A HowNow oktatási, SaaS- és HR-technológiai vállalat, amely a munkahelyi tanulásra és a munkaerő fejlesztésére összpontosít. HowNow+ platformja segít a szervezeteknek a munka közbeni tanulás biztosításában, a belső tudás rendszerezésében, valamint a munkatársak fejlődésének és a tanulási és fejlesztési programok támogatásában. A 2019-ben alapított HowNow egyesült királyságbeli és mumbai csapatokkal működik, és olyan eszközök fejlesztéséhez vesz fel munkatársakat, amelyek hozzáférhetőbbé és hasznosabbá teszik a munkahelyi tanulást.
Social tartalomkészítő, hibrid munkavégzés Londonban — HowNow
Készítsen videó-, podcast- és közösségimédia-kampánytartalmakat a HowNow tanulási platformjához. Fejlessze a márka hangját és közönségét a LinkedInen, az Instagramon és a YouTube-on.
Egyesült Királyság42 000 £ – 46 000 £ / év
HibridTeljes munkaidőKözéphaladóSzeniorKötelező Nyelv: angolTartalomkészítőLeírás
- Készítsen rövid formátumú közösségimédia- és alapítóközpontú videókat a LinkedInre, az Instagramra és a YouTube-ra
- Készítsen terméktörténeteket, demókat, bevezető anyagokat, podcastokat, interjúkat, vendégszerepléses tartalmakat, hosszú formátumú videókat, karusszeleket, grafikákat, motion grafikákat, animációkat, eseménytartalmakat és gyors reakciójú tartalmakat
- Működjön együtt az alapítóval, a termék- és piacra lépési csapatokkal, hogy ötletekből, beszélgetésekből, termékekből, ügyfélsikerekből, valamint a mesterséges intelligencia és a munka világának trendjeiből kreatív tartalmak szülessenek
- Forgasson alapítói tartalmakat, podcastokat, interjúkat, eseményeket és minden egyéb szükséges felvételt
- Önállóan kezelje a képkivágást, a világítást és a hangot
- Vágja meg a tartalmakat figyelemfelkeltő nyitásokkal, erős tempóval, hatásos vágásokkal, feliratokkal és hanggal
- Készítsen karusszeleket, grafikákat, bélyegképeket, termékvizuálokat és közösségimédia-eszközöket a márka irányelvein belül és azokon túl is
- Keltse életre a HowNow termékeit, köztük a Gurut, vonzó, termékközpontú pillanatokon keresztül
- Dolgozzon ki visszatérő sorozatokat, vizuális megoldásokat és jól felismerhető kreatív formátumokat a HowNow számára
- Tesztelje a tartalmakat, kövesse az elérést, az aktivitást, a mentéseket, a megosztásokat és a követők számának növekedését, majd alkalmazza a tanulságokat a későbbi munkákban
- Járuljon hozzá a LinkedInre, az Instagramra és a YouTube-ra vonatkozó közösségimédia-tartalomstratégiához
- Alakítsa át a kiemelkedően teljesítő organikus tartalmakat fizetett közösségimédia-kampányokhoz megfelelő változatokká
- Kezeljen több projektet, miközben fenntartja az állandó heti gyártási ütemet
- Erősítse a HowNow jellegzetes kreatív identitását és növelje a közönségét
- Készítsen a teljes hosszúságú epizódokon túlmutató L&D Disrupt-tartalmakat
Követelmények
- Képes egy ötletet a kezdeti koncepciótól a kész végtermékig önállóan kidolgozni
- Haladó videófelvételi és -vágási készséggel rendelkezik Premiere Pro, Final Cut vagy hasonló eszköz használatában
- Tapasztalata van az After Effects vagy hasonló alkalmazás használatában motion munkákhoz
- Erős vizuális ítélőképességgel és tervezési készséggel rendelkezik
- Jártas a Photoshop, Illustrator és Lightroom vagy hasonló eszközök használatában
- Gyakorlati ismeretekkel rendelkezik a Figma és a Canva használatában
- Tapasztalata van AI-eszközök kreatív gyártási munkafolyamatokba való beépítésében
- Érti, mi működik a LinkedInen, az Instagramon és a YouTube-on, beleértve azt is, hogyan kell a tartalmat az egyes platformokhoz igazítani
- Világos minőségi mércével rendelkezik, és el tudja magyarázni, miért hatékony az alkotók és márkák munkája
- Össze tudja kapcsolni a kreatív döntéseket az eredményekkel, és el tudja magyarázni a teljesítményeredményeket, valamint az azt követő változtatásokat
- Érdekli az AI, a technológia, a munka jövője és az internetkultúra
- Hiányos briefek alapján is gyorsan dolgozik, és szükség esetén képes azokat továbbfejleszteni
- Magabiztosan mutat be ötleteket alapítóknak, termék- és értékesítési csapatoknak, és nyitottan reagál a visszajelzésekre
- Több év tapasztalattal rendelkezik közösségimédia-tartalmak készítésében vállalati, ügynökségi vagy saját csatornákon
- A B2B- vagy tanulástechnológiai tapasztalat előnyt jelent, de nem elvárás
- Az erős portfólió fontosabb, mint a pontos munkakör megnevezése, a diploma vagy a B2B SaaS területén szerzett évek száma
Juttatások
- 10%-os, diszkrecionális, teljesítményalapú bónusz
- Hibrid munkarend heti két nappal a londoni irodában, szerdán és csütörtökön
- Negyedévente legfeljebb két hétig bárhonnan dolgozhat
- Nyugodtabb péntekek, 14:00 után megbeszélések nélkül
- Kedvezőbb anyasági és apasági szabályzat
- Évi 25 nap szabadság, munkaszüneti napok és szabadnap a születésnapján
- Munkavállalói nyugdíjrendszer
- Bupa magánegészség-biztosítás Yulife-hozzáféréssel
- Évi 500 GBP tanulási és fejlődési keret
- Kutyabarát irodák
- Havi társasági események
- Hozzáférés a HowNow+-hoz
- Kerékpárral a munkába program
- Pénzügyi jólléti támogatás a Mintagón keresztül