TRISTAR Insurance Group
TRISTAR Insurance Group
501 – 1000 Töötajad
LogistikaNõustamineTervishoid
TRISTAR Insurance Group on üleriigiline kolmanda osapoole haldusteenuste pakkuja, kes teenindab tööandjaid, kindlustusandjaid ja avaliku sektori asutusi kindlustuse haldamise ning riskijuhtimise teenustega. Ettevõte toetab vara- ja õnnetusjuhtumikindlustuse programme, töötajate hüvitiste kindlustust, üld- ja autovastutust, hallatud tervishoidu, puudumiste ja töövõimetuse haldamist, töötajate rühmahüvitiste haldamist ning tööohutust. Hallatud tervishoiu valdkonna võimalused hõlmavad arvete kontrolli, juhtumihaldust, kasutusülevaatust, õe telefonitriaaži ja ravimihüvitiste haldamist. TRISTAR ühendab tehnoloogiapõhise tegevuse kohandatud teenindusega, et aidata klientidel hallata riske keerukate kindlustus- ja töötajate hüvitiste vajaduste korral.

Töötajate hüvitiste nõuete menetleja II – hübriidtöö Irvingis

Halda 150–180 mõõduka kuni keerukusega töötajate hüvitiste nõuet alates menetlusse võtmisest kuni lahendamiseni. Töö hõlmab reservide määramist, kokkuleppeid, eskalatsioone, kaitsjate koordineerimist ja kohtuvaidluste järelevalvet.

Kirjeldus

  • Menetle mõõduka kuni keerukusega töötajate hüvitiste nõudeid alates esmasest määramisest kuni lõpetamiseni
  • Kasuta tavapäraste ja keerukate nõuete haldamisel iseseisvat otsustusvõimet
  • Konsulteeri juhendajaga ebatavaliste, suure riskiga või tundlike nõuete korral
  • Halda ligikaudu 150–180 töötajate hüvitiste nõuet
  • Hinda kahjusid ja määra asjakohased reservid
  • Kinnita makseid ja kokkuleppeid delegeeritud volituste piires
  • Eskaleri olulised riskid, ebatavalised hüvitatavusega seotud küsimused, tundlikud kliendiküsimused ja otsused, mis ületavad delegeeritud volitusi
  • Kaasa kaitsjad, kui nõude asjaolud seda nõuavad
  • Jälgi kohtuvaidluste tegevust ja teosta selle üle järelevalvet
  • Aruta juhendajaga olulisi õiguslikke arenguid ja kokkulepete sõlmimise lähenemisviise

Nõuded

  • Seotud eriala bakalaureusekraad tuleb kasuks
  • Kolm kuni viis aastat asjakohast töökogemust
  • Arvesse võidakse võtta hariduse ja töökogemuse samaväärset kombinatsiooni
  • Tööalased teadmised seadusjärgsetest eeskirjadest ja meditsiinilisest terminoloogiast
  • Tugev analüüsivõime
  • Suurepärane kirjalik ja suuline suhtlusoskus, sealhulgas võime selgitada tehnilist teavet nõude esitajatele, klientidele ja töötajatele
  • Võime teha tõhusat koostööd ettevõtte kõigil tasanditel töötavate inimestega
  • Võime hallata väga keerukaid nõudeid iseseisvalt ja tõhusalt
  • Microsoft Wordi ja Exceli oskus tuleb kasuks
  • Vastavalt vajadusele tuleb hankida osariigi nõutavad sertifikaadid ja/või load