Johnson & Johnson on maailmanlaajuinen terveydenhuoltoalan yritys, joka toimii innovatiivisten lääkkeiden ja lääkinnällisen teknologian parissa. Sen tiimit kehittävät ratkaisuja onkologian, immunologian, neurotieteen, silmätautien erikoisalojen, interventiohoitojen ja ortopedian aloilla yhdistäen tieteen ja teknologian monimutkaisten terveystarpeiden ratkaisemiseksi. Yritys painottaa myös terveyden tasa-arvoa, ympäristön kestävyyttä, monimuotoisuutta ja osallisuutta palvellessaan terveydenhuollon ammattilaisia, potilaita ja yhteisöjä kaikkialla maailmassa.
Kirurgisten innovaatioiden aluepäällikkö, selkäranka
Johda DePuy Synthesin selkärankainnovaatioiden kenttämyyntiä ja laadi strategioita tuotelanseerauksiin sekä tuotevalikoiman kasvuun. Kouluta kirurgeja ja tue kirurgisten ja digitaalisten teknologioiden käyttöönottoa.
Kuvaus
- Saavuta strategisten tuotemerkkien ja uusien tuotelanseerausten vuotuiset myyntitavoitteet.
- Suunnittele alueen toimintaa uusien tuoteteknologioiden esittelemiseksi, myymiseksi ja käytön laajentamiseksi.
- Hanki aluejohtajien, aluepäälliköiden ja kenttämyyntitiimien tuki uusien teknologioiden käyttöönotolle.
- Johda kenttäkoulutusta vähän invasiivisesta ja vaativasta selkäkirurgiasta, lateraalisista toimenpiteistä, neuromonitoroinnista, biologisista tuotteista ja digitaalisista ratkaisuista.
- Laadi alueellisia suunnitelmia, jotka lisäävät digitaalisten teknologioiden käyttöönottoa.
- Tarkastele myyntitietoja ja strategioiden tuloksia ja kehitä suunnitelmia vuotuisten tavoitteiden saavuttamiseksi.
- Edistä myönteistä, luovaa, vastuullista ja palveluhenkistä johtamista alueellisissa ja kenttätiimeissä.
- Sovella Challenger Selling -mallia myyntimenetelmiin, koulutukseen ja asiakkuuksien hankintaan.
- Edistä monimuotoisuutta, yhdenvertaisuutta ja osallisuutta.
- Ylläpidä vahvaa tuote- ja toimenpideosaamista, mukaan lukien mullistavat teknologiat ja uudet tuotelanseeraukset.
- Tee yhteistyötä aluepäälliköiden, markkinoinnin, digitaalisten tiimien, Strategic Customer Groupin ja kumppaneiden kanssa markkinoilletulo- ja myyntisuunnitelmissa.
- Hanki uusia asiakkaita, tue nykyisiä asiakkuuksia, hallinnoi yrityksen omaisuutta ja myyntilogistiikkaa sekä toteuta kansallisia, alueellisia ja paikallisia hankkeita.
- Matkusta toimialueella, tue leikkaussalitoimenpiteitä ja työskentele pääasiassa kirurgien vastaanotoilla ja sairaaloissa.
- Noudata sovellettavia lakeja ja yrityksen toimintaperiaatteita sekä ammatillisia ja eettisiä vaatimuksia.
Vaatimukset
- Alempi korkeakoulututkinto tai vastaava koulutus vaaditaan.
- Vähintään 6 vuotta karttuvaa, tehtävään liittyvää liiketoimintakokemusta.
- Vähintään 2 vuotta selkärankatuotteiden myyntikokemusta.
- Vähintään 2 vuotta vaativan selkäkirurgian kokemusta, mukaan lukien aikuisten ja lasten epämuodostumat, vähän invasiivinen kirurgia, lateraaliset toimenpiteet sekä biologiset tuotteet tai biomateriaalit.
- Näyttöä menestyksestä strategisessa myynnissä ja vaativissa neuvotteluissa.
- Johtamiskokemusta, jota tukevat konkreettiset myyntitulokset.
- Vahvaa liiketoiminta-, kaupallista ja talousosaamista.
- Kyky arvioida suoriutumista tietojen, mittareiden ja lukujen avulla.
- Erinomaiset kuuntelu-, kirjalliset ja suulliset viestintätaidot.
- Vahvoja organisointitaitoja ja kokemusta myynti- ja johtotason liiketoimintaesitysten pitämisestä.
- Kokemusta matriisiorganisaatiossa työskentelystä.
- Kyky sitouttaa sidosryhmiä viestinnän, vaikuttamisen ja kattavien ratkaisujen avulla.
- Voimassa oleva Yhdysvaltain ajokortti.
- Valmius matkustaa noin 40–50 % työajasta.
- Liiketoiminnan, markkinoinnin tai rahoituksen tutkinto katsotaan eduksi.
- MBA-tutkinto tai muu jatkotutkinto katsotaan eduksi.
- Ortopedisten tuotteiden tai selkärankatuotteiden myyntikokemus katsotaan eduksi.
Edut
- Eläkejärjestely.
- 401(k)-säästösuunnitelma.
- Pitkän aikavälin kannustinohjelma.
- 120 tuntia vuosilomaa kalenterivuodessa.
- 40 tuntia sairauspoissaoloaikaa kalenterivuodessa; Coloradon asukkaille 48 tuntia ja Washingtonin asukkaille 56 tuntia.
- 13 palkallista vapaapäivää kalenterivuodessa, mukaan lukien kelluvat vapaapäivät.
- Enintään 40 tuntia työ-, henkilökohtaisia ja perhevapaita kalenterivuodessa.
- 480 tuntia vanhempainvapaata vuoden kuluessa lapsen syntymästä, adoptiosta tai sijoituksesta sijaisperheeseen.
- Suruvapaata kalenterivuodessa: 240 tuntia lähiomaisen ja 40 tuntia muun perheenjäsenen kuoleman johdosta.
- 80 tuntia omaishoitovapaata liukuvan 52 viikon jakson aikana.
- 32 tuntia vapaaehtoistyövapaata kalenterivuodessa.
- 80 tuntia vapaata sotilaspuolisolle kalenterivuodessa.
- Osallistavat työhaastattelut ja tuki mukautusten järjestämiseen.