- Bekerjasama dengan tenaga kerja global
- Menyertai tempat kerja yang pelbagai dan inklusif
- Mengakses amalan pekerjaan peluang sama rata
- Melengkapkan penilaian kemahiran berkaitan pekerjaan atau gaya kerja yang ditadbir secara konsisten
- Menggunakan produk Kraken secara dalaman dan mengakses produk syarikat selepas menyertai