Guidehouse je globalna konzultantska tvrtka koja pruža savjetodavne, digitalne i upravljane usluge komercijalnim organizacijama i organizacijama javnog sektora. Njezin rad podržava klijente u područjima nacionalne sigurnosti, financijskih usluga, zdravstva, energetike i infrastrukture, objedinjujući analitiku podataka, digitalne tehnologije, upravljanje rizicima i povezano stručno znanje radi rješavanja složenih operativnih i strateških izazova. Guidehouse u svom pristupu organizacijskoj transformaciji također naglašava održivost i inovacije.
Konzultant za komunikaciju upravljanja promjenama – Guidehouse, Arlington, VA
Guidehouse traži konzultanta za komunikaciju promjena u Arlingtonu u Virginiji za podršku programima modernizacije zdravstva i savezne uprave. Uloga je usmjerena na komunikaciju s rukovodstvom, angažman dionika, komunikaciju spremnosti i inicijative za prihvaćanje promjena.
Sjedinjene Američke Države
Virginia74.000 $ – 124.000 $ / godina
U ureduPuno radno vrijemeSrednja razinaSeniorObavezan Jezik: engleskiKomunikacijeOpis
- Kreirati i provoditi integrirane komunikacijske strategije za velike programe modernizacije, transformacije i implementacije tehnologije.
- Dizajnirati komunikaciju koja gradi informiranost, spremnost dionika, prihvaćanje od strane korisnika i trajnu promjenu ponašanja.
- Procjenjivati utjecaj na dionike i komunikacijske zahtjeve različitih skupina publike.
- Surađivati s timovima za upravljanje promjenama, obuku, tehnologiju i poslovanje kako bi se komunikacija povezala s ključnim fazama implementacije i ciljevima spremnosti.
- Izrađivati komunikacijske planove koji obuhvaćaju analizu dionika, segmentaciju publike, poruke, kanale, metode povratnih informacija, rizike i mjere uspjeha.
- Savjetovati rukovoditelje i pretvarati strateške prioritete, odluke i ciljeve transformacije u učinkovitu komunikaciju.
- Izrađivati poruke za rukovodstvo, ključne točke, prezentacije, brifing-materijale, alate za rukovodstvo i sadržaj za angažman dionika.
- Pomagati u vidljivosti rukovodstva i aktivnostima sponzorstva koje jačaju predanost, povjerenje i prihvaćanje promjena.
- Pretvarati tehničke koncepte, promjene sustava i politika, redizajn procesa i operativne učinke u komunikaciju prilagođenu publici.
- Razvijati biltene, novosti o implementaciji, sadržaj o spremnosti, često postavljana pitanja, komunikaciju rukovodstva, prezentacije, intranetske materijale, videozapise, radne upute, alate i kampanje za prihvaćanje promjena.
- Primjenjivati savezne standarde jasnog jezika, pristupačnosti i upotrebljivosti u komunikaciji.
- Doprinositi planovima angažmana dionika, prikupljanju povratnih informacija, otkrivanju rizika i pridobivanju potpore dionika.
- Voditi sastanke za planiranje komunikacije, radionice s dionicima, brifinge rukovodstva i razgovore o spremnosti.
- Procjenjivati stavove dionika i uspješnost komunikacije te preporučivati poboljšanja.
- Voditi evidenciju komunikacijskih aktivnosti, isporuka, aktivnosti angažmana i mjera prihvaćanja promjena.
- Izrađivati izvješća i nadzorne ploče o spremnosti, uspješnosti komunikacije, povratnim informacijama dionika i napretku prihvaćanja promjena.
- Analizirati kvantitativne i kvalitativne informacije radi mjerenja učinkovitosti i prepoznavanja stalnih poboljšanja.
- Doprinositi razvoju poslovanja i internim inicijativama Guidehousea te prema potrebi mentorirati mlađe kolege.
Zahtjevi
- Mogućnost dobivanja i održavanja savezne provjere Public Trust ili provjere DoD Public Trust, uključujući odobrenu procjenu prije pridruživanja Guidehouseu.
- VSS ili četiri dodatne godine profesionalnog iskustva umjesto diplome.
- Najmanje tri godine iskustva u strateškim komunikacijama, upravljanju organizacijskim promjenama, komunikaciji promjena, javnim poslovima, komunikacijskom savjetovanju, odnosima s javnošću ili srodnom području.
- Iskustvo u podršci modernizaciji, digitalnoj transformaciji, implementaciji tehnologije, organizacijskim promjenama ili velikim programima.
- Sposobnost pretvaranja složenih tehničkih, operativnih i organizacijskih promjena u jasnu i uvjerljivu komunikaciju za različite skupine dionika.
- Iskustvo u izradi komunikacije za rukovodstvo i savjetovanju čelnika o komunikaciji transformacijskih programa.
- Iskustvo s angažmanom dionika, tranzicijom radne snage, organizacijskom spremnošću, prihvaćanjem promjena i aktivnostima upravljanja promjenama.
- Izvrsne sposobnosti pisanja, uređivanja, izrade prezentacija i pripovijedanja.
- Iskustvo u izradi višekanalnih komunikacijskih kampanja i materijala usmjerenih na prihvaćanje promjena.
- Sposobnost učinkovitog rada s rukovoditeljima, tehničkim timovima, voditeljima programa, trenerima i međufunkcionalnim dionicima.
- Zbog zahtjeva ugovora primjenjuju se ograničenja za državljane SAD-a.
- Trenutačno prebivalište u kontinentalnom dijelu Sjedinjenih Država.
- Iskustvo u podršci modernizaciji Ministarstva za pitanja veterana ili drugim saveznim transformacijskim programima.
- Iskustvo u primjeni modela Prosci, ADKAR, Kotter ili drugog okvira za upravljanje organizacijskim promjenama.
- Iskustvo u podršci implementaciji sustava, modernizaciji digitalnog zdravstva, uvođenju poslovnih tehnologija ili operativnim transformacijama.
- Poznavanje procjena organizacijske spremnosti, procjena utjecaja na dionike i mjerenja prihvaćanja promjena.
- Poznavanje saveznih zdravstvenih operacija i okruženja zdravstvenih tehnologija.
Pogodnosti
- Zdravstveno, stomatološko i oftalmološko osiguranje te osiguranje lijekova na recept.
- Bolovanje za zaposlenika i obitelj te blagdani koje plaća tvrtka.
- Moguća kvalifikacija za diskrecijski varijabilni stimulativni bonus.
- Rodiljni i roditeljski dopust te pomoć pri posvojenju.
- Mirovinski plan 401(k).
- Osnovno i dodatno životno osiguranje.
- Zdravstveni štedni račun te fleksibilni računi za stomatološku i oftalmološku skrb i skrb o uzdržavanim osobama.
- Pokriće kratkotrajne i dugotrajne invalidnosti.
- Program otplate studentskih zajmova.
- Naknada školarine, osobni razvoj i mogućnosti učenja.
- Podrška razvoju vještina i stjecanju certifikata.
- Program preporuka zaposlenika.
- Događaji koje sponzorira tvrtka i aktivnosti u zajednici.
- Program hitne pričuvne skrbi za djecu.
- Naknada za mobilnost.
- Fleksibilni paket pogodnosti.
- Putovanja do 10% radnog vremena.