Inmar Intelligence
Inmar Intelligence
1,001 – 5,000 Mga Empleyado
LogisticsPagkonsultaPagmemerkado
Pinagsasama ng Inmar Intelligence ang mga serbisyo sa datos, teknolohiya, marketing, at logistics upang tulungan ang mga brand, retailer, at organisasyon sa pangangalagang pangkalusugan na mapabuti ang karanasan ng mga mamimili at pasyente. Kabilang sa mga gawain nito ang pakikipag-ugnayan sa mga mamimili sa pamamagitan ng teknolohiya sa marketing, pag-optimize ng supply chain sa pangangalagang pangkalusugan, pamamahala ng mga isinauling produktong parmasyutiko, at pagproseso ng mga isinauling produkto. Gumagamit ang kumpanya ng artificial intelligence at analytics upang suportahan ang mas mahusay na pagdedesisyon, mapataas ang matitipid at katapatan ng mga mamimili, mapalakas ang kaligtasan sa pangangalagang pangkalusugan, at mabawasan ang basura.

Senior na Tagapangasiwa ng mga Benepisyo (Remote, Alabama)

Part-time na posisyon sa pangangasiwa ng mga planong pangkalusugan, pagreretiro, at wellness ng Inmar sa U.S. at Canada. Asikasuhin ang mga pagbabago sa benepisyo, isyu sa mga vendor, at suporta sa empleyado gamit ang Workday.

Paglalarawan

  • Pamahalaan ang mga planong pangkalusugan, pagreretiro, at wellness sa U.S. at Canada, kabilang ang mga benepisyong medikal, dental, paningin, insurance, account para sa gastusin, 401(k), RRSP, at mga boluntaryong benepisyo.
  • Suriin at aprubahan ang mga pagbabago sa benepisyo para sa mahahalagang pangyayari sa buhay, taunang enrollment, QMCSO, at mga claim sa life insurance.
  • Siyasatin ang mga lingguhang ulat at suportahan ang pangangasiwa ng Fidelity, mga audit, at pagwawasto.
  • Sagutin ang mga tanong ng empleyado sa pamamagitan ng email, voicemail, telepono, at Workday Inbox.
  • Ipaliwanag ang mga benepisyo ng Inmar sa oryentasyon ng mga bagong empleyado at sa mga indibidwal na pagpupulong.
  • Tiyaking tama ang mga presentasyon sa oryentasyon at tumulong sa paghahanda ng mga komunikasyon tungkol sa benepisyo.
  • Sanayin ang mga bagong kasamahan sa pangkat ng benepisyo tungkol sa mga sistema, gawain, at mapagkukunan.
  • Tulungan ang HR manager na matugunan ang mga kinakailangan sa pag-uulat ng benepisyo.
  • Suriin ang mga dokumento at brochure tungkol sa benepisyo at magrekomenda ng mga update.
  • Pangunahan o suportahan ang mga proyekto sa benepisyo, kabilang ang pag-uulat ng 1095 at pagwawasto ng 401(k).
  • Bumuo at magpanatili ng ugnayan sa mga empleyado at panlabas na provider.
  • Makipagtulungan sa mga panloob na pangkat sa pananalapi upang matiyak na tama at sumusunod sa mga patakaran ang mga bayad sa vendor.
  • Iakyat at lutasin ang mga pagkakamali at pagkaantala sa invoice.
  • Kumpletuhin ang mga espesyal na proyekto at iba pang tungkuling itatalaga ng pamunuan.
  • Sundin ang mga tuntunin sa kaligtasan at iulat ang mga panganib upang makatulong na mapanatiling ligtas ang lugar ng trabaho.

Mga Kinakailangan

  • Bachelor’s degree.
  • Tatlo hanggang limang taon ng karanasan sa trabaho, o katumbas na kombinasyon ng karanasan at pagsasanay na nagbibigay ng kaalaman, kasanayan, at kakayahang kailangan para sa posisyon.
  • Dagdag na bentahe ang mga kredensyal na SHRM-CP, SHRM-SCP, o CEBS.
  • Mahusay gumamit ng G Suite.
  • Mahusay gumamit ng Microsoft Office.
  • Mahusay gumamit ng Workday.
  • Dapat may pahintulot na magtrabaho sa U.S. nang walang sponsorship mula sa employer sa kasalukuyan o sa hinaharap.
  • Walang sponsorship para sa student visa, kabilang ang F-1 OPT o CPT.

Mga Benepisyo

  • Insurance para sa kalusugan, dental, at paningin.
  • Mga opsyon para sa basic at karagdagang life insurance.
  • Mga planong 401(k) na may katumbas na kontribusyon mula sa kumpanya.
  • Mga health spending account (HSA/FSA).
  • Flexible na leave at 11 bayad na holiday.
  • Mga benepisyo para sa pagbuo ng pamilya, kabilang ang maternity, adoption, at parental leave.
  • Reimbursement sa tuition at suporta para sa sertipikasyon.
  • Mga serbisyo ng wellness at pagpapayo sa kalusugang pangkaisipan.
  • Mga mapagkukunan para sa concierge at suporta sa balanse ng trabaho at buhay.
  • Reimbursement ng tulong sa adoption.
  • Mga programa ng perk at diskuwento.

Mga Kaugnay na Trabaho

Walang nahanap na trabaho

Subukang ayusin o alisin ang mga filter para makahanap ng higit pang oportunidad.