C
City of Ottawa / Ville d’Ottawa
Ottawan kaupunki / Ville d’Ottawa on Ottawan kunnallishallinto, joka tuottaa paikallisia julkisia palveluja sekä huolehtii kunnallishallinnosta ja kaupungin toiminnasta. Kaupungin urasivustolla on rekrytointi- ja työllistymistietoa hakijoille englanniksi ja ranskaksi sekä tietoa esteettömyydestä asukkaille ja työnhakijoille.

Johtava data-analyytikko, yhdenvertaisuus ja sosiaalinen identiteetti

Johda Ottawan poliisin rotuun ja sosiaaliseen identiteettiin liittyvää datastrategiaa sekä tuota yhdenvertaisuusanalyysia, koontinäyttöjä ja tietoa poliisityön ja yhteisön turvallisuuden tueksi.

Kuvaus

  • Neuvo ylempää johtoa ja tarjoa merkittävää analyyttistä tukea.
  • Johda vaativia tutkimus- ja analyysihankkeita.
  • Kehitä organisaation rotuun ja sosiaaliseen identiteettiin liittyvää datastrategiaa, mukaan lukien tiedonkeruun ja analyysin viitekehykset.
  • Tunnista analysointimahdollisuuksia ja kehitä datan käsittelyprosesseja sekä organisaation valmiuksia.
  • Analysoi toimintaa edistynein menetelmin ja tue taktista sekä strategista päätöksentekoa.
  • Arvioi datan pätevyyttä, luo mielekkäitä indeksejä ja tunnista rajoitteita.
  • Laadi standardeja ja ohjeita tiedonkeruuseen, mallintamiseen ja analysointiin.
  • Määrittele sisäisten ja ulkoisten asiakkaiden kanssa analyysitarpeet ja ratkaisut.
  • Dokumentoi analytiikan vaatimukset, jaa havaintoja ja laadi ketteriä projektisuunnitelmia.
  • Tee ihmisoikeus- ja yhdenvertaisuusanalyysia sekä raportoi havainnot johdolle ja yhteisölle.
  • Arvioi hankkeita ja ohjelmia, seuraa suuntauksia ja uusia ilmiöitä, arvioi niiden vaikutuksia ja määritä lähtötasot.
  • Laadi käyttäjälähtöisiä raportteja ja koontinäyttöjä vakiintuneita parhaita käytäntöjä noudattaen.
  • Esittele havaintoja ja suosittele datastrategioita, jotka edistävät yhdenvertaisuutta työpaikalla ja yhteisössä.
  • Lisää yhteisön pääsyä avoimeen dataan läpinäkyvyyden, luottamuksen ja innovoinnin edistämiseksi sekä turvallisuuden ja hyvinvoinnin tulosten yhteissuunnittelun tueksi.
  • Koordinoi tilastoviranomaisten kanssa analyysistandardeja ja vertailuanalyysejä.
  • Hallinnoi hankesalkkuja ja ohjaa komiteoita sekä työryhmiä käynnistämisestä toteutukseen ja jatkuvaan kehittämiseen.
  • Rakenna suhteita sidosryhmiin ja yhteisöön sekä edistä jatkuvaa kehittämistä.
  • Toimi yksikön ja poliisilaitoksen data-analytiikan asiantuntijaedustajana.
  • Vastaa virastojen, kumppaneiden, kuntien, toimittajien ja yleisön tietopyyntöihin.
  • Esihenkilöi analyytikkoja, tutkijoita ja muita työntekijöitä sekä mentoroi heitä yhdenvertaisuuden, osallisuuden ja ihmisoikeuksiin liittyvien datakäytäntöjen parissa.
  • Seuraa lainsäädännön muutoksia ja uusia käytäntöjä, jotka vaikuttavat yhdenvertaisuus- ja sosiaalisen identiteetin dataan.
  • Tutki uusia menetelmiä tiedonkeruussa, tilastoanalyysissä ja visualisoinnissa.
  • Tee yhteistyötä Respect Values and Inclusion -yksikön kanssa tutkimuksen, analyysien, kyselyiden, akateemisten kumppanuuksien, hallintamallien ja liiketoimintatiedon datatarpeissa.

