Braven
Braven
Braven ir bezpeļņas organizācija, kas darbojas izglītības un sociālās ietekmes jomā, lai palīdzētu nepietiekami pārstāvētajiem jauniešiem, tostarp studentiem, kuri savā ģimenē ir pirmie, kas apmeklē koledžu, un studentiem no ģimenēm ar zemiem ienākumiem, pāriet no koledžas uz labām pirmajām darbavietām un jēgpilnu karjeru. Tās karjeru paātrinošā programma apvieno semestri ilgu kursu ar turpmāku atbalstu līdz studiju beigšanai, palīdzot dalībniekiem attīstīt praktiskās iemaņas, pašapziņu, profesionālo pieredzi un karjeras tīklus. Sadarbojoties ar augstākās izglītības iestādēm un darba devējiem, Braven veicina perspektīvu jauniešu ekonomisko mobilitāti un palīdz mazināt iespēju atšķirības visā Amerikas Savienotajās Valstīs.

Vecākais darbaspēka attīstības koordinators – Atlanta, hibrīddarbs

Vecākais koordinators atbalsta Braven Fellows dalībniekus karjeras veidošanas praksēs un pilna laika darba iespējās, izmantojot datu pārvaldību, saziņu, iespēju atlasi un darbaspēka pasākumus Spelman koledžā Atlantā.

Apraksts

  • Vāc un dokumentē Fellows un Post-Accelerator Fellows dalībnieku prakses un pilna laika nodarbinātības rezultātus
  • Veic saziņu, lai uzlabotu pēc studiju beigšanas iegūto rezultātu pārskatu un palīdzētu Fellows dalībniekiem atrast darbu
  • Uztur precīzus universitātes pilsētiņas līmeņa rezultātu ierakstus Salesforce sistēmā
  • Pārstāv darbaspēka komandu One Program Huddle sanāksmēs un reģionālajās kampaņās
  • Identificē, uzrauga un popularizē kvalitatīvas prakses un darba iespējas
  • Īsteno universitātes pilsētiņas mārketinga iniciatīvas un vada saziņas kampaņas, izmantojot Salesforce
  • Atlasa un izplata prakses un darba sludinājumus Fellows dalībniekiem, izmantojot Salesforce un Google Docs
  • Palīdz īstenot darbaspēka un sadarbības pasākumus virtuāli un klātienē
  • Piedalās izvēlētās Learning Labs nodarbībās, lai nodrošinātu Fellows dalībniekiem darba iespējas, kontaktus un resursus
  • Uzrauga Fellows dalībnieku dalību un iesaisti
  • Koordinē sociālo tīklu saturu, kas iepazīstina ar Fellows dalībniekiem
  • Sniedz palīdzību pasākumos klātienē, tostarp reģistrācijā, mazo grupu diskusijās un semināru loģistikā
  • Veic citus uzticētos pienākumus
  • Atskaitās darbaspēka stratēģijas direktora vietniekam un sadarbojas ar reģionālajiem darbaspēka attīstības vadītājiem

Prasības

  • Bakalaura grāds, kas iegūts akreditētā izglītības iestādē
  • Praktiskas Microsoft Word, Excel un PowerPoint zināšanas
  • Praktiskas G-Suite rīku, tostarp Google Drive, Docs, Forms, Sheets un Gmail, zināšanas
  • Vismaz viena gada administratīvā pieredze tiks uzskatīta par priekšrocību
  • Iespēja strādāt klātienē Atlantā vismaz trīs dienas nedēļā
  • Iespēja piedalīties un sniegt atbalstu klātienē notiekošajās Learning Labs nodarbībās Spelman universitātes pilsētiņā
  • Atļauja strādāt Amerikas Savienotajās Valstīs
  • Braven nenodrošina darba vīzas sponsorēšanu
  • Spēja pacelt un pārnēsāt līdz 20 mārciņām
  • Katra kursa uzsākšanas vai cikla sākuma laikā reizēm jāstrādā vakaros vai nedēļas nogalēs
  • Iespēja reizi gadā ceļot uz Braven visu darbinieku retrītu

Priekšrocības

  • Neierobežots atvaļinājums, visas organizācijas brīvdienas un trīs nedēļu ilgas komandas darbības pārtraukšanas pavasarī, vasarā un ziemā, kopā vismaz 24 dienas gadā
  • Līdz 25 000 ASV dolāru mūža Carrot pabalsti auglībai, ģimenes veidošanai un hormonālajai veselībai
  • 401(k) iemaksas ar darba devēja piemaksu līdz 5 procentiem no pamata gada algas, sākot ar pirmo pilno darba mēnesi
  • Darba devējs sedz 85 procentus darbinieku un apgādājamo veselības apdrošināšanas prēmiju
  • Divpadsmit nedēļas apmaksāta bērna kopšanas atvaļinājuma
  • Viens mēnesis apmaksāta sabata atvaļinājuma pēc četriem darba gadiem
  • Visaptveroši pabalsti, atzinības programmas un karjeras attīstības iespējas
  • Hibrīds darba grafiks: darbs birojā no otrdienas līdz ceturtdienai un attālināts darbs pirmdienās un piektdienās

Saistītās vakances