City of Ottawa / Ville d’Ottawa

Građevinarstvo Logistika Zdravstvena skrb

Grad Ottawa / Ville d’Ottawa lokalna je uprava grada Ottawe. Pruža lokalne javne usluge te upravlja gradskom administracijom i poslovanjem. Na stranici za karijere kandidati mogu pronaći informacije o zapošljavanju na engleskom i francuskom jeziku, kao i informacije o pristupačnosti za stanovnike i osobe koje traže posao.

Poslovi u tvrtki

Viši analitičar podataka za ravnopravnost i društveni identitet

Vodi strategiju podataka o rasi i društvenom identitetu za policiju u Ottawi te izrađuje analize ravnopravnosti, nadzorne ploče i uvide za potporu policijskom radu i sigurnosti zajednice.

prije 5 dana

Kanada

114.481 $ – 134.818 $ / godina

U uredu Puno radno vrijeme Senior Obavezan Jezik: engleski Analitičar podataka

JavaScript Postgres Python SQL

Opis

Savjetuje više rukovodstvo i pruža sadržajnu analitičku potporu.
Vodi složene istraživačke i analitičke projekte.
Razvija organizacijsku strategiju podataka o rasi i društvenom identitetu, uključujući okvire za prikupljanje i analizu.
Prepoznaje analitičke prilike te unapređuje podatkovne procese i kapacitete organizacije.
Primjenjuje napredne metode za analizu poslovanja i informiranje taktičkih i strateških odluka.
Procjenjuje valjanost podataka, izrađuje smislene indekse i utvrđuje ograničenja.
Uspostavlja standarde i smjernice za prikupljanje, modeliranje i analizu podataka.
Surađuje s internim i vanjskim klijentima radi definiranja analitičkih potreba i rješenja.
Dokumentira analitičke zahtjeve, dijeli uvide i izrađuje agilne projektne planove.
Provodi analize ljudskih prava i ravnopravnosti te izvještava rukovodstvo i zajednicu o nalazima.
Vrednuje inicijative i programe, prati trendove i nove probleme, procjenjuje njihove učinke i postavlja početne vrijednosti.
Izrađuje izvješća i nadzorne ploče usmjerene na korisnike u skladu s ustaljenim najboljim praksama.
Predstavlja nalaze i preporučuje podatkovne strategije koje unapređuju ravnopravnost na radnom mjestu i u zajednici.
Povećava pristup zajednice otvorenim podacima radi transparentnosti, povjerenja, inovacija i zajedničkog osmišljavanja ishoda u području sigurnosti i dobrobiti.
Usklađuje analitičke standarde i usporedne pokazatelje sa statističkim agencijama.
Upravlja portfeljima projekata te vodi odbore i radne skupine od pokretanja, preko provedbe, do trajnog unapređenja.
Gradi odnose s dionicima i zajednicom te promiče kontinuirano unapređenje.
Predstavlja jedinicu i policijsku službu kao stručnjak za analizu podataka.
Odgovara na zahtjeve za informacijama agencija, partnera, općina, dobavljača i javnosti.
Nadzire i mentorira analitičare, istraživače i druge osobe u praksi rada s podacima o ravnopravnosti, uključivosti i ljudskim pravima.
Prati zakonske izmjene i nove prakse koje utječu na podatke o ravnopravnosti i društvenom identitetu.
Istražuje nove metode prikupljanja podataka, statističke analize i vizualizacije.
Surađuje s odjelom za poštovanje, vrijednosti i uključivost na podacima za istraživanja, analize, ankete, akademska partnerstva, upravljanje i poslovnu inteligenciju.

Zahtjevi

Diplomski ili poslijediplomski studij primijenjene statistike, podatkovne znanosti, društvenih znanosti, kriminologije ili srodnog područja usmjerenog na ravnopravnost, ljudska prava ili socijalnu pravdu.
Kombinacija iskustva i formalnog osposobljavanja može zamijeniti navedeni obrazovni uvjet.
Najmanje tri godine iskustva u analizi podataka, statističkom i prediktivnom modeliranju, analitičkim metodama, eksplorativnoj analizi ili rudarenju podataka.
Najmanje godinu dana iskustva s inicijativama, projektima ili strategijama prikupljanja podataka o ravnopravnosti i ljudskim pravima.
Iskustvo u osmišljavanju i provedbi kvantitativnih i kvalitativnih istraživačkih okvira i metoda za velike projekte.
Iskustvo u predstavljanju podataka i njihovu tumačenju netehničkoj publici uz grafiku i vizualizacije.
Iskustvo u razvoju ključnih pokazatelja uspješnosti i izvješća od koncepta kroz razvoj, uvođenje i izvještavanje do upravljanja pokazateljima.
Iskustvo u operacijskim istraživanjima i vrednovanju programa, uključujući statističku analizu, predviđanje trendova, prepoznavanje novih pitanja i kritičko razmišljanje.
Iskustvo sa statističkim i istraživačkim softverom, po mogućnosti SPSS-om ili R-om, te alatima za vizualizaciju kao što je Power BI.
Tečno znanje engleskog jezika u govoru i pismu, uključujući čitanje.
Poznavanje alata, metoda i pristupa za suzbijanje ugnjetavanja, uključujući istraživanja pitanja koja pogađaju crnačko i starosjedilačko stanovništvo, intersekcionalnosti, sustavnih prepreka i ljudskih prava u kaznenom pravosuđu.
Poznavanje Zakona o suzbijanju rasizma i standarda podataka o suzbijanju rasizma, Zakona o ljudskim pravima Ontarija, Zakona o slobodi informacija i zaštiti privatnosti u općinama te Zakona o policijskim službama.
Vještine rada s PostgreSQL-om, Microsoft SQL-om, Microsoft Power BI-jem, SQL Server BI-jem, Pythonom i JavaScriptom.
Napredno poznavanje virtualnih platformi, paketa Microsoft Office i baza podataka.
Napredne vještine upravljanja projektima prikupljanja socio-demografskih podataka u policijskom kontekstu.
Sposobnost predviđanja izazova, rizika i prilika; vođenja i organiziranja projekata; otklanjanja poteškoća; te kreativnog rješavanja problema.
Politička pronicljivost za savjetovanje višeg rukovodstva, postizanje konsenzusa među dionicima i rješavanje sukoba.
Sposobnost samostalnog i timskog rada.
Sposobnost rada od ponedjeljka do petka u dnevnoj smjeni.

Pogodnosti

Stalno zaposlenje na puno radno vrijeme.
Obvezna obuka iz zaštite zdravlja i sigurnosti na radu.
Obvezna obuka o uvažavajućem radnom okruženju.
Obvezna obuka o uznemiravanju i nasilju na radnom mjestu.
Obvezna obuka o Zakonu o pristupačnosti za osobe s invaliditetom Ontarija (AODA).
Obvezna obuka o ravnopravnosti, raznolikosti i uključivosti (EDI).
Prilagodbe na radnom mjestu tijekom cijelog postupka zapošljavanja.
Na zahtjev su dostupni pristupačni formati i komunikacijska podrška.