Vaatimukset

  • Soveltavan tilastotieteen, datatieteen, yhteiskuntatieteiden, kriminologian tai lähialan tutkinto, jossa painotuksena ovat yhdenvertaisuus, ihmisoikeudet tai sosiaalinen oikeudenmukaisuus.
  • Kokemus ja muodollinen koulutus yhdessä voivat korvata ilmoitetun koulutusvaatimuksen.
  • Vähintään kolme vuotta kokemusta data-analyysistä, tilastollisesta ja ennakoivasta mallintamisesta, analyysimenetelmistä, eksploratiivisesta analyysistä tai tiedonlouhinnasta.
  • Vähintään vuosi kokemusta yhdenvertaisuuteen ja ihmisoikeuksiin liittyvistä tiedonkeruualoitteista, hankkeista tai strategioista.
  • Kokemusta suurten hankkeiden määrällisten ja laadullisten tutkimusviitekehysten ja menetelmien suunnittelusta ja toteutuksesta.
  • Kokemusta datan ja sen tulkintojen esittämisestä ei-teknisille yleisöille grafiikoiden ja visualisointien avulla.
  • Kokemusta suorituskykymittareiden ja raporttien kehittämisestä ideasta kehitykseen, käyttöönottoon, raportointiin ja mittarien omistajuuteen.
  • Kokemusta operatiivisesta tutkimuksesta ja ohjelmien arvioinnista, mukaan lukien tilastoanalyysi, suuntausten ennustaminen, uusien ilmiöiden tunnistaminen ja kriittinen ajattelu.
  • Kokemusta tilasto- ja tutkimusohjelmistoista, mieluiten SPSS:stä tai R:stä, sekä visualisointityökaluista, kuten Power BI:stä.
  • Sujuva suullinen ja kirjallinen englannin taito, mukaan lukien lukutaito.
  • Syrjinnän vastaisen työn välineiden, menetelmien ja näkökulmien tuntemus, mukaan lukien mustiin ihmisiin ja alkuperäiskansoihin kohdistuvaa syrjintää, intersektionaalisuutta, rakenteellisia esteitä ja rikosoikeuden ihmisoikeuksia koskeva tutkimus.
  • Anti-Racism Act -lain ja Anti-Racism Data Standards -standardien, Ontario Human Rights Code -lain, Municipal Freedom of Information and Protection of Privacy Act -lain sekä Police Services Act -lain tuntemus.
  • PostgreSQL-, Microsoft SQL-, Microsoft Power BI-, SQL Server BI-, Python- ja JavaScript-osaaminen.
  • Edistynyt virtuaalisten alustojen, Microsoft Officen ja tietokantojen osaaminen.
  • Edistyneet projektinhallintataidot väestöryhmiä kuvaavan datan keruuseen poliisityön yhteydessä.
  • Kyky ennakoida haasteita, riskejä ja mahdollisuuksia, johtaa ja organisoida hankkeita, selvittää ongelmia sekä ratkaista niitä luovasti.
  • Poliittista tilannetajua ylimmän johdon neuvomiseen, sidosryhmien yhteisymmärryksen rakentamiseen ja ristiriitojen ratkaisemiseen.
  • Kyky työskennellä itsenäisesti ja yhteistyössä muiden kanssa.
  • Kyky työskennellä maanantaista perjantaihin päivävuoroissa.

Edut

  • Vakituinen kokoaikatyö.
  • Vaadittu työterveys- ja työturvallisuuskoulutus.
  • Vaadittu kunnioittavan työpaikan koulutus.
  • Vaadittu työpaikan häirintää ja väkivaltaa koskeva koulutus.
  • Vaadittu Ontarion vammaisten esteettömyyslain (AODA) koulutus.
  • Vaadittu yhdenvertaisuus-, monimuotoisuus- ja osallisuuskoulutus (EDI).
  • Työjärjestelyjä tarjotaan koko rekrytointiprosessin ajan.
  • Esteettömiä tiedostomuotoja ja viestinnän tukipalveluja on saatavilla pyynnöstä.

Samankaltaiset työpaikat

DAC Beachcroft

Moottoriajoneuvopetoksiin erikoistunut asianajaja, CILEX-juristi tai kokenut avustaja

DAC Beachcroft
1 001 – 5 000 Työntekijät
OikeudellinenTerveydenhuoltoVakuutukset

Tutkit ja puolustat moottoriajoneuvovakuutuksiin liittyviä petosvaateita suurten brittiläisten vakuutusyhtiöiden toimeksiannoissa, hoidat riitaisia tapauksia ja neuvot petostentorjunnassa. Liity DAC Beachcroftin hybridityötiimiin Birminghamissa.

Avaa
CANAL+ Polska

Ulkoisen CSR-viestinnän ja digitaalisen sisällön harjoittelija

CANAL+ Polska
1 001 – 5 000 Työntekijät
B2CMediaVerkkokauppa

Tue CANAL+:n ulkoista viestintää sosiaalisista ja ympäristöaloitteista digitaalisen sisällön, sosiaalisen median, toimituksellisen suunnittelun ja tapahtumien avulla. Hybridiharjoittelu Issy-les-Moulineaux’ssa.

Avaa
Johnson & Johnson

Senior Techno-Vigilance Analyst – Johnson & Johnson, hybridityö Mexico Cityssä

Johnson & Johnson

Valvo lääke- ja lääkinnällisten laitteiden turvallisuutta Johnson & Johnsonilla sekä tutki turvallisuussignaaleja ja niiden juurisyitä. Kehitä turvallisuusprosesseja ja auta hallitsemaan tuoteriskejä tuotekehityksestä kliinisiin tutkimuksiin ja viranomaishyväksyntään.

Avaa
Pets Deli

Senior backend-kehittäjä, Elixir/Phoenix

Pets Deli

Rakenna Pets Delin Elixir/Phoenix-alustaa lemmikkien ruokatilauksille, kassalle, laskutukselle ja tilauksille. Siirrä vanhoja palveluita alustalle ja ohjaa arkkitehtuuria, luotettavuutta ja toimituksia.

Avaa